单位拖欠员工社保怎么要求补偿
图文564人已浏览
可以要求经济补偿，公司不缴纳社保可以去劳动仲裁委员会进行投诉。...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
单位裁员员工有没有社保补偿
图文196人已浏览
单位裁员对社保没有补偿，但就其解除劳动合同应向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
针对单位给员工补偿社保怎么计算，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
单位倒闭怎么补偿员工
视频5,133人观看
丁睿律师|专职律师，5年经验在线咨询
单位不给减员又不给交社保
视频12,462人观看
黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
员工没有交社保、单位要给员工经济补偿金怎么办？
问答584人已浏览
劳动者可以以用人单位拖欠工资和未缴纳社保为由被迫辞职，要求用人单位支付经济补偿金。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定...
北京在线咨询顾问团咨询我>>
单位没有给员工买保险怎么要求单位补偿
图文270人已浏览
1、员工以没有缴纳社保为由离职，可以要求公司支付经济补偿金及补交社保。 2、经济补偿按劳动者在本单位...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
单位给员工补缴社保最长能补几年
图文904人已浏览
社保的缴纳分为单位缴纳和个人缴纳，如果是单位补交的话，没有补交的时间限制，只要帮员工缴纳满15年就可...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
单位给员工补偿社保怎么计算，律师怎么看
单位不给缴纳社保,劳动仲裁后怎么补偿
视频6,909人观看
郝科名律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
单位没交医保怎么赔偿员工
视频11,714人观看
郝科名律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
单位如何调员工社保基数
视频12,377人观看
黄世皓律师|
专职律师，3年经验
在线咨询
单位没有给员工交社保能补吗
问答584人已浏览
用人单位欠缴社保，可以进行补交。用人单位为员工补交社保时，应当持职工档案和养老保险手册、《补缴基本养老保险费申请表》、劳动合同等到办理地的社保机构进行补交。...
内蒙古在线咨询顾问团
咨询我>>
工伤十级单位应该给多少补偿, 单位交社保, 交社保的十级工伤怎么算
问答584人已浏览
工伤职工鉴定为十级伤残，除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外，主要的补偿是：1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资；2、劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
针对单位给员工补偿社保怎么计算，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
2023单位没交社保工伤后怎么计算赔偿
图文24人已浏览
用人单位没有为劳动者依法缴纳工伤保险的，劳动者发生工伤事故由用人单位支付全部工伤赔偿。发生工伤事故后...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
咨询我>>
单位给员工买社保后多久能返补
图文925人已浏览
一般社保是当月缴纳后当月就能返款到社保卡上，但社保卡里的钱取不出来。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
单位社保包括工资吗？怎么计算？
图文245人已浏览
不完全是，工伤保险和生育保险个人不用缴纳，由企业缴纳。但养老、医疗、失业和你说的两金需要公司和个人共...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
工厂不给员工买社保该怎么赔偿
视频5,108人观看
胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
无单位人员怎样交社保
视频1,846人观看
徐来福律师|
专职律师，5年经验在线咨询
遇到单位给员工补偿社保怎么计算，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
社保单位没给员工交怎么办
问答584人已浏览
公司没有向员工支付社会保险，员工只能要求补偿，任何赔偿。用人单位未及时为职工参加社会保险的，只能由当地社保机构按照《社会保险法》的有关规定进行处罚，督促其及时参加职工社会保险，但不涉及对职工的补偿和补...
福建在线咨询顾问团
咨询我>>
怎么计算公司裁员补偿金，该怎么计算单位裁员补偿金
问答584人已浏览
在经济性裁员中，只有依照企业破产法规定进行重整的情况下，被裁员工才可以获得经济补偿。而在一般性裁员中，如果符合法律规定的情形，被裁员工均可获得经济补偿金。公司裁员补偿金怎么计算如下： 1、劳动法第二十...
重庆在线咨询顾问团
咨询我>>
用人单位没给员工交医社保导致员工漏缴，用人单位要补偿吗？
问答584人已浏览
如果是的原因，可以直接要求公司为之补缴，如果公司不愿意，可以直接去局投诉。...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
用人单位给员工购买社保，员工没买社保怎么办？
图文23人已浏览
《中华人民共和国社会保险法》第八十四条用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正逾...
章法律师|
律所主任，8年经验
咨询我>>
怎样计算未给职工缴纳社保补偿
图文21人已浏览
劳动者以用人单位未缴纳社会保险为由提出解除劳动关系，可以申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金；工作1年支...
章法律师|
律所主任，8年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
用工单位辞退员工如何补偿
视频1,575人观看
付宇律师|
专职律师，3年经验在线咨询
单位漏缴社保怎样补缴
视频11,907人观看
李娟律师|
专职律师，4年经验在线咨询
单位裁员怎么计算失业补偿金
问答584人已浏览
单位辞退员工失业金的补偿方式： 1.失业保险金=所在地类区失业保险金的标准*领取的月份数。 2.累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
单位给员工交了社保但单位没交怎么办
问答584人已浏览
根据《劳动法》规定，用人单位为本单位职工办理社会养老保险，这是单位的义务也是职工的权利，若是用人单位不为你缴纳社保，是要承担法律责任的，劳动监察部门会给予其处罚。 但是，如果是你个人单方面要求不缴纳社...
福建在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到单位给员工补偿社保怎么计算，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
挂单位补缴社保算单位工龄吗
图文26人已浏览
个人补缴社保不算工龄。社保断缴有以下影响： 1、中断期间不计算工龄，将会亏损工龄的工资。 2、中断期...
唐玉娟律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
员工挂靠别的单位缴纳社保
视频14,996人观看
李龙龙律师|
，8年经验在线咨询
怎样给单位的员工缴纳社保
问答584人已浏览
社会保险项目主要包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险和失业保险五个项目（即我们常说的五险），依据《社会保险法》规定，用人单位有责任和义务为员工参加五险一金：养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房...
重庆在线咨询顾问团
咨询我>>
如果公司不给员工补缴社保单位会怎么办
问答584人已浏览
根据相关规定，单位不买社保的后果为：社保机构有权对不办理社保登记的用人单位及负责人直接罚款；社保机构对未按时足额缴纳社会保险费的用人单位有权直接罚款；员工可以因此解除劳动合同且可以要求单位支付经济补偿...
山西在线咨询顾问团
咨询我>>
