劳动合同没解除但已经减员怎么办
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劳动合同没解除但已经减员,劳动者可以和用人单位进行协商,协商不成,则可以用法律手段要求用人单位进行赔...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动合同已经解除,但是丢失劳动证明怎么办
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当劳动者与用人单位有合作关系时,需要签订劳动合同。劳动合同可以约束双方依法履行职责,在解除劳动合同时...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对已经与用人单位解除劳动合同但是工伤复发怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位单方面解除劳动合同的补偿
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|,4年经验在线咨询单位劳动合同已经解除,但是资料丢失了怎么办
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可以和单位协商,再补发一份解除劳动合同证明,而且如果去办理社保,丢失的话,和社保中心沟通。如果去应聘新单位,要求出具解除劳动合同证明,那可以给公司出具社保已经停交,转个人的证明,并做好和公司的沟通工作...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>我已经是工伤十级已经解除劳动合同怎么赔偿
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工伤鉴定为十级伤残的,单位与当事人协商解除合同的补偿如下: 1、劳动者可以获得双倍经济补偿。如果工作...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>被单位解除劳动合同已签字怎么办
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此时应明确单位是否违反了劳动合同法关于解除劳动合同的相关规定,若违反,可以向仲裁机构申请劳动仲裁,对...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
已经与用人单位解除劳动合同但是工伤复发怎么办,律师怎么看
解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询用人单位违法解除劳动合同但是劳动合同已经履行应该怎么办理补偿金
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到人力资源和社会保障局咨询办理 中华人民共和国劳动合同法 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工伤赔偿后单位发现我公司已经解除劳动合同
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无把握的情况下,不要轻易签单位出具的终止合同的协议。工伤治疗期间原工资待遇不变,否则公司就属于变向辞退,你可以要求经济补偿,提请工伤伤残鉴定,主张相关工伤伤残待遇。先弄清单位是否有买工伤并给你申报工伤...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对已经与用人单位解除劳动合同但是工伤复发怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位没签劳动合同但是用工
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后果是如果单位不按规定支付工资,员工可能需要另外找证据证明在此工作过才有可能拿回应得的报酬。劳动法规...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>与单位协商解除劳动合同,单位不同意该怎办?
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1、先看下协商解除的定义和结果。2.再看下用人单位可以单方解除劳动合同的情形。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>单位与劳动者在工伤期间能否解除劳动合同
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工伤期间单位不能解除劳动合同。法律规定从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到已经与用人单位解除劳动合同但是工伤复发怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者与用人单位解除劳动关系但是没有解除劳动合同证明应该怎么办
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劳动者和用人单位解除劳动关系,用人单位应当依法给劳动者出具解除劳动合同证明,用人单位依法倒闭或者关闭时,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门部门要求出具解除劳动关系证明。如果劳动者没有和用人单位解...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>工伤鉴定六级是工伤吗?用人单位与用人单位解除劳动合同是不是工伤
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是工伤吗?从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金六级伤残为14个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为六级伤残为本人工...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者未与用人单位签订劳动合同,但在解除劳动合同时已经缴纳了社会保险费
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根据《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(七)社会保险。可见,在劳动合同约定中没有社会保险的条款是不合法的。第三十八条第三项规定:用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者伪造简历用人单位一经发现有权解除劳动合同
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劳动者伪造简历用人单位一经发现有权解除劳动合同。 劳动合同应当具备以下条款: 1、用人单位的名称、住...
罗仰侠律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位无权解除与劳动者的劳动合同对吗
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用人单位无权解除与劳动者的劳动合同不对。 用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,经过平等协商,在彼此达...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
已经履行完的合同能否解除
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高笑雪律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询用工单位无故与劳务派遣单位解除劳动合同怎么办
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1、按劳动合同法第六十条的规定,劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。你首先必须知道“劳务派遣协议”的相关内容,按规定协议中有岗位、工资、期限、违约责任等约定。 2、用工单位无故解除劳...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>单位发生工伤怎么办解除劳动合同赔偿?
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第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到已经与用人单位解除劳动合同但是工伤复发怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位解除劳动合同劳动者可以行政复议吗
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用人单位解除劳动合同劳动者一般是不可以行政复议的,劳动者可以申请劳动仲裁,对裁决结果不服的,还可以向...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询用人单位未签劳动合同但劳动关系已经确认应怎么办
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根据劳社部发[2005]12号各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局):近一个时期,一些地方反映部分用人单位招用劳动者不签订劳动合同,发生劳动争议时因双方劳动关系难以确定,致使劳动者合法权益难以维护...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>已经签了劳动合同单位要解除合同
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第一,对于公司向你发送的协商解除劳动合同的通知书,建议你还是不要签字为好,如果协商解除劳动合同就无法主张经济赔偿金。 第二,你已经在公司工作5年,那么按照年限计算,你们公司应当支付你5个月的工资作为经...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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