劳动合同已经解除，但是丢失劳动证明怎么办
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当劳动者与用人单位有合作关系时，需要签订劳动合同。劳动合同可以约束双方依法履行职责，在解除劳动合同时...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
劳动合同没解除但已经减员怎么办
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劳动合同没解除但已经减员,劳动者可以和用人单位进行协商,协商不成,则可以用法律手段要求用人单位进行赔...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
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单位单方面解除劳动合同的补偿
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|，5年经验在线咨询
单位劳动合同已经解除,但是资料丢失了怎么办
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可以和单位协商，再补发一份解除劳动合同证明，而且如果去办理社保，丢失的话，和社保中心沟通。如果去应聘新单位，要求出具解除劳动合同证明，那可以给公司出具社保已经停交，转个人的证明，并做好和公司的沟通工作...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>
劳动合同已经到期了但是用人单位忘记续签合同怎么办
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1．用人单位应在一个月内补签劳动合同，向劳动者每月支付二倍的工资。 2．...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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我已经是工伤十级已经解除劳动合同怎么赔偿
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工伤鉴定为十级伤残的，单位与当事人协商解除合同的补偿如下： 1、劳动者可以获得双倍经济补偿。如果工作...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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不明白，就问一问
已经与用人单位解除劳动合同但是工伤复发怎么办，律师怎么看
解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师|
专职律师，5年经验
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用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验
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工伤老板不管但是没有劳动合同怎么处理
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验
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用人单位违法解除劳动合同但是劳动合同已经履行应该怎么办理补偿金
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到人力资源和社会保障局咨询办理 中华人民共和国劳动合同法 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按...
山东在线咨询顾问团
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工伤赔偿后单位发现我公司已经解除劳动合同
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无把握的情况下，不要轻易签单位出具的终止合同的协议。工伤治疗期间原工资待遇不变，否则公司就属于变向辞退，你可以要求经济补偿，提请工伤伤残鉴定，主张相关工伤伤残待遇。先弄清单位是否有买工伤并给你申报工伤...
宁夏在线咨询顾问团
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原来单位已经注销解除劳动合同丢了怎么办
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1、原单位解除劳动合同丢了，原来单位已经注销不存在了，劳动者可以凭借社保缴纳记录等内容佐证劳动者和原...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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被单位解除劳动合同已签字怎么办
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此时应明确单位是否违反了劳动合同法关于解除劳动合同的相关规定，若违反，可以向仲裁机构申请劳动仲裁，对...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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我是企业单位的工伤员工问问工伤解除劳动合同后复发
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按《劳动合同法》规定享受经济补偿金。工伤职工工伤保险待遇与解除劳动合同经济补偿金属于不同的法律关系，...
章法律师|
律所主任，9年经验
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什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
已经履行完的合同能否解除
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高笑雪律师|
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遇到已经与用人单位解除劳动合同但是工伤复发怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动者与用人单位解除劳动关系但是没有解除劳动合同证明应该怎么办
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劳动者和用人单位解除劳动关系，用人单位应当依法给劳动者出具解除劳动合同证明，用人单位依法倒闭或者关闭时，劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门部门要求出具解除劳动关系证明。如果劳动者没有和用人单位解...
贵州在线咨询顾问团
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工伤鉴定六级是工伤吗？用人单位与用人单位解除劳动合同是不是工伤
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是工伤吗？从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金六级伤残为１４个月的本人工资；保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为六级伤残为本人工...
甘肃在线咨询顾问团
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劳动者未与用人单位签订劳动合同，但在解除劳动合同时已经缴纳了社会保险费
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根据《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款：(七)社会保险。可见，在劳动合同约定中没有社会保险的条款是不合法的。第三十八条第三项规定：用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动...
台湾在线咨询顾问团
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我已经签了合同，但用人单位拒收怎么办
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用人单位签了么...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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解除劳动合同，但单位不给人事档案怎么办
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人事档案应该是有单位交到人事代理部门，不能直接给你个人的，如果公司拒绝给你转档案，你可以提起仲裁解决...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师|
专职律师，8年经验在线咨询
职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师|
专职律师，8年经验在线咨询
用工单位无故与劳务派遣单位解除劳动合同怎么办
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1、按劳动合同法第六十条的规定，劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。你首先必须知道“劳务派遣协议”的相关内容，按规定协议中有岗位、工资、期限、违约责任等约定。 2、用工单位无故解除劳...
新疆在线咨询顾问团
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单位发生工伤怎么办解除劳动合同赔偿？
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第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在...
河南在线咨询顾问团
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遇到已经与用人单位解除劳动合同但是工伤复发怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
用人单位解除劳动合同工资什么时候发放
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解除劳动合同的，工资应当在解除劳动合同的当天就发放。 对此相关法规规定，劳动关系双方依法解除或终止劳...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|
合伙人，16年经验在线咨询
用人单位未签劳动合同但劳动关系已经确认应怎么办
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根据劳社部发[2005]12号各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局)：近一个时期，一些地方反映部分用人单位招用劳动者不签订劳动合同，发生劳动争议时因双方劳动关系难以确定，致使劳动者合法权益难以维护...
安徽在线咨询顾问团
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劳动合同已经到期了但是用人单位忘记续签合同怎么办
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1.用人单位应在一个月内补签劳动合同，向劳动者每月支付二倍的工资。 2。...
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