企业退休年龄标准企业退休年龄怎么确定
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企业职工退休年龄新规定如下:男六十岁以上,女干部五十五岁,女职工五十岁;因病致残或者非因工致残,经市...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>到退休年龄合同没到期被辞退
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达到退休年龄时虽然合同没有到期,用人单位辞退的行为是合法的,且无需为此支付经济补偿。劳动合同期满而劳...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对不到退休年龄被企业辞退怎么办?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
退休年龄到了怎么办理退休
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询档案年龄与身份证年龄不符退休时怎么办?
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询企业强迫让不到法定退休年龄的干部退休怎么办
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建议与单位协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁。 企业属于单方违法解除劳动合同,你可以要求继续履行劳动合同并向当地劳动部门投诉。...
上海在线咨询顾问团咨询我>>到了退休年龄辞职公司不批怎么办
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职工的年龄达到法定年龄的,双方劳动合同终止,用人单位与劳动者解除劳动关系,无需向劳动者支付赔偿金。根...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>国家企业退休男性退休年龄
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男职工年满60周岁;在管理、技术岗位上工作的女职工年满55周岁,在生产、经营、服务岗位上工作的女职工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
不到退休年龄被企业辞退怎么办?,律师怎么看
社保交满十五年还没到退休年龄怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询女人退休年龄
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询退休三年去世了退休金怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询退休年龄不够退休年龄能辞退吗
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职工退休年龄是指法律所规定的职工在一定的年龄之后不应当继续从事工作,而应该辞职的年龄。国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>私人企业法人退休年龄(企业法定退休年龄)
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企业法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【197...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对不到退休年龄被企业辞退怎么办?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在私企企业工作到退休年龄应该怎么办理
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在私企工作,劳动者到了法定退休年龄的,劳动合同则自然终止履行,享受法定的养老保险待遇。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业退休年龄一直不够15年
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可以补缴至满15年。根据《社会保险法》的规定,参加基本养老保险个人,达到法定退休年龄且缴费满十五年的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>未到退休年龄但工龄满十年没退休怎么办
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无论私企还是国企、外企,退休年龄的规定都一样:男性60周岁、女性工人50周岁(管理技术岗位的55周岁...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>退休年龄以什么为准
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询办退休档案找不到了怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到不到退休年龄被企业辞退怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业可以不超过退休年龄辞退人员吗
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如果距离退休年龄不足5年的劳动者有下列情形的,则公司要解除劳动合同是可以的:劳动者严重违反用人单位的规章制度的、被依法追究刑事责任;因欺诈导致劳动合同无效的等。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>退休年龄到了,被公司辞退,到时候能退休吗
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1、单位不能以你到了退休年纪就将你辞退,被无理由辞退的应当承担违法辞退的法律责任,按照你的工龄支付双方经济赔偿金; 2、到达退休年纪大,如果单位没有给你缴纳社保,你也无法补缴的,可以要求单位赔偿养老待...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司已经过了退休年龄,人为辞退企业,怎么办
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1、单位不能以你到了退休年纪就将你辞退,被无理由辞退的应当承担违法辞退的法律责任,按照你的工龄支付双方经济赔偿金; 2、到达退休年纪大,如果单位没有给你缴纳社保,你也无法补缴的,可以要求单位赔偿养老待...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>企业退休40年工龄退休金比例
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国家规定公务员退休工资的比例是:工龄30年以上至不满35年的,按85%的比例计发退休工资;工龄35年...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>退休年龄到了怎么办理退休手续
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第一步:到社保服务中心办事大厅预约,按预约时间和窗口排队办理退休审核手续 第二步:到人力资源和社会保...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
女性退休年龄到底是55还是50
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询企业能不能辞退50岁员工
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询退休年龄职工被辞退如何办,被辞退能得到赔偿吗
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1、现在已经达到了退休年龄,那么辞退你是没有补偿的。 2、在达到退休年龄后,公司和劳动者的劳动关系就可以解除了,如果员工还要继续在公司工作,那么就要签返聘协议。 3、劳动者的工资及协议时间等都是另外协...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>停薪留职未到退休年龄被辞退
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1、看你03年办理停薪留职有无期限,如有期限而未到期,单位是违约,你可以对单位的通知不予理睬;如已到期,那你须按约定回单位上班。2、按你所述,单位未给你变更工种也不违法,所以你还未到退休年龄;3、按劳...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到不到退休年龄被企业辞退怎么办?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业编到退休年龄可以不退吗
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我国关于职工退休年龄有明确规定,男职工六十周岁退休,女职工的退休年龄关键要看单位性质和编制身份;事业...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询企业补贴员工到了退休年龄怎么办
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1、员工到达法定退休年龄,劳动合同依法终止,不需要支付经济补偿金。 2、有下列情形之一的,劳动合同终止: (1)劳动合同期满的; (2)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>企业退休后几年不能辞退
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劳动者在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。 用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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