工伤休息期间工资怎么发放工伤休息期间工资怎么算
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工伤期间原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊可...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
工厂职工计件工资制加班费怎样计算？
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支付给劳动者不低于劳动合同规定的劳动者本人小时或日工资标准150％、200％的工资；安排在法定休假节...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
工人工伤误工费和生活费怎么计算
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郝科名律师|专职律师，5年经验在线咨询
工伤休息了还能按计件制计发工资吗
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自受工伤之日起至劳动能力等级鉴定做出之日的停工留薪期内，用人单位需按原工资待遇按时发放工资...
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怎么算工伤假算休息工资
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工人因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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工伤休息两个月应该怎么解决？我工资是计件制。
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工伤期间的工资按照员工原工资福利不变，按月发放，可以按照员工前12个月的平均工资计算。 依据《工伤保...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
计件制工厂工伤休息期工资怎么算，律师怎么看
工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师|
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|
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在厂里受伤算工伤吗
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侯雪峰律师|
合伙人，19年经验
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工伤休息期间的工资按基本工资计算，怎么算的
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在工伤休息期间，工资按工伤职工受伤前12个月内的平均月工资计算。原工资福利待遇在停工期间保持不变，由单位按月支付。停工期一般不超过12个月，严重伤害或特殊情况需要延长的，不超过12个月。...
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工伤休息是否计件工资呢
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自受工伤之日起至劳动能力等级鉴定做出之日的停工留薪期内，用人单位需按原工资待遇按时发放工资...
甘肃在线咨询顾问团
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工伤休息几天算工资
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职工发生小工伤休息几天的，是需要给薪资的。法律规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工伤休息期间怎样算工资，营养费怎么算？
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营养费要遵医嘱。工伤停工留薪期间的工资按照受伤前的正常工资发放。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工伤职工休完休息期后工伤停工留薪期怎么算
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如果职工工伤复发，停工留薪期可以重新计算。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊需要延长...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师|
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工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|
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工厂工伤计件制工资如何发放
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1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。...
上海在线咨询顾问团
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工伤出院休息应该怎么计算工资
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因为工伤出院涉及公司赔偿的问题，所以工伤出院时，需要医院开具的证明一定要记全： 1、关于误工费：要求医生写明需要全休多久，而不是注意休息； 2、关于护理费：要求医院出具住院期间需要几人护理及护理的天数...
新疆在线咨询顾问团
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酒店员工工伤休息工资计算什么？
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职工在酒店受伤，停工治疗期间，用人单位按以下办法部分工资： 一、认定为工伤的，按受伤前正常上班期间工资福利待遇不变，享有加班费之外的工资； 二、非因工负伤，按不低于当地最低工资标准80%支付病假工资。...
河北在线咨询顾问团
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休息期间，工伤算工伤吗？
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年休假期间发生意外不属于工伤事故。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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计件制工伤工资计算标准规定是怎么计算的？
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1、工伤期间的工资由用人单位按受伤前的标准，按月支付的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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工伤赔偿计算标准
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李金涛律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
工厂员工计件工资制员工的加班费怎么算？
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支付给劳动者不低于劳动合同规定的劳动者本人小时或日工资标准150％、200％的工资；安排在法定休假节日工作的，应另外支付给劳动者不低于劳动合同规定的劳动者本人小时或日工资标准300％的工资。第二，如果...
广西在线咨询顾问团
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员工工伤休息期间是否按本工资计算？
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治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗机构出具意见，由劳动能力鉴定委员会确认。一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊可以申请延长，经劳动能力鉴定委员会确认，最多延长12个月。在停工留薪期内...
山西在线咨询顾问团
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遇到计件制工厂工伤休息期工资怎么算，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
休息日加班工资怎么计算
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劳动者在休息日的加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数；工作日的加班工资=月工资...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|
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在工厂工伤期间怎样计算工资？？
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内工伤期间工厂只发基本工资对么，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经...
澳门在线咨询顾问团
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上海休息厂位于隔离期工资怎么计算的？
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上海疫情期间被隔离的，企业应当按照劳动合同支付工资，不得单方面解除劳动合同（过失解雇除外）。用人单位非法解除劳动合同的，劳动者可以要求用人单位按照经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。...
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