无固定期合同,双倍赔偿最多多少个月?
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无固定期合同,双倍赔偿最多十二个月。 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳...
陈友联律师|律所主任,15年经验咨询我>>无固定工资的工伤赔偿标准
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无固定工资的,停工留薪期工资发生工伤前,员工在本单位工作已满12个月的,那要按工伤前12个月应发工资...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对无固定期赔偿标准是多少?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询+无固定期限++赔偿标准+++2N+1
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你有证据辞退你就是2倍,没证据,就1倍。...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>无固定合同最高赔偿多少月
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符合签订无固定条件的,除劳动者同意外,而用人单位拒不签订书面无固定期限专劳动合同的,应当按月支持二倍...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>无固定期限赔偿n还是2n
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无固定期限赔偿是n还是2n,有以下几种情况: 1、双方协商解除的,依照《劳动合同法》第四十七条规定补...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
无固定期赔偿标准是多少?,律师怎么看
建筑工地工伤赔偿标准是多少
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询企业单位转型如何赔偿签订无固定期限的员工,赔偿标准是多少。
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1、企业单位转型是不需要赔偿劳动者的,只有在违法解除劳动合同的情况下才需要赔偿劳动者;2、用人单位违法解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金;3、如果有关赔偿事宜无法与单...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>无固定期限和固定期限的赔偿
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定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。 按《劳动合同法》规定,固定期限和无固定期限的劳动合同在很多方面规...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对无固定期赔偿标准是多少?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
无固定期限赔偿是否有两倍赔偿?
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二倍赔偿适用于未签合同的员工。单位若是想要辞退那些与单位签署了无固定期限劳动合同的职员是就可能需要支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤赔偿标准是多少,按照法律规定,赔偿标准是多少
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工伤赔偿标准是多少? 《工伤保险条例》第三十九条:职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同签多少年后是无固定期限
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合同签10年后是无固定期限。 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。...
郭悦律师| 创始人,11年经验 咨询我>>无故开除员工赔偿标准
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询无锡最低生活保障标准是多少
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到无固定期赔偿标准是多少?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
无固定期合同,双倍赔偿最多多少个月?
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符合签订无固定条件的,除劳动者同意外,而用人单位拒不签订书面无固定期限劳动合同的,应当按月支持二倍工资赔偿,该赔偿最多为期11个月。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工无固定期限辞退赔偿标准如何规定
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如用人单位按《劳动合同法》第四十条、第四十一条规定,辞退无固定期限劳动合同工,应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>车祸身亡赔偿标准2023赔多少万是固定的吗?
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车祸身亡赔偿标准2018赔多少万是不固定的,可以赔偿的项目有:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇孕期标准辞退赔偿标准是多少
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孕妇被辞退的,应当按照经济补偿标准的二倍赔偿。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>无固定期限赔偿双倍赔偿怎么算
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无固定期限劳动合同解除或者终止违法的,用人单位应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
长期合同解除最高赔偿是多少
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询哺乳期内离婚赔偿标准
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孙二军律师| 团队负责人,5年经验在线咨询企业解散无固定合同赔偿标准
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工龄继续有效,签订无固定期限劳动合同的条件有用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>固原轻微工伤赔偿标准2011是多少
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工伤赔偿标准计算主要是: 1、医疗费赔偿金额=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额。(依据工伤保险诊疗项目目录,工伤保险药品目录,工伤保险住院服务标准)。 2、住院伙食补助费赔偿金额=因公出差伙食补助标...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到无固定期赔偿标准是多少?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司辞退无固定期限员工补偿标准
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协商解除无固定期限合同要支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>误餐费标准是多少
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询2018固原二级工伤赔偿标准是多少?
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职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>无固定收入抚养费起付标准是多少
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无固定收入抚养费计算标准是依据当年总收入或者同行业平均收入,参照总收入的百分之二十至三十的比例给付。如果是有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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