单位交的五险包括哪些

五险中的五险和一险都包括哪些

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1、我国目前开展的社会保险主要包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险五种。五险：养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险。 2、目前，各地区均有强制的不社保都包括什么同险种，但至...

可以交五险一金的单位有哪些

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可以缴纳五项社会保险和一笔住房基金的单位：企业、个人经济组织、私营非企业单位等组织、国家机关、事业单位、社会组织。用人单位应当自用人之日起30日内向社会保险经办机构申请社会保险登记。未办理社会保险登记...

单位为我办的市的包括哪几险？

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单位为职工缴纳的社会保险包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，其中，工伤保险和生育保险职工个人不承担。...

事业单位类型的编制包括哪些单位

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事业单位是指国家以社会福利为目的，由国家机关或者其他组织利用国有资质从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。主要包括：教育事业单位、科技事业单位、文化事业单位、卫生事业单位、社会福利事业单位、...

五险一金有哪些单位可以交

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凡是和劳动者建立劳动关系的用人单位，都应当依法缴纳五险一金。...

可以自首的单位包括哪些

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自动投案的对象是有关机关和个人。 这里的有关机关包括：公安机关、检察机关、人民法院；公、检、法的派出机构；公、检、法以外的其他国家机关；犯罪人所属的国家企业、事业单位、人民团体等。如果在农村，包括犯罪...

在北京工作，单位给交的保险都应该包括哪些啊？

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四险一般是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险，具体缴纳比例是养老保险单位20％(其中17％划入统筹基金，3％划入个人帐户)，个人8％（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3...

个税扣除的五险一金包括单位缴纳的吗？

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包括。一般年薪具体包括：基本工资，岗位津贴，补助，绩效考核，各种福利，年终奖以及年底分红等。也包括企业为个人交的五险一金。年薪构成内容： 1.年度固定工资。 2.年度效益工资。 3.长期效益奖励。 4...

劳动法上的五险包括哪五险？

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劳动法上的五险规定是哪五险？五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共...

单位交的五险属于几险

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单位交的五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险。...