国家公务员下半月入职工资具体是什么时候
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新公务员上半月报到发一个月工资,下半月报到发半月工资。在我国,公务员是国家行政机关的工作人员,即依法...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动合同员工入职什么时候签
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员工入职后的一个月内要签订劳动合同。用人单位抱着侥幸心理,不与员工及时签订劳动会同,要承担不订立书面...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对国家劳动法员工离职是什么时候领取工资?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询《劳动法》中工资离职什么时候算结清
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现行法律没有规定离职时工资什么时候结清。但是根据各相关法律的规定用人单位应该在员工离职时结清:新颁布的《劳动合同法》中第五十条规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>2017年劳动法辞工什么时候扣工资
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用人单位不可以克扣劳动者工资,劳动者急辞的,应当支付其实际工作的工资。劳动者提前三十日以书面形式通知...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>农垦在职人员什么时候能领退休工资
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一般是在3-6月份。退休人员基本养老金根据职工平均工资增长、物价上涨情况,适时提高。按改革初期的设想...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
国家劳动法员工离职是什么时候领取工资?,律师怎么看
国家法定工作时间
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询非国家工作人员有渎职罪吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询国家全运会什么时候召开?
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询劳动法员工什么时候可以辞职
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根据劳动法规定,解除和终止:第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动合同法规定,员工辞职的,需要提前30天通知公...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同法规定,离职后公司什么时候结算工资,离职工资什么时候结
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公司应该在什么时候结算工资? (一)按照法律规定,员工离职时,公司应该在员工离职时就结算员工的全部的工资。 《工资支付暂行规定》第9条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对国家劳动法员工离职是什么时候领取工资?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工劳动合同是什么时候签的
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建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>国家劳动法对工资规定
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国家劳动法工资标准一个月一般按21.75天计算。月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.7...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>兼职员工辞职后领取工资有用吗
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兼职辞职后工资一般是立马结算。按照我国相关规定,用人单位与劳动者解除劳动关系的应当一起结算剩余薪资,...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>国家助学贷款什么时候发
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动法病假工资规定
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赵辉律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到国家劳动法员工离职是什么时候领取工资?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动者自动离职可以领取上月工资吗, 自动离职能否领取上月工资
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劳动者自动离职可以领取上月工资,但是对于劳动者擅自离职,给用人单位造成经济损失的,劳动者应当承担赔偿责任。劳动者应当与用人单位协商解决,当协商无法达成一致时,劳动者应当收集证据到劳动争议仲裁委员会申请...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>国家劳动法哪些事员工是国家企业离职补偿
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1、你所在的国有企业适用劳动法2、根据劳动合同法第三十七条规定,转正的员工申请离职的,提前三十天提出书面申请,三十天后可以离职3、关于离职赔偿,劳动合同法规定,只有2种情况劳动者会承担赔偿责任,一是公...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职后劳动法规定社保什么时候停
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社保交满15年后可以不再交费。如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休的,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法员工离职后工资应多久付清
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一、劳动法员工离职后工资应多久付清 1、员工离职后单位必须在与其解除或者终止劳动合同时就把工资结算完...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>离职证明什么时候能领取?
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一般情况下是在三天内。离职证明是指根据确实的材料判明人离职的真实性。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离职人员工资拖欠不发怎么解决
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询公司炒掉员工按劳动法怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工主动离职公司时候发工资呢
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一般情况下,公司是不能随便扣员工工资的,在特殊情况下,公司是可以扣工资的,比如公司有证据能证明因为员工的原因,给公司造成了明显的经济损失。 以下法条供你参考: 《中华人民共和国劳动法》 第五十条工资应...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>离职人员领取工资时需要签字吗?
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员工离职,单位需要在和员工解除劳动关系时结清工资,如果没有在之后发放,员工无法来领取是可以委托他人代办的。同时员工可以直接电话向工作地劳动监察大队投诉,要求单位支付工资即可。《工资支付暂行条例》第六条...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到国家劳动法员工离职是什么时候领取工资?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法停工停产工资什么时候能发放
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劳动法对企业停工停产没有作出规定,而工资支付暂行规定作出了规定,单位停工、停产在一个工资支付周期内的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法的员工单位员工辞职的时候提前离职的话
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员工马上辞职,如果单位批注的话,可以要求尽快结清工资,一般申请辞职之后根据单位安排离职的话,在离职当天就要结清工资的。 依据《工资支付暂行条例-》 第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法自动离职的员工是否有工资?
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第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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