如果在怀孕期间请假如何计算工资
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一、法律依据根据我国《劳动合同法》第四十二条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>婚假期间怎么计算工资?
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休婚假期间工资照平常工资标准发放,用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位拖欠劳动者工资的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对请婚假期间工资如何计算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
刑事案件的期间如何计算
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询职工请病假工资怎么算
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询公司病假工资如何计算,病假期间工资怎么计算
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企业职工因患病或非因工负伤需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限给予三个月到二十四个月的医疗期,这种医疗期要根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》来执行。 C:病假工资计算...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>长时间病假工资核算,长期病假工资如何计算?
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长期病假工资工作年限不满十年的,发给本人工资的百分之七十;工作年限满十年和十年以上的,发给本人工资的...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>产假期满如何请假,产假到期后继续请假工资如何计算
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照劳动法的规定,女职工依法享有孕期、产期和哺乳期,一般在产假结束后,可以休9个月的哺乳假,但是这个哺...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
请婚假期间工资如何计算,律师怎么看
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询逮捕时间如何计算
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李驭律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询怀孕期间离婚如何申请
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李本虎律师| 高级合伙人,12年经验 在线咨询产假怎么计算,产假期间工资如何算,产假怎么计算,产假期间工资怎么算
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《女职工劳动保护特别规定》第五条规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。这就从法律上保证了女性的产假是带薪休假,它是最基本的产假工资规定。 产假期间工...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>员工怀孕期间工资怎么算, 请问产假期间的工资该如何计算
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产假期间的工资按下列标准计算:1、参加生育保险的,由生育保险基金按本单位上年度职工平均工资支付生育津贴。2、未参加生育保险的,由单位按产假前工资标准支付生育津贴。女职工劳动保护特别规定第八条女职工产假...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对请婚假期间工资如何计算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
产假期间有多少工资,如何计算这期间的工资
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工资是劳动报酬。产假期间不上班,所以没有劳动报酬。如果用人单位为您缴交生育保险的,您在产假期间可以领...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>银行病假如何扣工资,病假期间工资应该如何计算
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事假不发工资,病假按不低于当地最低工资标准计发工资。 工资是劳动报酬,事假是因私事不出勤,自然不应有...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工请婚假,产假、企业如何计算其工资?
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1:婚假, 根据《民法典》以及《计划生育条例》的规定,职工结婚可享受以下待遇: (一)婚假: 1、按...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询上诉期限15日如何计算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到请婚假期间工资如何计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
病假工资计算方法是什么,病假期间工资如何计算
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病假期间由于员工不上班,因此其工资并非按实计发,而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发放。日工资并非完全是员工每天的工资,它是“月工资计算基数÷当月计薪日”的结果。计薪日是指国家规定的制...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>上班期间的请病假工资是如何计算的
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如果是工伤复发,确认需要治疗的,享受<>第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。如果不是因工伤复发请假,而是因其他病请假;则按本单位相关规定执行。第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>职工请病假期间工资的计算标准,请病假期间工资怎么计
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职工患病休假在6个月内的病假工资计算方法:连续工龄<2年者:病假日工资按职工日平均工资的60%计发;连续工龄≥2年且<4年者,病假日工资按职工日平均工资的70%计发;连续工龄≥4年且<6年者,病假日工...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>疫情期间休假的员工,工资如何计算
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对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>哺乳假期如何计算,工资如何计算?谢谢
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《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
请事假扣工资吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何计算离婚赡养费
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胡梦蝶律师| 律所主任,9年经验在线咨询长时间病假工资核算长期病假工资如何计算?
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在劳动合同中有约定的,按照劳动合同的约定基数计算,但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合同中没有约定的,有工会的或者职工代表的,可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数,如没有工会的,则...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者请病假期间, 如何计算工资, 劳动者请病假工资应该怎么计算呢
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怎么算病假工资,根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第59条规定:“职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到请婚假期间工资如何计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤请假扣工资如何算工伤期间工资的
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1、工伤期间的工资由用人单位按受伤前的标准,按月支付的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询如何计算产假产假期间工资要怎么算
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津贴:生育津贴为女职工期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。?(当月本单位人均缴费工资/30天X假期天数)假期...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>深圳职工请病假期间工资怎么算,如何计算员工的病假期间的工资待遇
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1,根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 2,若有病假,可以享受一定的医疗期,若是重大疾病,应有相应的医疗期待遇。员工患病...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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