离职证明出来被辞退了还要签离职证明吗
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一份正规的离职证明不能包含员工离职的原因,离职证明影响未来就业问题,员工完全可以利用离职证明,要求公...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>离职证明可以盖被辞退辞退公司公章吗
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不可以,被公司辞退是不用写辞职报告的,自己辞职是要写的。如果劳动者写了离职报告就不能证明是被公司辞退...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对被辞退有离职证明吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞退和辞职有什么区别
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|专职律师,6年经验在线咨询离职证明能看出来被辞退吗
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这个不是能了,因为已经过了劳动仲裁的期限,劳动仲裁的有效期间为一年。依据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>离职证明到底是辞退证明还是离职证明
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建议让公司开辞退证明,这样可以要求公司给付经济补偿金。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司可以在离职证明上写被辞退吗
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离职证明不可以写被辞退。用人单位开具的离职证明不可列明不利于劳动者再就业的负面原因,否则有违《就业促...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
被辞退有离职证明吗,律师怎么看
入职一年多被辞退怎么赔偿
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黄丽单律师| ,4年经验 在线咨询入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询签了合同被辞退有赔偿金吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询被迫离职离职证明写被辞退是合理的吗
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是不合理的行为。如果员工在没有过错且劳动合同没有到期的情况下已经按照公司的制度提前书面报告离职的,那么是不能够被迫在离职证明中写被单位辞退的,这是一种不合理的行为,员工可以不去执行。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>被公司辞退,可以不给开离职证明吗?辞职后用人单位不给开离职证明
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被公司辞退,可以不给开离职证明吗?在员工依法办理离职手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对被辞退有离职证明吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
被辞退了离职证明办理流程是什么
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被辞退了离职证明办理流程如下: 1、可以到用人单位的人事部门要求开具,填写离职交接表,交清公司和自己...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>辞退证明和离职证明的区别是什么
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辞退证明和离职证明的区别如下: 1、概念不同,离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是单...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>离职时如何取得辞退证明
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让单位出具的离职证明来证明是被辞退的,法律规定用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离职证明和解除劳动合同证明区别
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询自己交社保需要离职证明吗
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到被辞退有离职证明吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被老板辞退离职证明没有写怎么办
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用人单位无故辞退劳动者的,劳动者是无需写离职证明的,用人单位也不能算劳动者自动离职的。用人单位辞退劳动者的,是应当支付劳动者工资的,且需要向劳动者支付违法辞退的赔偿金。劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>离职证明上写辞退合法吗?
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离职证明上写辞退是不合法的。用人单位出具离职证明,内容不包括解除劳动关系的原因或涉及劳动者能力、品行等情况的描述。劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。劳动者就业,不因民族、种族、性别、宗教信仰等不...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>离职证明能不能写被辞退原因
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离职证明不可以写被辞退。 用人单位开具的离职证明不可列明不利于劳动者再就业的负面原因,否则有违《就业促进法》的求职平等原则。 如果离职证明上列示了对于劳动者不利的信息或者评价,那么就侵犯了劳动者平等就...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>离职证明上写辞退违法么
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离职证明上写了被辞退违法。劳动者被公司辞退,那么按照劳动合同法规定,公司要支付经济补偿和开具离职证明...
唐广宇律师| ,3年经验 咨询我>>从公司辞退后怎么开离职证明
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辞退离职证明可以这样写:应当写明与劳动者的劳动合同具体期限、解除或者终止劳动合同的日期、劳动者的工作...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询辅警被辞退会留档案吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询辞退要给离职证明吗,有哪些规定
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法律分析 用人单位辞退劳动者属于解除劳动合同,需要在解除劳动合同时出具离职证明。用人单位未出具离职证明的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。离职证明有以下用途:证明用人单位...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>离职证明及辞退证明要怎么写啊?
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离职证明 兹有我公司员工(性别),身份证件号为,原任本单位职务为,因(□主动/□被动)提出离职。在职期间无不良表现,经协商一致,已于年月日办理完离职手续,与我单位解除一切劳动关系。因未签订相关保密协议...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到被辞退有离职证明吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞退通知能不能代替离职证明
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辞退通知书与离职证明的区别有:离职证明,是表示是员工自己主动、单方面解除劳动合同。解除劳动合同书,是...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>怀孕期被辞退有哪些赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询离职证明上写了被辞退该怎么处理
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公司单方面辞退员工的,员工可以保留相关的辞退文件。离职证明乱写的,可以不予签字确认。因辞退产生争议的,属于劳动争议,员工可以依法向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工个人离职证明有法律效力吗
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两种离职证明基本没有区别,因为离职证明只是证明你是在该单位离职的,至于什么原因离职的,可以不用提《劳动合同法》第五十条规定:“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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