用人单位不支付一次性就业补助金应该如何办?
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公司不依法支付一次性工伤就业补助金申请劳动争议仲裁。 根据《工伤保险条例》第三十六条、第三十七条规定...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>用人单位拒绝申领一次性伤残补助金怎么办?
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首先,需要您前往当地的人力资源和社会保障局(前身为劳动局)内部设立的劳动争议仲裁委员会,向其提起劳动...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对工伤九级一次性就业补助金用人单位不给怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一次性就业补助金标准
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询一次性伤残就业补助金由谁支付
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询工伤赔偿是一次性就业补助金,n一次性就业补助金和一次性就业补助
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先申明,工伤赔偿的项目中,一次性就业补助金和一次性医疗补助金的标准是可以由各省、直辖市、自治区自行决定的,所以这里只能给伤者一个参考,具体的赔偿标准打12333查询。以四川省为例,工伤赔偿的主要项目如...
海南在线咨询顾问团咨询我>>事业单位一次性伤残就业补助金从哪儿拨款
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这个可以找单位支付的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>一次性伤残补助金与一次性就业补助金可以同时适用吗
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职工因工7-10级伤残的,可以选择是否解除劳动合同而由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤九级一次性就业补助金用人单位不给怎么办,律师怎么看
一次性伤残就业补助金有时间限制吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询九级伤残军人一次性赔偿金
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询伤残就业补助金如何计算
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工伤一次性就业补助金怎么领取,用人单位可以代领其他一次性补助吗
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工伤的情况下,劳动者应当先于用人单位协商领取由单位支付的一次性就业补助金,然后请公司出具一次性就业补助金领取凭证并加盖单位鲜章、出具离职证明,在其他一次性补助金申领表上签字盖章,然后再配合劳动者工伤后...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>工伤十级单位应该给员工一次性就业补助金吗,工伤十级伤残怎么赔偿
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1、工伤十级,单位应该支付员工一次性就业补助金。根据地方规定的不同,单位同时可能需要支付员工一次性医疗补助金。具体金额根据地方法规进行计算。2、依据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤九级一次性就业补助金用人单位不给怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤的一次性伤残补助金是由用人单位出吗
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一次性工伤医疗补助金和就业补助金,是鉴定为五至十级工伤职工劳动关系解除时的工伤保险待遇,其中一次性工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤一次性就业补助金最新规定
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一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为 五、六级伤残,经工伤职工本人提出,与用人单位解除或者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>十级工伤一次性就业补助金能发放几个月
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工伤十级伤残的一次性伤残补助金为:7个月工资。若用人单位未依法按实际工资足额缴纳工伤保险的,则在向人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怎样领取二次失业补助金
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何帆律师| ,4年经验在线咨询工伤九级和伤残九级的区别
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到工伤九级一次性就业补助金用人单位不给怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位为职工缴纳的一次性伤残就业补助金一次性给付范围
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劳动者受伤,如果鉴定为伤残等级的,一次性伤残就业补助金一般由劳动者辞职以后,由用人单位一次性支付给劳动者本人。 工伤保险待遇主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金(个月本人工资)、一次性就业补助金(根...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>十级伤残一次性就业补助金和一次性就业补助金是按什么标准给予的?
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十级伤残一次性伤残补助金和一次性就业补助金由各省制定的,计算方法不同。建议参照各地工伤保险实施办法来确定。工伤保险条例第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>工伤5级伤残一次性就业补助金和经济补助金一起给吗
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工伤5级,停工留薪期间的原工资待遇保持不变;工伤保险基金应支付你18个月的一次性伤残补助金(依据本人缴费工资计发);劳动关系解除或者终止后,用人单位和过工伤保险基金各支付你18个月的一次性伤残就业补助...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤九级一次性补助金怎么算,解除劳动合同
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不用担心可以维权,涉及大约十万元左右赔偿款,赔偿问题协商不成可以起诉解决。鉴于涉及法律问题相对专业,...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>一次性伤残就业补助金公司必须给吗
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一次性伤残就业补助金公司必须给。 一次性伤残就业补助金是由用人单位一次性支付的。而一次性伤残医疗补助...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位给交的五险一金辞职后怎么办
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤仲裁后单位不赔偿怎么办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询十级伤残,用人单位支付一次性伤残就业补助金该是多少?
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匿名用户工伤十级,一次性就业补助金按照统筹当地上年度职工月平均工资计算,一般是6个月。根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>单位不给就业伤残补助金怎么办
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可以向当地劳动部门投诉,或申请劳动仲裁。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤九级一次性就业补助金用人单位不给怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
10级伤残公司一次性就业补助怎么赔
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依据工伤保险管理条例的规定,鉴定为十级伤残后,劳动者可以获得一次性的补助金为本人7个月的的工资。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>十级伤残单位可以硬性辞退吗
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询工伤就业补助金怎么领取n公司给我一次性就业补助金
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先直接和公司谈一次性就业补助金的赔偿和各项补助,如交通费、护理费什么的。公司的一次性就业补助金领取之后,你要请公司给你开领取一次性就业补助金的凭证并加盖财务公章,然后到劳动与社会保障的网站下载领取一次...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>一次性伤残补助金用人单位是否能不给本人
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一次性伤残补助金用人单位是不可以不给本人的。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27...
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