卫生不合格罚款有哪些
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一、卫生不合格罚款有哪些 1、卫生不合格罚款如下： （1）没收违法所得和违法生产经营的食品、食品添加...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
饭店卫生不合格处罚规定
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饭店卫生不合格处罚规定具体如下： 1、没收违法所得和违法生产经营的食品、食品添加剂，生产经营的工具设...
覃永雄律师|专职律师，29年经验咨询我>>
针对工厂以卫生不合格对员工进行罚款，违反了哪些规定，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
工厂罚款合法吗
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师|高级合伙人，7年经验在线咨询
卫生不合格罚款有哪些
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卫生不合格罚款如下：1、没收违法所得和违法生产经营的食品、食品添加剂，生产经营的工具设备、原料等物品；2、根据违法生产经营的情况，如货值金额不足１万元的处罚5000元以上５万元以下的罚款，货值１万元以...
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员工违反了哪些规定是否违法解除
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违法解除是指劳动关系双方在劳动合同依法成立并生效但没有履行完毕前，违反劳动法律规定，单方作出提前结束...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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快递员违反规定公司罚款可以扣员工工资吗
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用人单位一般不得克扣劳动者工资，有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资： 1、用人单位代扣代缴...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
工厂以卫生不合格对员工进行罚款，违反了哪些规定，律师怎么看
违反生活纪律的行为有哪些
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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监察机关对哪些人员进行监察
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蔡明红律师|
律所副主任，12年经验
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违反信号灯规定扣6分还罚款吗
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郝科名律师|
专职律师，4年经验
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对员工违反没有成文规定进行扣款是否合法
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若经过调解双方达不成协议，当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人也可以直接申请仲裁。仲裁程序适用于各类劳动争议。...
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公司对员工罚款不予处罚，是否违反《银行规定？
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虽然我不是你问的叶律师。但我也愿意回复这个问题！在之前司法实践中都是按照《企业奖惩条例》中的规定进行裁判，就是单位对职工的处罚不是超过月工资的20%，法院一般也是按照这个规定予以适用和判决的，但是现在...
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员工宿舍卫生罚款合法吗
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宿舍卫生不合格，公司无权罚款。根据《劳动合同法》和《行政许可法》、《行政处罚法》，罚款是行政处罚的种...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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员工到底违反了哪些规定才被开除
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员工违反劳动纪律或者用人单位规章制度的可以被开除。 单位开除员工可以分为合法开除与违法开除两大类。在...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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学生在学校违反校规法律规定学校什么对学生进行罚款
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学校无权对学生进行罚款。学校是教书育人，不是处罚的地方。国家机关、军队、企业事业组织、社会团体及其他...
张丽丽律师|
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工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师|
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签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师|
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遇到工厂以卫生不合格对员工进行罚款，违反了哪些规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
员工对单位造成损失，可以对员工进行罚款吗？罚款的相关规定有哪些
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不可以。 如果员工对单位造成了损失，单位可以通过协商或者诉讼的方式要求职工赔偿，但是这个不是罚款；如果没有造成损失，单位不能对职工进行罚款。 罚款是一种行政处罚手段，只能由法定的国家机关行使；其他任何...
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对违规员工进行一事多罚违法不
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先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院，不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。...
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员工辞工，公司对员工进行罚款，是否违反？还有，劳动局人员说
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具体要看单位作出辞退行为是否合法以及辞退的具体原因是什么。如果公司无故解除劳动合同，是违法的。如果你们协商不成，可以申请劳动仲裁。具体仲裁请求包括以下几个方面：第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保...
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企业对员工进行罚款需要具备哪些条件
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一、企业对员工进行罚款需要具备以下条件： （1）用人单位制定的规章制度程序合法、内容合法； （2）员...
罗立志律师|
创始人，22年经验
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主管可以对员工进行哪种处罚
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主管可以对员工进行罚款，员工对处罚有异议的可以申请劳动仲裁。 申请劳动仲裁的方法如下： 1、当事人向...
李俐律师|
专职律师，2年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
西安机动车违反限行规定如何处罚
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李娟律师|
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工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
工厂对违纪员工罚款和扣工资是否符合法律规定
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说法上不同。企业对违纪员工进行罚款不符合法律规定，因为工厂没有行政机关罚款的权力。只能说是扣款。因为企业也有企业的制度，只要这个制度不违犯国家法律法令，当员工违反企业制度，就要以根据企业制度对员工进行...
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用人单位对违反规章的员工进行罚款处罚的，是否合理，是否违反规章，处罚是否有效
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为了调动公司员工的积极性，维护公司利益和保障员工的合法权益，每个公司都会制定一个规章制度。但是，所谓的公司规章一般是以规范员工为主要内容，要是员工有违反表现就要依照规章进行处理。那么，要是规定违反规章...
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企业对违规员工是否可以罚款
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罚款是行政执法单位对违反行政法规的个人和单位给予的行政处罚，是行政处罚手段之一。劳动法并没有赋予公司...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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怎样进行工伤认定
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郝科名律师|
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对违反公司规定的员工进行辞退，是否给
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严重违反劳动纪律的，用人单位可以解除劳动合同。不用支付经济补偿金（或者赔偿金）。...
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员工违反规定罚款不服怎么处理
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员工被罚款不服的，可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，如果调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向公司所在地人民法院提起诉讼。...
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