疫情隔离14天算请假吗
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疫情隔离14天不算请假。根据相关法律规定,对已经发生甲类传染病病例的场所或者该场所内的特定区域的人员...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>为什么集中隔离14天后还要居家隔离14天
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各地政策不同,大部分地区需要集中隔离14天以后,再进行7天的居家隔离,然后经过多次核酸检测后,其检测...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对隔离14天怎么算工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|,7年经验在线咨询离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询工资: 在家(在家) 隔离14天怎么算啊
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根据《中华人民共和国传染病防治法》(2013年6月29日修订)第41条第2款规定:在隔离期间,实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位的,所在单位不得停止支付其隔离期间...
天津在线咨询顾问团咨询我>>隔离14天是第14天还是15天
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是指第15天,第14天仍在隔离且需进行核酸检测。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>隔离14天哪天结束
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隔离14天后就可以结束隔离。患者的隔离时间一般是到达隔离目的地的第二天开始算的。也就是从管控之日的那...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
隔离14天怎么算工资,律师怎么看
年假工资怎么核算
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询工资结算是按照30天还是工作日
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资推迟一天发该怎么说
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询隔离工资是否一定要在家呆14天
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因疫情延期工作的,应当正常支付工资。根据国务院发布的通知,因疫情延期工作的单位应当按照正常工作报酬支付给劳动者。延期工作时间较长的,单位可以在实施前与劳动者协商享受年假或者降低工资。根据《关于妥善处理...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>隔离14天哪天结束
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隔离14天后就可以结束隔离。患者的隔离时间一般是到达隔离目的地的第二天开始算的。也就是从管控之日的那天开始计算,即正式完全进入居家隔离状态那天为开始时间,实施14天隔离观察期。等到14天期满之后,患者...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对隔离14天怎么算工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
隔离十四天费用谁承担隔离十四天工资怎么算
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在家隔离14天工资应当按照平时正常的工资来进行发放,根据中华人民共和国传染病防治法第四十一条第二款规...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>隔离14天是从哪天开始算,哪天结束
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隔离时间一般是到达隔离目的地第二天开始算的,也就是从管控之日起开始计算,即正式完全进入居家隔离状态那...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>14天隔离算刑拘时间内的吗
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14天隔离不算在刑拘时间内,隔离期不能折抵刑事拘留期,具体理由如下: 1、犯罪嫌疑人在隔离期间没有被...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>拖欠农民工工资多少天算违法行为
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钱亚波律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到隔离14天怎么算工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
限制隔离14天是什么意思
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律师解答 隔离14天由关负责部门评估后,方可负责解除。任何人入境中国均需要隔离14天,不分国籍。隔离14天,是到目的地的第二天为隔离期的第一天。具体隔离期开始时间以社区或是集中隔离点规定的为准,隔离期...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>隔离14天谁来负责补偿
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隔离14天由相关负责部门评估后,方可负责解除。 入境中国一般需要隔离14天,所有入境人员应一律隔离14天,不分国籍。隔离14天,是到目的地的第二天为隔离期的第一天。具体隔离期开始时间以社区或是集中隔离...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>超员工服刑隔离期间工资怎么算
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对于新型冠状病毒感染的肺炎患者,疑似患者和密切接触者在其隔离治疗或医学观察期间,以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施而无法提供正常劳动的企业员工,企业应当在此期间支付员工的工作报酬,不得根据《劳动...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>在上海隔离14天后出省怎么办
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持健康码和国务院行程码正常出行就可以了,同时还需要结合各地的疫情防控政策。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>14天隔离是从第几天开始的?
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十四天隔离一般是从到达隔离目的地的第二天开始计算。若当事人在隔离期间没有出现任何疑似症状的,隔离便自...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工资怎么算才正确合法
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询复工隔离期间工资怎么算,怎么规定的
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复工隔离期间,工资应当按照原劳动合同中约定的薪资水平给付。如果用人单位逾期不支付的,劳动者可以向劳动行政部门举报;或者向法院申请,要求公司给付工资的支付令。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>被隔离人员的工资报酬怎么算?
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在隔离期间被隔离人员的工资报酬由其所在单位支付。在隔离期间应当视为正常工作期间正常的发放工资。因为我国《传染病防治法》规定,被隔离人员有工作单位的,所在单位不能停止支付员工在被隔离期间的工作报酬。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到隔离14天怎么算工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国内旅游要隔离14天吗
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国内旅游不用隔离14天。 对于有过密切接触的人员,采取“5天集中隔离+3天居家隔离”,赋码管理、不得...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>赔偿的n+1工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询自行隔离人员工资算不算
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1、员工在自行隔离期间的工资待遇应该按照正常工作期间的工资待遇合理发放,根据国家防疫要求规定,因为疫情而需要隔离或医学观察的,在此期间的工资待遇应当由所属企业按照正常工资标准来进行支付。 2、《中华人...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>集中隔离14天后回家还要隔离吗,法律怎样规定
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目前被集中隔离的人群在14天后,然后需要回家隔离7天,所以一共是隔离21天,这样做也是为了达到疫情可控的效果。按照规定,通常隔离费用都是自理的,但是被强制隔离的,那么由国家买单,当地政府出钱。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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