在劳动合同期间辞职的后果有什么
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劳动合同期未满,员工辞职除和用人单位约定的培训服务期未满需要支付相应的培训费用外,不需要承担法律后果...
合同未到期辞职的后果是什么,法律有哪些规定
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合同未到期辞职的后果:劳动者依法提出辞职的,单位需要出具解除劳动合同的证明,为其办理转移档案等其他的...
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合同没到期可以辞职吗
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网贷还不起会有什么后果
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合同未到期辞职需要承担的后果是什么
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合同未到期辞职需要提前三十天提出书面形式的离职通知就可以离职了,没有什么后果。如果用人单位有花费过资金做培训,并且约定服务期的,才需要支付违约金,否则是不需要支付的。...
2023不办理辞职手续会有什么后果
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如果原公司不给你办理退工手续,新公司就无法办理录用手续,当然就无法交纳社保费了。同时你不能得到经济补...
劳动合同没有届满,辞职会承担什么后果
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劳动合同未到期,员工辞职除和用人单位约定的培训服务期未满需要支付相应的培训费用外,不需要承担法律后果...
不明白,就问一问
合同不到期辞职会有什么后果,律师怎么看
签合同后想辞职怎么办
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合同期内辞职算违约吗
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无限期合同可以辞职吗
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辞职如果劳动合同不到期怎么办
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劳动合同未到期,劳动者依然可以根据法律规定向用人单位提出离职。《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动...
入职未到一个月辞职不支付工资会有什么后果
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入职未满一个月辞职未签合同应支付其工资。...
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服务期不满五年辞职有什么后果
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服务期不满五年辞职,劳动者需要承担违约责任。服务期以用人单位与劳动者订立相关条款为前提,如果用人单位...
合同未到期辞职需要承担哪些后果
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合同未到期辞职需要承担的后果:合同未到期辞职,需提前30天提出书面辞职通知,无后果。用人单位花钱培训...
辞职了还没到期,中途走了有什么后果
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职工辞职需要提前一个月书面通知用人单位,如果中途走了给单位造成损失的,需要赔偿用人单位的损失。...
摩托车达到报废年限不拿去报废会有什么后果
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单方解除合同有什么法律后果
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员工未签订辞职合同擅自离职会有什么后果
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1、员工未签订辞职合同,就擅自离职,你公司可以严重违反用人单位的规章制度为由开除该员工。 《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用...
辞职有什么后果,离职后没办手续会不会影响
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自动离职是指劳动者终止劳动关系时不履行解除手续,擅自出走离岗,或者解除手续没有办理完毕而离开单位。用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理,给予除名。不办离职手续直接走人按照国家规定,自动离职的劳动者不享...
辞职合同到期后不想去了怎么办
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签订劳动合同应当双方协商一致,协商的内容主要是劳动合同中约定的有关事项,特别是劳动者的权益如果得不到保障,就可以不签。 2、劳动者的合法权益主要包括以下方面: ——约定的薪酬不符合国家的规定,比如最低...
没有到合同期辞职能不能写辞职报告
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劳动合同未到期提出辞职是可以的。...
兼职要签合同吗,不签会有什么后果?
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1、兼职不需要签订劳动合同 2、为双方权利义务明确,可就劳务、报酬等相关方面签订劳务合同 3、兼职方...
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辞职和辞退有什么区别
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劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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合同到期后是否有义务辞职
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1、合同到期后可以立即走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。 3、这是用人单位自己在劳动合同的...
刚入职签了合同,想辞职,有什么后果嘛
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如果劳动者履行了提前告知义务的,没有后果,如果劳动者不履行提前告知义务的,应当承担因此而给公司造成的经济损失。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用...
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试用期辞职不交接工作有什么后果
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试用期辞职不交接工作的后果 试用期是有需要交接工作的,否则公司有理由克扣工资,甚至拒发,劳动者在试用...
失信人会有什么样的后果
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劳动合同到期以后辞职能不能直接辞职吗
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1、劳动合同到期辞职可以直接走人。 2、劳动合同到期,是自然终止劳动合同,不是解除劳动合同,只要合同中没有约定需要劳动者提前告知,劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。 3、这是用人单位自己在劳动...
劳动合同到期后会自动续期吗,劳动合同到期不续签会有什么样的后果
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劳动合同到期后不会自动延续,用人单位需要提前一个月发出是否续签的询问函与劳动者确认,双方沟通一致后重新签订劳动合同。劳动合同到期不续签:1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付...