公司开除员工最长可以旷工多久
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职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工时间超过15天,或者一年以内,累计旷工时间超过30天...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>党代会一般开多长时间
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党代会5年召开一次。中国共产党全国代表大会为中国共产党最高领导机关。每5年举行一次,由中央委员会召集...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对旷工一般多长时间可以开除,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
停工留薪期一般不多长时间
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李耿律师|专职律师,4年经验在线咨询起诉受理后一般多长时间能开庭
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询旷工多长时间可以开除
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无故旷工多久可以强制解除劳动合同,取决于用人单位的规章制度。 我国法律规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位规章制度的...
黑龙江在线咨询顾问团咨询我>>迟到多长时间算旷工
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具体要按公司的规章制度来看。所谓旷工,就是指劳动者未经请假即缺勤,缺勤就是劳动者应到却未到岗工作。判...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>一般离职时最多可以旷工几天解除劳动合同?
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如果员工旷工的天数属于严重违反用人单位的规章制度的,用人单位可以和员工解除劳动合同,旷工具体天数由用...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
旷工一般多长时间可以开除,律师怎么看
一般试用期是多长时间
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询直播间诈骗一般拘留多长时间
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询寻衅滋事罪一般判多长时间
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询员工旷工多长时间可以被开除
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劳动法没有规定旷工就要被开除,但是,工厂或者公司企业可以将旷工规定写入规章制度当中,具体的处罚一般依据规章制度来处理,可先与用人单位协商处理。所谓旷工,就是指劳动者未经请假即缺勤,缺勤就是劳动者应到却...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>旷工多长时间内可以开除职工
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我国《劳动合同法》没有规定旷工几天可以解除劳动合同。至于旷工几天,单位可以解除劳动合同,单位可以根据情况制定自己的内部管理制度,每个公司的规定都不一样。《劳动合同法》第三十九条规定,严重违反用人单位规...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对旷工一般多长时间可以开除,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
审车一般可以提前多长时间?
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机动车所有人可以在机动车检验有效期满前三个月内向登记地车辆管理所申请检验合格标志。申请前,机动车所有...
林文科律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>员工旷工多少天可以开除,开除条件是什么
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劳动法关于旷工几天可以开除的问题没有明确的规定。每个公司不一样的规定,一般是三天。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>旷工多长时间公司有权按旷工辞退
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劳动法关于旷工几天可以开除的问题没有明确的规定。每个公司不一样的规定,一般是三天。 劳动者有下列情形...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>妨碍公务罪一般判多长时间
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罗敬仁律师| 高级合伙人,15年经验在线咨询起诉书送达后多长时间可以开庭
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到旷工一般多长时间可以开除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
旷工多长时间开除
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劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>旷工多长时间可能被开除
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究竟旷工多少天,可以开除员工,法律并没有规定。但《事业单位人事管理条例》规定,事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日,事业单位可以解除聘用合同。《中华人民共和国(...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>旷工多长时间能开除
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1.第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>员工连续旷工多长时间企业可以辞退呢
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一般员工连续旷工三天企业可以辞退,具体时间由企业规章制度决定。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以单...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>一般汽车违章一般多长时间可以查到
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汽车违法一般在一个星期左右能查到。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳务派遣合同一般签多长时间
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询案底多长时间能消除
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蒋讴阳律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询旷工多长时间可以算是开除制度
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在实践中,员工可以连续旷工15天开除,可以根据双方签订的劳动合同和企业的规章制度执行。旷工开除的规章制度应当通过民主程序制定并告知员工。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同旷工多长时间可以被开除
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有,只要员工付出了劳动,那么就有享受劳动报酬的权利,员工旷工三天被开除,单位可以扣除员工奖励性待遇,但是工资还是要支付给员工的。《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到旷工一般多长时间可以开除,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
党内警告一般多长时间解除
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党内警告期限为一年,严重警告期限为一年半。党员受到警告处分一年内、受到严重警告处分一年半内,不得在党...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>报交警一般多长时间到有规定么
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询旷工多长时间可以解除劳动合同
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员工旷工,是需要根据单位的规定执行,满足被辞退的条件之后,单位辞退员工时终止劳动合同,解除劳动关系。员工不需要赔偿,但是单位可以以此扣除员工部分奖励性待遇作为处罚,员工的工资依然需要发放。目前《中华人...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>旷工多长时间可以自动解除合同
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旷工多久自动解除合同根据用人单位的规章制度确定,旷工三天一般视为解除劳动合同。我国《劳动合同法》规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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