沈阳疫情工资发放原则2022
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沈阳疫情工资发放原则2022: 1、支持协商未返岗期间的工资待遇。在受疫情影响的延迟复工或未返岗期间...
陈友联律师|律所主任,15年经验咨询我>>如何发放疫情时期的工资
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如果劳动者在疫情时期被采取隔离等强制措施的,用人单位需按劳动合同约定支付工资;用人单位停工停产,在一...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对沈阳地区疫情期间工资如何发放,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询如何发放员工不同疫情期间工资?
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根据有关规定,疫情预防管理期间,企业停止在工资支付周期内,企业应按劳动合同规定的标准支付员工工资。超过工资支付周期的,员工提供正常劳动的,企业支付给员工的工资不得低于当地最低工资标准。...
广东在线咨询顾问团咨询我>>现在疫情期间,单位放假,工资应该如何发放
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企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>疫情期间外地人可以进沈阳吗
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现在外地人要进入沈阳,基本上是没问题了,但是如果是武汉来的,或是国外来的,那么应该还是需要进行隔离的...
王勇律师| 专职律师,18年经验 咨询我>>不明白,就问一问
沈阳地区疫情期间工资如何发放,律师怎么看
退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资在疫情期间发放吗?
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疫情期间工资正常发放。一、对于新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似患者、在隔离治疗或医学观察期间,以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施而无法提供正常劳动的企业员工,企业应在此期间支付员工的工作报酬。二...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>疾控部门疫情期间应如何发放工资
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1、对新型冠状病毒感染的肺炎患者.疑似患者.密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间及政府实施隔离措施或采取其他紧急措施不能提供正常工作的企业员工,企业应支付员工在此期间的工作报酬。2、企业受疫情影响...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对沈阳地区疫情期间工资如何发放,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
疫情期间员工工资应该如何发放呢!是发保底工资吗?
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对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>疫情期间,发生地人员工资该如何算?
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您所称“发生地”具体是指哪里?各地政策不同,以湖北地区为例,2月14日(不含)之前,属于春节假期,正...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>疫情期间薪资发放办法
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国家对疫情时期工资规定如下: 1、支持协商未返岗期间的工资待遇。在受疫情影响的延迟复工或未返岗期间,...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到沈阳地区疫情期间工资如何发放,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辽宁省2013年“疫情”期间工资如何发放?
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1、对新型冠状病毒感染的肺炎患者.疑似患者.密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间及政府实施隔离措施或采取其他紧急措施不能提供正常工作的员工,企业应视为正常工作,支付员工正常工作时间的工资。2、企业...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>武汉疫情期工资发放情况如何?
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疫情期间正常上班的,按照正常工资待遇发放,因疫情影响导致企业生产经营困难,可以与劳动者协调工资支付的情况,但不得低于当地的最低工资标准,根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>全面治理疫情期间如何发放病假工资
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根据有关规定,疫情预防管理期间,企业停止在工资支付周期内,企业应按劳动合同规定的标准支付员工工资。超过工资支付周期的,员工提供正常劳动的,企业支付给员工的工资不得低于当地最低工资标准。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司因疫情如何发放工资
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公司因疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>黑龙江疫情期间工资哪儿发放
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黑龙江疫情期间工资应当按月发放,不得随意克扣。疫情隔离期间职工提供正常劳动的,工资不得低于当地最低工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
江苏退休工资每月几号发放
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询如何区分生产费用和期间费用
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询疫病期间公司如何发放工资
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在家工作的工资需要根据不同的时间计算。如果是正常工作,应按照劳动合同约定的收入发放。如果加班,应根据加班费安排补休或支付两倍工资。根据国务院办公厅《关于延长2020年春节假期的通知》的要求,应将202...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司因疫情如何发放工资
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依据相关的规定,在疫情防控期间,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到沈阳地区疫情期间工资如何发放,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
疫情期间饭店员工工资是否发放?
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对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询事业单位职工疫情期间单位应如何发放工资
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根据有关规定,疫情预防管理期间,企业停止在工资支付周期内,企业应按劳动合同规定的标准支付员工工资。超过工资支付周期的,员工提供正常劳动的,企业支付给员工的工资不得低于当地最低工资标准。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>到了疫情期间工资发放没加班?
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疫情期间复工不算加班,加班为用人单位在休息时间安排劳动者上班。 根据我国法律规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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