是否也是55周岁退休
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55周岁退休...
派遣员工(高空作业)能55周岁退休吗?
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目前法定退休年龄: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,女干部年满五十五周岁,并且连续工龄满十年的...
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企业能不能辞退50岁员工
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10年老员工能不能辞退
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退职人员到55周岁是否能办病退
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1.可以申请,但是需要被鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准鉴定为一到四级伤残的,才可以申请病退。 2.根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第六条企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患...
单位可以辞退55岁老员工
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即使年满55周岁员工,如果符合劳动合同法规定的解除劳动合同的条件,还是可以按规定辞退的。...
机关女工勤人员能否55岁退休
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机关女工勤人员能55岁退休。 1、国家法定的公司工人退休年纪是男年满60岁,女工人年满50岁,女干部...
不明白,就问一问
55周岁员工是否不能辞退?,律师怎么看
男士退休60周岁还是65周岁
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员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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劳动法规定哪些员工不能辞退
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五十周岁辞退员工是否有工资?
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可以要求经济补偿法律依据《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解...
年满60周岁未满55周岁是否能提前退休
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并不会有变化,享受养老保险金待遇是根据员工缴纳养老保险的年限以及个人缴纳部分的金额多少进行计算的。并不会因为提前退休存在变化,但是工伤不存在提前退休,只是享受工伤津贴而已。以及《工伤保险条例》第三十五...
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特殊工种过55周岁还能退吗
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特殊工种男职工过55周岁能退休。普通工作人员退休年龄为男六十周岁,女五十周岁,从事井下、高空、高温、...
我55周岁正式退休如果办病退也是按55周岁退吗
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是这样的...
55岁的员工被辞退能得到多少赔偿
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1、我国劳动法规定,当用人单位需要辞退劳动者时,劳动者在用人单位每工作一年,应当支付一个月工资,六个...
因效益不好怎样辞退员工
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不来上班的员工怎么辞退
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员工55岁可以辞退吗
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第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用...
男员工50岁以后是否不能辞退?
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辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用人单位对严重违反劳动纪律或企业内部规章,但未达到被开...
55岁辞退员工补偿标准
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辞退55岁职工的补偿准则如下: 1.职工在用人单位每满一年,应获付一个月薪酬;不足一年者,按一年算;未达半年者,仅补发半个月薪资。 2.若用人单位未提前一个月通告且非合法解除原因,则需向劳动者支付两倍...
超过55岁辞退员工的赔偿是什么
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超过55岁员工辞退的补偿如下: 1、如果是年满55岁的女工人,劳动者已经达到法定退休年龄,劳动合同终...
单位能否解聘55周岁的职工
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单位可以解聘55周岁的职工。即使年满55周岁员工,如果符合劳动合同法规定的解除劳动合同的条件,还是可...
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孕妇旷工是否可以辞退
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孩子不满一周岁能离婚吗
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辞退员工55岁怎么赔偿
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用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外,其它情况根据解除的原因不同,赔偿的方式是不一样的。1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
机关女工勤人员能否55岁退休
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按国家法律规定,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的就可以退休。女干部退休年龄是55周岁。55周岁已经达到退休年龄标准,如果连续工龄满十年,可以退休办理。 《国务院关于工人退休、退职的暂行...
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工勤编是否55岁退休
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符合相关规定就可以。从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年,从事井下和高温工...
55岁女农民能一次交社保么
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特殊工种过55周岁还能退吗
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特殊工种过55周岁还能退。党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休:男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革...
辞退满10年且年龄满55周岁员工补偿标准2020
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劳动者可主张用人单位支付违法解除劳动合同的双倍经济补偿金。《劳动合同法》第47条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个...