劳动争议过仲裁时效起诉能否胜诉案件
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劳动争议超过仲裁时效,起诉不能胜诉。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>劳动仲裁胜诉了还能双倍扣除吗
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如果劳动者对劳动仲裁双倍工资的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>针对过了劳动仲裁时效还能胜诉吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司注销了还能劳动仲裁吗
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贾淑文律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动仲裁胜诉了还能不能拖动
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协商不成到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。 单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的,应当经济补偿标准的二倍向你支付赔偿金。 经济补偿按你在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向你支付。...
河南在线咨询顾问团咨询我>>仲裁胜诉一审还能胜诉吗
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劳动仲裁的裁决结果对一审没有影响。 在劳动争议案件中,劳动仲裁只是法院诉讼的前置条件,在劳动仲裁裁决...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动仲裁起诉胜诉后还能重新起诉吗
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劳动仲裁,当事人自己申请撤诉再次申请仲裁,只要符合受理条件,劳动争议仲裁委员会应当再次立案审理;因为...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
过了劳动仲裁时效还能胜诉吗,律师怎么看
劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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蒙伟宇律师| ,4年经验 在线咨询劳动仲裁可以撤诉吗
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验 在线咨询劳动争议仲裁有效期
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查方燕律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳动争议仲裁过了时效怎么办,劳动争议仲裁过了时效还能申请仲裁吗
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劳动争议仲裁过了时效不予受理,或者不予支持。根据《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定,劳动争议仲裁时效为一年,从知道或者应当知道权利被侵害之日起起算。没有法定时效中止的情形,当事人没有在仲裁时效之内主...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>已经过了劳动仲裁时间还能要回来吗劳动仲裁过了时效还能要回来吗?
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可以要回来,仲裁时效是1年呢,1年内都可以投诉到劳动局。我国《劳动争议调解仲裁法》第27条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《劳动争议...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对过了劳动仲裁时效还能胜诉吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动仲裁赢了到法院一审能胜诉吗
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劳动仲裁的裁决结果对一审没有影响。在劳动争议案件中,劳动仲裁只是法院诉讼的前置条件,在劳动仲裁裁决后...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动仲裁胜诉后老板还给钱吗
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可以的。 老板不发放工资是属于拖欠工资的行为。一般处理单位拖欠工资的是可以分四步走的: 1、和单位进...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动仲裁胜诉后起诉状能变更吗
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劳动仲裁后起诉,是可以变更诉求的。 分为两种情形如下: 1、对仲裁时的请求进行了质的变更,比如经济补...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师| ,5年经验在线咨询劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到过了劳动仲裁时效还能胜诉吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动争议仲裁时效过了两年能否申请劳动仲裁时效已过的还能申请仲裁
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不能,劳动争议仲裁时效为一年。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>仲裁时效超过了还能确认劳动关系吗
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超过仲裁时效后如果对方提起抗辩的,一般不能确认劳动关系。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。但劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受上...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁胜诉几率大吗劳动仲裁胜诉几率大
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通常情况下进行仲裁的案件胜率是难以估计的,但是劳动仲裁不同,劳动仲裁在一定程度上倾向于属于弱势群体的劳动者。因此只要劳动者事实清楚,那么胜率是很大的。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>赢了法院的胜诉方会赔劳动仲裁胜诉费吗
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在我国是以“谁请律师谁负担律师费”为一般原则,只有在法律或相关司法解释有明确规定的情况下律师费才由败...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动仲裁了还能劳动监察投诉吗
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在实际操作过程中,向劳动监察大队进行投诉以及申请劳动仲裁并非二者相互抵触的行为,劳动仲裁裁决书正式颁...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动仲裁找谁
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询试用期被辞退仲裁胜诉几率
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何帆律师| ,5年经验在线咨询劳动仲裁仲裁时效规定出了仲裁时效还有效吗
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现行《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。也就是说,当事人从知道或者应当知道其权利被侵害之日起超过1年...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议申请仲裁的时效已过了,过了诉讼时效的话还能申请劳动费吗
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已过诉讼时效《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到过了劳动仲裁时效还能胜诉吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁劳动者胜诉比例
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劳动纠纷胜诉率在仲裁阶段是比较均衡的,在一审阶段劳动者胜诉较多,而在二审阶段用人单位胜诉较多。总体而...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询通过劳动仲裁是否一定能胜诉?
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协商不成,到人力资源和社会保障局咨询办理 中华人民共和国劳动争议调解法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议仲裁的胜诉时效多久?
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时效一年,从知道权利被侵害之日计算《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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