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工资四千五离职开三千五

2024-05-24 13人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：481

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专业分析
当员工离职时遭遇薪资发放不完全的问题，员工有权向当地劳动监管机构提出投诉，要求相关部门依照法律法规予以追回并补齐应得薪资。若首先寻求的解决途径是与雇主进行主动沟通谈判以领取尚欠部分薪资，在经过充分交流后无法达成共识，员工则有权利选择向其他相关部门例如投诉中心或举报热线等进行反映和申诉，同时也可考虑通过递交劳动仲裁申请书的方式寻求法律援助。对于仲裁裁决结果持有异议的员工，还可以进一步向法院提起诉讼，维护自身合法权益。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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