是不是休了产假就没有年休？
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可以具体咨询劳动行政部门...
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休了年休假还有病假吗？
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能不能休年假，并不是由公司自主决定的。所有跟公司建立劳动关系的职工，连续工作满12个月以上，都能享受...
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针对休了婚假就没有公休假了吗，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
领证后婚检还能休13天婚假吗
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练达律师|专职律师，3年经验在线咨询
探亲假不让休违法吗
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张伯乐律师|专职律师，5年经验在线咨询
没休完婚假就上班了
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关于婚假的具体执行程序，在法律中并没有明确规定，各单位可以在不违反法律法规规定的前提下，根据自身的情况自行制定，但是不能任意剥夺员工的婚假。员工可以根据本单位的规定申请休婚假，一旦获得批准，就成为员工...
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下年休年假就没有奖金了吗
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公司全勤奖在请年假后就没有了,这种情况不合理,但是合法。合理是因为年假属于国家规定的员工权益,每个企...
章法律师|
律所主任，8年经验
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休5天病假是不是就没有双休了
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休5天病假不一定没有双休。若是连续请病假五天，从星期一开始请，那么五天病假到星期五截止，双休照常休息...
章法律师|
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不明白，就问一问
休了婚假就没有公休假了吗，律师怎么看
上海婚假多久内要休完
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黄世皓律师|
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年休假怎么计算
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谢姗珊律师|
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2022年假规定怎么休
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李红艳律师|
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产假休完后就可以休假了吗？
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产假休完后可以继续请假。一般女职工依法享有孕期、产期和哺乳期。在产假休完之后，还可以与用人单位协商休哺育期的假。能不能休假需要看用人单位的决定，法律没有强制性的规定，但有法律规定，女职工必须依法享有哺...
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休婚假和年假的问题？公司说休婚假当年年假就没有了，这合理么？
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婚假与年假不冲突。国务院《职工带薪年休假条例》第四条规定:“职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：（一）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；（二）职工请事假累计20天以上且单位按照规定...
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一年内病休几天就没年休假了吗
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有年休假，病休属于病假。现你的情况描述不够全面，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。以上意见供你参考...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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婚假还没休公司就要倒闭了，我有补偿吗
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第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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请多少天病假，公休就不能休了
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不会的，公休归公休，病假期间是包括公休日的。回来后可还是有公休日的，一样可休。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师|
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产假可以提前多久休
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徐来福律师|
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遇到休了婚假就没有公休假了吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
年休假是当年还是过了年休假就不休了吗?
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根据《职工带薪年休假条例》第五条的规定：年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。可见，年休假一般都是当...
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劳动法规定休了产假就不能休年假了吗？
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员工休产假之后并没有规定不能休年休假，只是有请事假或者病假满足一定天数之后不得休年休假。《企业职工带薪年休假实施办法》第十条规定：“用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天...
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请问一下公司员工休了婚假还能休公休假吗？
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针对很多婚假，公休假，休了婚假还能休公休假吗之类的问题，想必大家都很关注，这是和大家利益切身相关的，而国务院《职工带薪年休假条例》第四条规定:“职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假： （一）职工依...
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我姐姐申请休假的时候，休了哺乳假还有公休假吗
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年休假制度出台的主旨是维护员工的休假权利，背景是执行和落实相关立法中规定的年休假制度。由于现行的休假...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
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婚假没休换工作了
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一般婚假是有时间限制的，在你领证日期的半年以内使用，如果你想刚换了工作再次使用婚假，那也要保证是在有...
丰培铭律师|
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公司破产股票就没了吗
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胡文学律师|
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年假最多可以休多少天
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黄世皓律师|
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本年休了还能休公休假吗
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可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁...
福建在线咨询顾问团
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我病假休了十天休完了年假公司可以休吗
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怀孩子期请了3个多月的假，还能休本年的年假吗对于这个问题，我国法律是有明确限定的，累计工作满2年不满10年的工人，在病假累计超出两个月以上的人是不能享受本年的年休假的。这条限定的意义在于工人和聘用单位...
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事假多少天以上当月公休就没有了
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事假超过20天，并且单位没扣工资。 病假的话，看工龄，10年以内，10到20年，20年以上，病假 2...
章法律师|
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退休年龄到了怎么办理退休
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陈家静律师|
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休年假就再休了怎么办
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休的是年假，那么可以享受正常的工资待遇，这是法律的规定 加班工资是法律明确规定的平时是不低于基本天工资的150%周末加班是不低于200%法定节假日是不低于300%。单位违反了法律强制性规定属于约定无效...
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休了哺乳假还有未休假吗？当年还有年休假吗？
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年休假与产假和哺乳假（实际上不存在哺乳假，而是每天有一个小时的哺乳时间）无关。只要符合企业职工带薪年休假条例和企业职工带薪年休假实施办法的相关规定的，就可以依法享有年休假。...
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