工资被领导贪了怎么办
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公司不发工资被领导贪了的话,员工可以在收集好相关证据之后,到当地的劳动监察行政部门进行举报,或可以到...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>员工被领导打伤怎么办
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构成故意伤害罪,可以进行起诉,维护自己的合法权益。故意伤害罪,是指故意非法伤害他人身体并达成一定的严...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对领导贪员工的钱怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
破产企业的员工工资怎么办
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询公司申请破产没钱赔偿员工怎么办
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询员工不服从领导安排扣钱怎么办
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1、公司规章制度不合法,因该规章制度损害了劳动者的权益,按照《中华人民共和国劳动合同法》第38条的规定,你同意调岗的,你可通知单位后解除劳动关系。 2、有权要求补齐工资差额,可向当地劳动监察部门投诉,...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>私人公司的员工贪钱怎么办?
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贪污不适用于私企,犯罪主体不适格。一般来说,私企员工贪污都是按合同诈骗或者盗窃罪处理。轻一点的,按非...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工连累领导被罚怎么办
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员工连累领导被罚可以向领导道歉,如果产生争议,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
领导贪员工的钱怎么办,律师怎么看
拖欠员工工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询员工工资拖欠怎么办
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询工厂拖欠员工工资怎么办
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询员工诽谤领导怎么办
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须有散布捏造事实的行为。所谓散布,就是在社会公开的扩散。散布的方式基本上有两种:一种是言语散布;另一种是文字,即用大字报、小字报、图画、报刊、图书、书信等方法散布。所谓“足以贬损”,是指捏造并散布的虚...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>我是一名职员领导贪污受贿怎么办
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根据最高人民检察院《关于人民检察院直接受理立案侦查案件立案标准的规定(试行)》的有关规定,涉嫌下列情形之一的,应予立案:1.个人受贿数额在5000元以上的;(注:这是一个具体的数额标准,只要行为人个人...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对领导贪员工的钱怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果有员工诽谤领导怎么办
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被诽谤后,可以向人民法院提起诉讼,要求侵权人停止侵害、赔礼道歉、赔偿损失。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司领导打骂员工应该怎么办?
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领导辱骂员工是侮辱他人属于侵权行为,侵犯他人的名誉权。可以拨打110报警,通过录音、录像及寻找人证的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>领导辞退员工可以赔钱吗
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单位与劳动者解除劳动合同,应当支付经济补偿金,可以申请劳动仲裁。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工被拖欠工资怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工伤不赔钱怎么办
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到领导贪员工的钱怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
领导不尊重员工怎么办
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领导不尊重员工,那么员工是可以在法律允许的条件下自行维护自己。而且学会使用法律的武器保护自己的合法权益。只要员工本人不提出辞职,而且个人行为不满足《劳动合同法》第三十九条的规定,那么单位是无法辞退员工...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>领导欠钱怎么办
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“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>领导诬陷员工辞退员工员工该怎么办?
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您可以去找你们单位的领导申诉解决,最好是能找到证据证明自己的清白,或者去劳动部门进行投诉,严重者可法院起诉侵权人。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>如果发现领导有贪污行为怎么办
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发现单位领导贪污,如果是国家工作人员,直接到当地人民检察院举报;如果是非国家工作人员,可以到当地派出...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工贪公司钱
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发现员工贪公司钱,无论出于什么原因,都是一种违法违纪行为,涉嫌贪污罪。所以必须从公司内部进行调查处理...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工离职工资拖欠怎么办
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询厂家拖欠员工工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询领导吃员工工资回扣怎么办?
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不能看到眼前的利益,如果你上司真心会帮你,这都没啥,如果不想帮你,光想吃你回扣。那你就应该把事情说清楚...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职领导不批怎么办
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书面提出辞职申请,无需领班同意。辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行为。正常情况下,员工办理辞职和离职的流程如下: 1、员工原则上应提前三十天(试用期提前三天)将书面《辞职报告》交...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到领导贪员工的钱怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
领导扣钱不合理怎么办?
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可以去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工厂欠钱不给怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询举报领导贪污遭报复怎么办
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举报领导贪污遭报复的,举报人可以向有关部门反映。对于打击报复行为经查属实的,政法部门可以根据情节轻重,区别性质,做出处理。举报人因受打击报复而使名誉、经济受损的,可以向法院起诉要求赔偿。打击报复者的行...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职,领导不批怎么办?
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1、劳动者正常辞职分两种方式:一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿;二是,依据第三十八条的规定提出解除劳动合同,不用提前30...
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