工伤住院期间单位要负多少费用
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通常情况下,在劳动者因工伤住院的情况下,可以获得一定的工伤费用补助,具体包括如下费用:医疗费,按工伤...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>员工工伤后,住院期间的护理费怎么赔偿
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工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对工伤员工住院期间单位用派人护理么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询职工与用人单位发生工伤待遇方面的争议如何处理
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询住院期间单位派了护理人员,还给护理费吗
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工伤住院期间单位派了护理人员,不用再支付护理费用的,法律依据如下:《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位...
贵州在线咨询顾问团咨询我>>单位员工生病住院单位有陪护吗
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单位员工生病住院,单位一般没有赔付,但属于工伤停工留薪期,生活不能自理的工伤职工需要护理的,由所在单...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤住院期间用给单位提供假条吗
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工伤职工未住院治疗休养期间需要提交治疗工伤医疗机构出具的休假证明。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤员工住院期间单位用派人护理么,律师怎么看
单位倒闭怎么补偿员工
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询单位没交医保怎么赔偿员工
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询住院单位已派人护理我家人也护理
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一般单位派员护理法院不再支持护理费,除非医院要求两人护理。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>派遣员工工伤的费用及护理应由派遣还是用人单位承担?
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工伤费用一般是由派遣公司按工伤流程进行申报。发生工伤在24小时内告知派遣公司,派遣公司进行工伤备案。后面就是进行工伤认定了,符合工伤且不属于交通意外的,直接可以走工伤进行报销,如果有特殊情况,非本人因...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤员工住院期间单位用派人护理么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤人员住院期间待遇
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1、工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。 2、工伤职工需...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤住院期间住院期间护理费是怎么赔偿的?
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员工工伤后,住院期间的护理费的赔偿:按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位应如何处理职工与员工之间的工伤
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需要具体情况具体分析。根据我国法律规定,职工与用人单位因工伤发生待遇纠纷的,可以向劳动仲裁部门申请劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询工伤期间误工费有吗
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林峰律师| 专职律师,16年经验在线咨询遇到工伤员工住院期间单位用派人护理么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
事业单位工伤人员住院,住院期间伙食费如何报销
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工伤人员住院治疗工伤的住院伙食费、交通食宿费如何报销:治疗工伤所需医疗费用应当符合国家和本市的工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。工伤医疗费用除按照本市规定由医疗保险基金承担...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位在工伤期间不交住院费怎么办
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属于工伤,可以通过认定工伤获得赔偿,并且如果构成伤残的话还可以获得最少12个月的工资赔偿...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位可以辞退工伤员工吗?在工伤期间用人单位可以辞退工伤员工
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法律规定用人单位有用人自主权,但这个用人自主权是有一定的限制的,也就是说,单位在聘用员工后,不能随意辞退员工。不过,如果员工发生了工伤事故,此时用人单位可以辞退工伤员工吗?请一起在下文中进行了解吧。一...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间护理费是单位出还是工伤基金出
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工伤职工护理费,停工留薪期由所在单位支付;劳动能力鉴定后由工伤保险基金支付。 一、停工留薪期 工伤职...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>用工单位与被派遣员工之间的关系?
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在劳务派遣中,劳务派遣单位与被派遣劳动者依法订立劳动合同,建立劳动关系,即雇主是派遣单位,雇员是将被...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询单位出,人在住院期间工资应该开给受伤工人多少钱,单位出陪护
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在工伤修养期间,员工享受停工留薪待遇。根据《工伤保险条例》第五章工伤保险待遇第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工伤住院期间用人单位承担什么样的工伤保险基金?
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因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤残辅助器具所需费用; (...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤员工住院期间单位用派人护理么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假期间用人单位支付员工工资吗
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产假期间的工资应该照常支付。 第一种:是用人单位为女职工缴纳生育保险的,女职工的的产假期间的待遇为:...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位如何调员工社保基数
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位工伤是否包含员工住院
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通常情况下,在劳动者因工伤住院的情况下,可以获得一定的工伤费用补助,具体包括如下费用:医疗费,按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。伙食补助费,由统筹地区人民政府规定。交...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤人员在工伤期间用人单位有赔偿吗
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1、工伤后用人单位要承担的赔偿如下:《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的...
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