怎么举报加班超时
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如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉。可以选择以下方式举报: 一、可以把公司规避...
加班族求解,被强制加班怎么维权
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劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过40小时。规定之外的工作时间属于加班时间,用人...
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加班费怎么支付
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员工有权利拒绝加班吗
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超时加班要如何维权,怎么规定的
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向劳动监察部门投诉。用人单位安排劳动者超时加班,损害了劳动者的身体健康权益,即时是用人单位支付了加班费,劳动者依然可以向劳动监察部门进行投诉,责令其改正。向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。 劳动者想与用人...
超时加班维护自己权利的方式有哪些
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超时加班维护自己权利的方式如下: 1、向劳动监察部门投诉。用人单位安排劳动者加班,损害劳动者的健康权...
工厂加班超时怎么投诉?
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工厂超时加班投诉流程: 1、从劳动部门的官网投诉入口进行投诉; 2、直接拨打相关劳动部门的投诉电话,...
不明白,就问一问
超时加班怎么维权,律师怎么看
加班不给加班费给调休违法吗
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医疗事故怎么维权
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新房漏水怎么维权
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每月加班超过40小时在那里维权
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如果企业没有支付加班工资,可以申请劳动仲裁要求企业支付加班工资。/...
如果公司超时加班导致生病怎样维权?
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1、每日工作时间不超过8小时,平均一周不超过44个小时。 2、每天加班时间不超过1小时; 3、特殊情况下每天加班不得超过3小时,每月不超过36个小时。...
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公司不给加班和夜班补偿怎么维权
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公司不给加班和夜班补偿劳动者可以通过申请劳动仲裁维权。...
超时工时多少算加班
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周一到周五,每天超过8小时就算加班。按照相关规定,每周平均工作时间44小时,超过44小时就算加班。工...
劳动者加班维权如何追讨加班费
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员工追讨加班费,可以先与公司协商,协商不成的,申请劳动仲裁,不服劳动仲裁的可以提起诉讼。...
加班费国家是怎么规定的
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烂尾楼业主怎么维权
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因加班拒绝加班,公司该怎么维权
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拒绝加班被辞退,是不合法的,属于单位违法解除劳动合同。 除法定加班情况外,员工可以选择接受或拒绝,单位不得强制员工加班。劳动者可以要求公司继续履行劳动合同,也就是说可以回到公司继续工作,也可以要求公司...
员工加班不批算加班的怎么维权
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用人单位应当支付法定的加班费,法定假日应当支付三倍,休息日支付双倍,同时已经迟延支付还可以要求迟延支付的赔偿金;可以申请劳动仲裁。《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支...
怎么维权加班工资少
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您可以申请劳动仲裁,要求公司支付加班费用。下列情况企业要限期补付劳动报酬、加班费或者经济补偿;逾期不支付的,用人单位应按大于50%,小于100%的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或...
周六加班超过8小时怎么算
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根据国家工资支付暂行规定,如果用人单位在周末加班超过8小时的话,8小时以内的工资按照日工资的三倍进行...
超过时间加班的日程怎么算?
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单位安排劳动者超时加班,法定节假日的加班费=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;不安排...
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妇女遭受家暴怎么维权
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公司拖欠工资怎么维权
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加班时间超时会怎么样
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要求支付加班工资,也可拒绝超长时间的加班。若还有疑问或需帮助,可电话联系。...
2022年私企加班没有加班费怎么维权
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【法律依据】 《劳动合同法》第八十五条,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位...
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劳务合同超时加班该怎么算
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具体的需要根据公司的薪资情况来计算,劳务关系有无加班费不管劳动关系还是劳务关系,加班都会有加班费的。...
p2p借贷平台跑路怎么维权
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超时加班无!
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发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,在协商处理的过程中注意搜集好相关证据,比如证明劳动关系的证据,证明工资水平的证据,如果单位有违法行为,可以进行录音等证据搜集工作,然后去劳动局投诉或者直接申请劳动仲...
员工如何维权,超时加班起诉能获多少赔偿
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能够获得加班费用。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二...