合同到期,工伤鉴定十级伤残,应该怎么陪赏
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如果是在合同期内受伤的,公司有义务赔偿,如果是合同期外,但是你仍然在公司上班,公司还是有义务赔偿。...
鉴定不出来的人工伤应该怎样处理?
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按相关规定,如果经鉴定,不存在伤残的,仍然是构成工伤的,但由于不构成伤残,无法享受伤残相关的待遇。...
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工伤鉴定结果出来后如何申请赔偿
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工伤鉴定费用由谁来付
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工伤鉴定沒有劳动合同如何办,又该拿到那些,陪偿
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没有劳动合同的,如果用工单位不认可劳动关系的,先申请工伤认定,再申请伤残认定,然后申请赔偿仲裁...
工伤鉴定应该怎么样赔偿,工伤应该怎么样鉴定?
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在工作时间、工作地点由于工作原因发生的事故造成伤害的,构成工伤。如果公司依法为员工缴纳工伤保险的,事...
工伤鉴定出来后怎样办?怎样解决呢?
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法律依据《工伤保险条例》三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享...
不明白,就问一问
工伤鉴定沒出来合同到期应该怎么样办,律师怎么看
没有劳动合同工伤鉴定程序怎么走
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银行合同到期后怎么办
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怀孕期间劳动合同到期怎么办
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鉴定不出来的人工伤应该怎样处理?
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按相关规定,如果经鉴定,不存在伤残的,仍然是构成工伤的,但由于不构成伤残,无法享受伤残相关的待遇。...
工伤怎么样才能做出来,工伤鉴定出来后怎么办
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出院后,拿到认定工伤决定书,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,再到出具认定工伤决定书的行政部门成立的劳鉴委递交伤残等级鉴定申请及相关材料。等伤残等级鉴定出来后根据相应级别享受工伤待遇。 职...
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工伤鉴定沒下来,单位要求解决,合理吗
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如果知道大概的伤残等级,且提出的解决方案合理的前提下,可以与对方解决。...
工伤鉴定出来该怎样走仲裁程序?
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先申请工伤认定,如果对工伤认定待遇不支付的,可以申请仲裁。 工伤保险条例 第十七条职工发生事故伤害或...
工伤职工应该怎样办理工伤鉴定
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办理工伤鉴定应该是在拿到工伤认定书并且等到病情稳定之后,到当地鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请的。主要...
合伙人退出合同股份合同应该怎么写
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合伙期限到期怎么办
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员工工伤鉴定出来后离职应该怎样处理啊?
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工伤事故处理得按以下先后程序进行: 1、员工工伤鉴定出来后离职先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序); 2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤,包括认定后可能发生的诉讼; 3、...
工伤鉴定结果出来后, 还要等到工伤鉴定出来后, 发现后工资怎么办
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不需要等到鉴定结果出来后,发生工伤后,享受原工资待遇。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停...
工伤鉴定出来后我该怎么样才能重新鉴定
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对鉴定意见有异议的,可以申请重新鉴定,需向法院提起重新鉴定的申请。...
员工工伤鉴定出来后离职应该怎么处理啊?
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工伤事故处理得按以下先后程序进行: 1、员工工伤鉴定出来后离职先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系...
工伤员工不配合鉴定应该怎样办呢?
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依据《工伤保险条例》第四十二条工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇:(二)拒不接受劳动能力...
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伤残鉴定与工伤鉴定的区别
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工伤鉴定什么时候鉴定最好
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劳动合同到期应该怎样来谈加工资
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1、公司在合同期满未及时续签 2、公司解除劳动合同。 首先,因为合同未及时续签。从合同期满后(第一个月)开始,每月公司应支付你2倍工资。其中一份工资是你正常工作的报酬,另一份是对企业的处罚和对你的补偿...
工伤认定没劳动合同出来该怎么办
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只要你能证明和公司的劳动能力关系是可以的。 先申请工伤认定,认定完后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果要求赔偿。 买了工伤保险由保险赔付,没买的话由公司全额赔付。 没有合同搜集事实劳动关系的证据,比如工...
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工伤鉴定出来申请再次鉴定期限
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工伤鉴定出来申请再次鉴定期限是12个月。 职工工伤,一般是治疗期限为12个月,特殊情况需要延长的,要...
工伤骨折怎么鉴定伤残等级
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工伤鉴定出来了应该如何办?如何解决?
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法律依据《工伤保险条例》三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工...
工伤员工不配合鉴定应该怎样办呢?
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依据《工伤保险条例》第四十二条工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇:(二)拒不接受劳动能力鉴定的,所以,企业可以停止支付该员工的工伤后续期间的工资(医疗期满后的工资),并且要求员工提供劳动,...