劳动关系未解除签订新的是否合法
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前一劳动关系未解除,又签订新劳动合同是合法的,但是如果给前一用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 ...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>未解除劳动关系又签派遣合同是否有效
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劳务派遣,是指用人单位根据工作实际需要,向劳务派遣部门提出所用人员的标准条件和工资福利待遇等,劳务派...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对未签合同未缴保险,解除劳动关系是否提前通知,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询法定解除合同提前多久通知
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李方勇律师|专职律师,11年经验在线咨询未签订劳动合同未签订保险可以提前通知吗
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未签合同未缴保险,解除劳动关系不需要提前通知。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>被迫解除劳动关系提前几天通知?
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应该是提前三十日告知劳动者。并且注意要用书面形式,结清上一月的工资后,才可以被迫解除劳动关系,这也是...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未签订合同的劳动者怎样解除劳动关系?
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未签订合同的劳动者提前一个月通知用人单位解除劳动关系。要求用人单位必须支付双倍工资,建立劳动关系应当...
姜超律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
未签合同未缴保险,解除劳动关系是否提前通知,律师怎么看
未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询合同不续签提前通知吗
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询如何解除劳动关系未签合同怎么解除劳动关系
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收集和公司存在事实劳动关系的证据,以加班费、拖延工资等名义要求解除劳动合同,后续在提起赔偿之仲裁。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>公司未提前通知未与劳动者续签劳动合同
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合同到期,不续签劳动合同未提前通知是可以的,根据《劳动法》,劳动合同期满的,劳动合同自动解除,用人单位无需提前30日通知。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对未签合同未缴保险,解除劳动关系是否提前通知,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未提前通知解除合同的代通知金是什么?
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未提前通知解除合同的代通知金是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>未缴纳社保,解除劳动合同通知书该如何写
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解除或终止劳动合同通知书 因下列第____项原因,根据《劳动合同法》及单位规章制度的规定,本单位决定...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>未签订劳动合同的情况下,可否要求解除劳动关系
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1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付经济补偿金和未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到未签合同未缴保险,解除劳动关系是否提前通知,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系未解除签订新的是否合法
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前一劳动关系未解除,又签订新劳动合同是合法的,但是如果给前一用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 《劳动合同法》第六十九条第二款规定,从事非全日制用工的劳动者能够与一个或者一个以上用人单位订立劳动合...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系未解除是否合法劳动合同生效
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前一劳动关系未解除,又签订新劳动合同是合法的,但是如果给前一用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 《劳动合同法》第六十九条第二款规定,从事非全日制用工的劳动者能够与一个或者一个以上用人单位订立劳动合...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未到期用人单位是否可以提前解除劳动合同,需要提前通知吗
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根据我国立法可知,在合同还没到期的情况下,如果员工存在《劳动合同法》第三十九条的所规定的情形,用人单位有权提前解除合同,而无需支付任何经济补偿金,也不需要提前通知。这几种合法的辞退情形主要包括:“(一...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系解除合同的前提是什么
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《劳动合同法》第三十二条:有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>养老保险查询解除劳动关系和未解除劳动关系有何区别
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养老保险去社保机构即可以查询。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询合同未签字只盖章是否有效
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李先映律师| 联合创始人,10年经验在线咨询解除劳动合同通知书是否等于劳动关系解除
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在办理劳动合同解除手续之前,劳动者与用人单位之间的劳动关系仍存在。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司提前解除劳动合同,劳动者无权解除劳动合同,提前通知是否合理
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不合理,单位提前解除劳动合同,属于违法行为。 单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到未签合同未缴保险,解除劳动关系是否提前通知,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系未解除是否可以仲裁
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单位在合同期限内解除劳动合同,那么要支付劳动经济补偿,至于年假,劳动者没有休假的,那么单位要按规定支...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同到期要提前通知吗
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询劳动合同是否提前通知可以解除合同
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解除劳动合同一般是要提前通知的,但用人单位有《劳动合同法》第三十八条情形之一的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位;劳动者存在过失性辞退情形,用人单位可以立即解除劳动合同,不需事先告知用...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未提前三十日通知解除劳动合同,到期后是否需要支付
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劳动者解除劳动合同,未提前30天通知用人单位,用人单位可以按照法律法规的规定,结合本单位自身实际情况,决定是否同意劳动者解除劳动合同。如果确实未提前30天通知,单位也可以从提出之日起计算30天再同意其...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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