企业未给员工缴纳社保经济补偿标准
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具体赔偿的标准是: 一、以单位违法不交社保为由,解除劳动合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>因单位停缴社保导致辞职是需要支付经济补偿金吗
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员工因单位停缴社保导致辞职,单位需要支付经济补偿金。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对因为单位不给缴纳社保经济补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位补缴社保滞纳金怎么算
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马筱律师|律所主任,14年经验在线咨询单位漏缴社保怎样补缴
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询不缴纳社保如何要求单位支付经济补偿金
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用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险,劳动者可以单方解除劳动合同,用人单位应系那个劳动者支付经济补偿金。此外,劳动者可以请求用人单位补缴社保。理由如下:《中华人民共和国劳动合同法》规定:第三十八条用人单...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>因为社会关系在学校,用人单位不肯缴纳社会保险
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如果没有毕业的话,一般不可以的。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>未给员工缴纳社保劳动者能要求经济补偿吗
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单位未缴纳社保,劳动者有权以用人单位未为其办理社会保险手续解除劳动合同,且社会保险经办机构不能补办导...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
因为单位不给缴纳社保经济补偿,律师怎么看
社保单位缴纳部分属于谁
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询武汉单位社保一般几号缴纳
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询没有单位的人如何缴纳社保
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询未缴纳社保公司给予经济补偿吗
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可以。员工因单位不缴社保而辞职的,能获得经济补偿。 《劳动合同法》第三十八条规定:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>单位不批准补缴社保社保可以申请经济补偿吗
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单位不及时给交社保,若劳动者因此解除劳动合同的,可以申请经济补偿;若未解除劳动合同的,可以要求用人单位进行补缴,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对因为单位不给缴纳社保经济补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
经济补偿金计算包括未缴纳社保吗
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经济补偿金计算包括未缴纳社保个人应当缴纳的部分。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>社保少缴纳可以仲裁经济补偿金吗
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可以,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位不给缴纳社保,社保公司应该怎么赔
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具体赔偿的标准是: 一、以单位违法不交社保为由,解除劳动合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>员工挂靠别的单位缴纳社保
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李龙龙律师| ,8年经验在线咨询单位不给减员又不给交社保
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到因为单位不给缴纳社保经济补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位未给劳动者缴纳社保,能不能要求其支付经济补偿金
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劳动者可以以用人单位拖欠工资和未缴纳社保为由被迫辞职,要求用人单位支付经济补偿金。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>没有缴纳社保还能向单位要求经济补偿金吗?
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经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。劳动合同法第46条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>离职后发现单位未缴纳社保,单位不为劳动者补缴社保
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用人单位的行为是违反劳动法的,劳动者可以申请劳动仲裁要求用人单位支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额以及要求公司为其补缴从入职到离职期间的社保。 一、如何申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>单位不给补缴社保如何处理
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单位不给补缴社保,劳动者可以社会保险行政部门投诉,社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 《社会...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>两个单位重复缴纳社保影响那个单位缴纳社保
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社保重复缴费,就是一个人同时缴纳了两份以上的社会保险。重复缴费和重复参保,都是国家政策不允许的。一般...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
给孩子缴纳社保怎么交
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询单位缴纳的医保如何使用
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询因单位未缴纳社保解除合同08年前的如何计算经济补偿金
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【劳动合同法】第九十七条......本法施行之日存续的劳动合同在本法施行后解除或者终止,依照本法第四十六条规定应当支付经济补偿的,经济补偿年限自本法施行之日起计算;本法施行前按照当时有关规定,用人单位...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>交社保单位不给补缴
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单位不为我缴社保,应如何“赔偿”?根据法律规定,用人单位有为劳动者缴纳社保的义务,如果单位不交社保,你可以去当地劳动监察部门去投诉。社会保险法第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到因为单位不给缴纳社保经济补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职没有缴纳社保能不能要求经济补偿金
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劳动合同法第三十八条第 (三)项规定,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:…… (三)...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>因病死亡单位如何补偿
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询未缴纳社保单位可以要求劳动者支付经济补偿金
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劳动者可以以用人单位拖欠工资和未缴纳社保为由被迫辞职,要求用人单位支付经济补偿金。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>以不缴纳社保辞职单位要补偿吗
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以单位不缴纳社保理由随时通知单位辞职,可以要求单位支付补偿金单位补贴不实际缴纳社保的做法违法的《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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