仲裁书中确立劳动关系的劳动关系有时效吗？
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劳动关系仲裁书执行有时效的。根据相关的法律规定，劳动仲裁协议的执行期限为二年。当事人对发生法律效力的...
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劳动关系仲裁时效怎么算
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劳动关系争议申请劳动仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。在此期间未...
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劳动仲裁流程大概需要多长时间
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
劳动争议仲裁有效期
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查方燕律师|专职律师，6年经验在线咨询
劳动关系时效多久，劳动仲裁的时效多久
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申请仲裁劳动关系的时效期为一年，从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。因对方同意履行义务而中断的，从中断开始，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或其他正当理由中止的，自中止时效消除之日起，仲...
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劳动仲裁打多长时间可以确认劳动关系
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确认劳动关系引起的劳动争议，仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出仲裁裁决。...
张丽丽律师|
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劳动关系存续期间劳动仲裁时效
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规...
章法律师|
律所主任，9年经验
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不明白，就问一问
仲裁劳动关系时效有多长，律师怎么看
劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师|
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劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|
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劳动争议申请仲裁时间
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黄丽单律师|
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仲裁裁决书有时效吗劳动关系
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劳动关系的仲裁书是有执行时效的，当事人申请执行的期间为二年。法律文书规定履行期间的，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；规定规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；未规定履行期间的，...
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劳动仲裁劳动关系仲裁得多长时间才能出结果
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自仲裁受理至结案要求的时限是45天，最多可延长15天。根据我国《劳动争议调解仲裁法》第四十三条：仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。...
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劳动仲裁期间劳动关系确认有没有时效
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用劳动仲裁的方式来确认劳动关系是有效的，为一年，从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动...
张神兵律师|
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劳动仲裁认定劳动关系有效吗
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申请通过劳动仲裁来确定劳动关系是有时效的。当事人申请仲裁的时效期间为一年，从其知道或者应当知道其权利...
张丽丽律师|
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劳动关系劳动仲裁的时间是多久
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劳动仲裁确定劳动关系一般需要45天。《劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争...
丰培铭律师|
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劳动仲裁对公司影响有多大
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郑晓明律师|
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劳动仲裁找谁
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李红艳律师|
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遇到仲裁劳动关系时效有多长，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动关系仲裁时效的定义
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劳动关系仲裁时效规定：劳动争议申请仲裁的时效期为一年，自当事人知道或者应当知道其权利受到侵犯之日起计算；劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受仲裁时效期限制；劳动关系终止的，自劳...
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劳动关系仲裁书执行有时效吗
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劳动关系的仲裁书是有执行时效的，当事人申请执行的期间为二年。法律文书规定履行期间的，从法律文书规定履行期间的最后一日起计算；规定规定分期履行的，从规定的每次履行期间的最后一日起计算；未规定履行期间的，...
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劳动仲裁上多长时间就能确定劳动关系？
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劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人。劳动仲裁受理后，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经仲裁委员会主任批准，可以...
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办理仲裁劳动关系解除需要多长时间？
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1、一般情况应在劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日四十五日内结束； 2、案件复杂的，经批准后最多可延...
孟金龙律师|
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劳动仲裁结果确定劳动关系后多长时间开工
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劳动仲裁确定劳动关系一般自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决，案情复杂需要延期的...
章法律师|
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打一场劳动仲裁多少钱
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徐来福律师|
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劳动仲裁结果多久出来
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贾淑文律师|
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劳动关系存续期间劳动仲裁时效
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义...
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申请劳动关系成立的仲裁时效有多久
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一般情况下是仲裁时效是一年。在一定条件下，超出一年仍然可以申请仲裁，这类情形包括：劳动争议发生后一年之内，劳动者向用人单位主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者用人单位同意履行义务。在这些情形下，...
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劳动仲裁后的劳动关系要多久才能有效
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当事人要通过劳动仲裁来确定劳动关系的，一般要四十五日，仲裁庭应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日...
张神兵律师|
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劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|
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被确认劳动关系的仲裁案件有效期有多长
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确认劳动关系仲裁时效是一年。 我国法律明确规定，劳动者在和用人单位出现纠纷之日起一年内申请劳动仲裁都是有效的，因为劳动仲裁的时效性为一年。并且仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算...
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劳动仲裁时效有多长，劳动仲裁时效的法律规定是什么
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劳动争议仲裁时效，是指当事人因劳动争议纠纷要求保护其合法权利，必须在法定的期限内向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，否则，法律规定消灭其申请仲裁权利的一种时效制度。2008年5月1日后受理的劳动争议案件...
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