母公司解除劳动合同子公司签劳动合同
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一、公司提出解除劳动合同,可以根据具体情况要求支付经济补偿金或是赔偿金。 二、职工更换工作单位,基本...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>劳动合同解除劳动合同,劳动合同怎么解除
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解除劳动合同可以与用人单位进行协商,协商一致即可解除合同;或者劳动者提前30日以书面形式通知用人单解...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对公司合法解除劳动合同有什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师|专职律师,9年经验在线咨询什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询公司这样解除劳动合同合法吗,公司怎样解除劳动合同是合法的?
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1.双方协商解除劳动合同用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。协商解除劳动合同没有规定实体、程序上的限定条件,只要双方达成一致,内容、形式、程序不违反法律禁止性、强制性规定即可。若是用人单位提出...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>为什么公司一直没有解除劳动合同
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既然没有解除劳动关系,那么就应该为员工缴纳社会保险。用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法公司单方面解除合同
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根据现有的劳动法和各地的劳动合同条例,以及即将生效的劳动合同法的规定,用人单位在劳动合同中只能就培训...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司合法解除劳动合同有什么,律师怎么看
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询公司解除劳动合同有什么规定?公司劳动合同赔偿金吗?
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第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 第八十七条用人单位违反本法规...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>关于公司解除劳动合同算违法解除劳动合同问题
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:根据《劳动合同法》第三十九条的规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(二)严重违反用人单位的规章制度的。 同时,根据第四十六条的规定:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司合法解除劳动合同有什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司解除劳动合同并签第三方劳动合同合法吗
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劳务派遣是指由劳务派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同,由被派遣劳动者向用工单位给付劳务,劳动合同关系...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司劳动合同如何解除
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公司解除劳动合同的步骤如下: 1.双方协商一致,用人单位安排员工依照相关规定办理工作交接; 2.交接...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>有公司违法的公司可以解除劳动合同吗?
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如果有下列情形之一的,是可以解除劳动合同:经证明在试用期内不符合录用条件的;严重违反劳动纪律或者用人...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到公司合法解除劳动合同有什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期公司要求员工解除劳动合同公司不给劳动者解除劳动合同
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公司对我非法审查属于用人单位非法侵害劳动者的合法权益,劳动者可以向用人单位主张造成的损失,用人单位仅仅是审查不能作为解除劳动合同的法定理由。劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除劳动合同劳动者应当注意什么?公司解除劳动合同该如何处理
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关于王某:根据仲裁结果描述:如单位确实与王某签订了劳动合同,也为其缴纳了社保,则王某13年10月的仲裁请求不能被支持。现首先要查明是否签订了劳动合同?公司辞退有无书面文件或者口头证据?目前根据仲裁结果...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司违法解除劳动合同怎么办, 公司可以解除劳动合同的情形有哪几种
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公司违法解除劳动合同,协商不成可以申请仲裁。 法律依据中华人民共和国劳动合同法 第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (四)女职工在孕期、产期...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者违法解除劳动合同公司应负什么责任
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劳动者违法解除合同的责任有:对用人单位造成经济损失的,应当依法承担赔偿责任。对于违反约定保密义务或者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>解除劳动合同要开除公司吗
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解除劳动合同不算开除,符合劳动合同法规定的解除劳动合同的情形,提前三十日以书面形式通知员工本人或者额...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同的解除和终止
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司解除劳动合同赔偿金标准2n+1() , 公司解除劳动合同违法吗
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不合法。 您好,《中华人民共和国劳动合同法》第47条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同解除劳动合同的方法是什么?
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可以采取下列方法来解除劳动合同: 1、由用人单位与劳动者协商一致解除; 2、劳动者在试用期内提前3日通知用人单位来解除; 3、劳动者提前30日以书面形式通知用人单位来解除; 4、具备法定情形的,用人单...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司合法解除劳动合同有什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同是否要求公司解除劳动合同呢?
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解除劳动合同后,劳动合同原件不需要还给公司,劳动合同订立时一式两份,劳动者和用人单位各自保存。用人单...
任俊青律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询公司解除劳动合同赔偿标准,合法解除劳动合同给予多少
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>公司解除劳动合同赔偿标准是什么,公司解除劳动合同赔偿标准是什么
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公司解除劳动合同,那么要支付劳动者经济补偿,而且劳动者可以带上解除劳动合同证明,到劳动局申请失业金。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
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