男职工可以享受的护理假最多有几天
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男职工享受的不叫护理假,享受的是陪产假。每个地方的陪产假天数都是不一样,最少是7天,最长的大概可以放...
产假男职工有吗
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男职工有陪产假,一般是15天。陪产假法律未作出明确规定,一般由当地的《计划生育条例》作出规定。比如:...
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男员工陪产假工资发放标准
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职工的婚假多少天2022
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在保健院男职工有护理假扣工资吗?
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有护理假且不扣工资:不会扣工资,护理假是符合法律规定生育的男职工依法享有的假期,期限不由用人单位说了算,期间工资福利不受影响。但关于护理假能否分开休或提前休,则需要经用人单位同意。如果在职工休护理假期...
男职工是否有产假
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男职工有产假,男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。...
男性护理假能否和工资一起发放?
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不可以。个人缴纳社保可以领取生育津贴的,但产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;...
不明白,就问一问
男职工护理假,律师怎么看
工伤护理费由谁承担
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男职工生育保险怎么报销流程
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五一后离职五一假期算工资么
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护理假男
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男职工,其妻休产假时,他是否也有权休假照顾妻子,国家目前尚未作出规定。因此,单位可以根据实际情况需要,自主确定男职工是否休产假,以及时间长短与待遇产假的计算一般来说,实际产假天数=法定基本产假天数+特...
男职工可以享受的护理假最多有几天?
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只有部分省市的男职工可以享受护理假,其护理假最多的有30天。例如,《北京市人口与计划生育条例》第二十条规定:机关、社会团体、企业事业组织的职工晚婚的,除享受国家规定的婚假外,增加奖励假7天。晚育的女职...
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男士护理假和陪产假有多少天
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陪产假与产假实际享受的主体是不一样的,其中陪产假一般是男职工享有的,当然这也是男职工的合法配偶在怀孕...
男职工陪产假的内容
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产假天数新规定中,除了西藏和新疆外,其余29个省份均相继修改了本地计生条例,明确了本地的陪产假(部分...
男性护理假津贴和工资可同时享受吗
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不可以。个人缴纳社保可以领取生育津贴的,但产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受;...
监护人的职责有什么
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员工离职当月社保怎么处理
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深圳男职工休看护假的程序
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深圳男职工休看护假的程序:男职工配偶生育第一个子女的,可在配偶产假期间申请休看护假10天。在小孩出生后三个月内没有按规定办理《独生子女优待证》的,已休的看护假作事假处理。看护假的假期原则上应一次性连续...
生育保险参保男职工是否能同时休护理假和领取护理假津贴?
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根据《武汉市女职工劳动保护办法》第十三条规定,职工在产假、护理假期间应当视同出勤,其假期期间的工资由用人单位按照该职工原工资标准发放。《武汉市职工生育保险办法》规定,社会保险经办机构按照本办法规定标准...
到底男职工法定休假和陪护假多少天
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我国除了女性职工享有法定产假之外,男职工也是享有法定陪护假的。多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的陪产假,例如河南省。陪产假期间...
男护理工资一般多少
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男护士的具体工资标准因地而异。根据有关规定,医疗卫生机构应该要执行国家有关工资福利的规定,对在本单位...
单位不给男方陪护假合理吗
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企业是需要给男员工陪产假的,不给的话属于违法行为。从婚外情这个伤口里流出来的,是多年以来积累的信任,...
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如何办理护照
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职工被判刑后单位怎么处理
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护理男工产假工资多少钱呢
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护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人...
生育保险参保男职工如何申请护理假津贴?
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用人单位为职工连续正常缴纳武汉生育保险满6个月以上并还在持续缴费的可享受生育保险待遇。(一)需提供的资料: (1)《武汉市生育津贴、护理假津贴申报审核表》;(2)出院小结或出院记录(原件及复印件); ...
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暑假工辞职理由
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者工作11天,用人单位应当依法支付劳动者的合法工资,用人单位说劳动...
男的产假多少天2021新规定
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男职工享受的生育保险待遇包括护理假吗
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护理假是男人为护理生产配偶的特定假期,国家未作专门规定,一些地方法规对此是有规定的。晚育的女职工,除享受国家规定的产假外,增加奖励假30天,奖励假也可以由男方享受,休假期间不得降低其基本工资或者解除劳...
男同志护理假扣工资问题
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护理假是男人为护理生产配偶的特定假期,国家未作专门规定,一些地方法规对此是有规定的。在享受以上规定假期间的工资照发,福利待遇不变,不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。...