劳动能力鉴定十级伤残赔偿标准

2022-12-22 6,751人已浏览

李曼宁律师专职律师

山东瑞康律师事务所

擅长：医疗纠纷、损害赔偿、交通事故

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专业分析

劳动能力鉴定十级伤残赔偿标准： 1、一次性伤残补助金，十级伤残为7个月的本人工资； 2、住院伙食补助费，因公出差伙食补助标准的70%； 3、伤残津贴，十级伤残为本人工资的10%； 4、交通费、住宿费，为实际所花费的费用； 5、误工费，职工原来的工资福利待遇乘误工的天数。一、劳动能力鉴定材料： 1、劳动能力鉴定申请表； 2、工伤认定决定书； 3、携带被鉴定人本人身份证原件复印件； 4、有效的诊断证明； 5、劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。二、劳动能力鉴定程序： 1、当事人提出鉴定申请并提交申请书； 2、鉴定办事机出具鉴定资料提交通知书； 3、当事人10个工作日内如实提交鉴定所需的资料或者书面陈述； 4、缴纳鉴定费； 5、符合受理条件的发给受理通知书； 6、抽取鉴定专家，开鉴定会，进行鉴定； 7、出具鉴定书。综上所述，劳动能力鉴定十级伤残赔偿标准是一次性伤残补助金为十级伤残为7个月的本人工资；住院伙食补助费为因公出差伙食补助标准的70%；伤残津贴为十级伤残为本人工资的10%；交通费、住宿费，为实际所花费的费用；误工费为职工原来的工资福利待遇乘误工的天数。劳动能力鉴定材料有劳动能力鉴定申请表；工伤认定决定书；携带被鉴定人本人身份证原件复印件；有效的诊断证明；劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。

法律依据

《工伤保险条例》
第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

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