2022年,年休假是怎样规定的,公司不给放怎么办
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根据《职工带薪年休假条例》中的明确规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满...
公务员休假制度如何规定,法律上该如何规定
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公务员休假制度由《职工带薪年休假条例》第三条,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10...
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法律上如何认定假离婚
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假释在法律上是如何解释的
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公司不让休年假怎么办,法律的规定是什么
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对于没休年假的每天按日工资的300%给予补贴,如果公司不允许休年假,那么可以向公司要给予补贴。...
法律如何规定丧假公休?丧假是多少天?
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关于丧假公休有两点回答。 一、对于婚丧假遇这法定节假时是否可以自然顺延的问题,从国家的立法中没有明确...
公司不给年休假如何补偿
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职工应休而未休的年休假,用人单位应当按职工工资的百分之三百进行补偿。职工累计工作年限已满一年不满十年...
不明白,就问一问
公司不给休婚假怎样办?法律上是如何规定的?,律师怎么看
公司法如何规定股权变更
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进入公司上班后不给工资怎么办
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2022年假规定怎么休
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婚假能不能分开休,法律是如何规定的
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律师解答 婚假一般不可以分开休,如果需分段休假,需与单位请示批准。职工本人结婚,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。职工结婚时双方不在一地工作的,可以根据路程远近,另给予路程假。...
公司不给年休假如何补偿
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根据我国劳动法规定职工累计工作年限已满一年不满十年的,年休假五天。累计工作年限已满十年不满二十年的,年休假十天。累计工作年限已满二十年的年休假十五天,对于职工应休而未休的年休假。用人单位应当按职工工资...
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公司婚假只给休3天是不是违法
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公司婚假只给休3天是否违法,一般因情况而定: 1、如果不是晚婚的话,3天是各法律上法定的,公司并不违...
休产假期间公积金怎么办?法律上是怎么规定的?
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生育险只是报销您因为生育而发生的医疗费用,应该是不会支付您的工资的。(想想看,每个孕妇的工资有高有低...
公司法如何规定公司的清算,法律怎样规定
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公司法对公司的清算有以下规定: 1、公司法第一百八十三条,公司除因分立或者合并而解散的情形外,应当成...
地邻种树,法律是怎样规定的?
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2021年彩礼钱法律是如何规定的
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休产假期间公司倒闭如何赔偿,法律是如何规定的
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休产假期间因为公司倒闭而终止劳动合同的,用人单位支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付...
公司不给休假,而不给休假,劳动者如何维权,进行维权的方法是什么
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首先我国法律规定的全国公民放假的法定节假日期间,用人单位需要依法安排劳动者休假。如果用人单位因为生产经营需要而在法定节假日不能安排劳动者休假的,需要支付劳动者三倍的工资报酬。所以在法定节假日公司如果不...
我国法律上规定公休假工龄计算是怎样的
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根据《职工带薪年休假条例》第二条、第三条规定:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)单位应当保证职工享受年休假职...
同学要结婚了,那公司不给休婚假怎样办
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国家关于婚假的法律规定 1、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。 2、符...
网上网赌不给出款如何办,法律是如何规定的?
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网上网赌不给出款,可以报警,但是赌资不受法律保护,而且网赌也是涉嫌赌博罪,根据《刑法》第三百零三条,...
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什么是骗婚 法律上如何处理
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单位不按照国家法定节假日休假
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休产假还能休年假吗,法律是如何规定的
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女职工休完产假还可以继续休年假,两者并不是冲突的。根据法律规定,职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。...
法律规定的年休假是怎样规定的?
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《劳动法》第四十五条规定:“国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年假。具体办法由国务院规定。” 《国务院关于职工休假问题的通知》“确定职工休假天数时,要根据工作任务和各类人员的资...
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员工长病假不给工资吗?公司和法律上是怎么规定的
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1、公司请病假不发工资是违法的,用人单位应支付病假工资的。 2、《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法...
公司如何上市流程是什么
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员工年休假在法律上规定是怎样的
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1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。——你的年休假如果单位没有特别规定,应该是5天; 2、用人单位安排职工休年休假,但是...
带薪休假未休怎么补,法律是如何规定的
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带薪休假未休的补偿:如果用人单位经职工同意不安排年休假或者安排少休年假的,要按职工日工资收入的300%来向职工支付劳动报酬。该报酬包括职工正常工作期间的工资收入。...