上班时工伤怎么算工资
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劳动者在工伤期间,其工资应当按照劳动者受伤前12个月的平均工资来支付其工资,如果用人单位拒绝支付其工...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>上班工伤如何算工资呢?
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关于上班工伤怎么算工资的问题: 工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《工...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对工伤不上班怎样算工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师|专职律师,3年经验在线咨询上下班途中受伤工资怎样算啊?算不算工伤呢?
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根据我国《工伤保险条例》的规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:①连续工龄不...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>上班腰扭伤算工伤吗资怎么算
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算不算工伤要看是否因工致伤。如果属工伤,你提到的以上款项都应该由用人单位承担。如果非因公致伤,住院的...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不给算加班工资怎样算
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按标准工时制的话用人单位每周安排劳动者工作不能超过40小时,每天不超过8小时,每周休息2天。超过的话...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤不上班怎样算工资,律师怎么看
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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杨建莉律师| 创始人,9年经验 在线咨询员工上班途中受伤算工伤吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎样算上下班受伤工资?
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上班途中意外摔伤在休假期间按以下: 根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规定,患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予三...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>上班时,手被砸伤,工伤工资怎样算
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要看是不是工伤,先认定工伤停工留薪期工资不变,如果不是工伤,请病假按病假工资发放...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤不上班怎样算工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤期间继续上班工资怎么算
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根据工伤保险条例第三十三条,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司的员工工伤不上班的工资如何算?
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员工工伤不上班的工资怎么算的规定是工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>上班拿不到工资还工伤要怎么样办
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申请劳动仲裁,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>自己在上班路上受伤算工伤吗
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金牌律师| 专职律师,3年经验在线咨询在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到工伤不上班怎样算工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
班工伤工资怎样算的?
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如被认定为工伤,在工伤治疗期间和停工留薪期,原福利待遇不变。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间不上班扣工资吗,在工伤期间上班工资该怎么算
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只要认定为工伤,需要暂停工作接受工伤医疗的,不能扣工资。在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤不上班工资怎样算还能要求赔偿吗
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1,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2,工伤赔偿可以另行申请,由保险公司承担。 3,根据《工伤保险条例》中规定:...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工地上工伤工资该怎样算
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根据《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工伤上班工资待遇是怎样的
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工伤职工经治疗伤情相对稳定后但上班的,用人单位按劳动合同约定支付工资;劳动者在停工留薪期内未上班的,...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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肖丹婷律师| ,8年经验在线咨询进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询工伤工资算不算加班费?
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工伤工资是不包含加班工资的,因为员工工伤期间并没有加班所以不能计算加班工资。而且加班工资并不属于员工正常工资,工伤工资包含员工正常工资以及补贴,不含加班费。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤不上班工资怎样算,最新的规定是什么
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工伤不上班的工资计算:职工因工伤在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤不上班怎样算工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
因工伤无法上班工资怎样发
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工伤保险条例第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询工伤康复后上班请假工资怎样算呢
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根据《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工伤后长期不上班工资怎样支付
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又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例[1]》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。主要...
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