工伤待遇包括哪些内容,工伤期间的工资待遇是怎样的
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包括下列内容:1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。2.工伤治疗费报销。3.从工伤保险基...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>工伤鉴定是怎样的工伤待遇?
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工伤鉴定是劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害,致使劳动者在部分、大部分或完全丧失...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对工伤上班工资待遇是怎样的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询工伤五级待遇是什么
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤上班工资待遇是怎样的
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劳动者受工伤的,可以享受工伤医疗待遇,但是工伤一般不会影响员工的工资变动,在工伤期间上班,不会因此调低或者提高工资。根据《工伤保险条例》第三十一条 第一、二款规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需...
天津在线咨询顾问团咨询我>>退休后上班工伤是否享受工伤待遇
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退休后聘用人员,已超过国家法定退休年龄,其作为劳动者的主体资格已消失,已经无法再与用人单位建立正常的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>相关问题工伤期间的工资福利待遇和上班是否是一样的
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从《工伤保险条例》中的规定了解到,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,属于停工留薪期。此时按遭受事故伤害...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤上班工资待遇是怎样的,律师怎么看
在上下班途中工伤认定是怎样的
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工伤上班时间工资待遇怎么样
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劳动者受工伤的,可以享受工伤医疗待遇,但是工伤一般不会影响员工的工资变动,在工伤期间上班,不会因此调低或者提高工资。根据《工伤保险条例》第三十一条 第一、二款规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>长春工伤关于上班的工资待遇是怎样的?
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劳动者受工伤的,可以享受工伤医疗待遇,但是工伤一般不会影响员工的工资变动,在工伤期间上班,不会因此调低或者提高工资。根据《工伤保险条例》第三十一条 第 一、二款规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病...
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加班加班到晚上十一点工资待遇怎么样
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加班到晚上11点,工作日的时薪不低于平时工资的1.5倍,而双休日与法定节假日分别不低于平时工资2倍或...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤四级伤残职工上班待遇有哪些
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工伤四级伤残职工上班待遇有: 1、工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,四级伤残本人工资21个...
王勇律师| 专职律师,18年经验 咨询我>>工伤的待遇是怎样的,职工工伤鉴定的办法是怎样的
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工伤待遇:到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;治疗工伤的医疗费用和康复费用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到工伤上班工资待遇是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班中暑工伤待遇是怎样的?
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上班期间中暑,属于原国家卫生部、劳动和社会保障部联合印发《职业病目录》中高温作业过程中因物理因素所致的职业病,上班中暑工伤待遇按《工伤保险条例》第十四条(四)款规定,应当认定为工伤。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间上班工资待遇的计算是怎么样的?
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员工工伤期间上班工资待遇的规定如下: 工伤保险条例第第二十九条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>员工上班工伤怎么算工资待遇
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第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付停工留薪期一般不超过12个月伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>工伤待遇工资是全额吗
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职工可以享受的停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同工工伤工人的工资待遇
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合同工工伤工资待遇是按照之前的工资进行发放。只要在工作时间做关于工作的事情,发生的危害,可以说都是属...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤待遇争议该如何处理
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询去上班的路上摔伤算工伤吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询员工伤残上班工资待遇是如何的?
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员工受工伤后至等级鉴定结果确认的医疗期之间的时间内(即停工留薪期),用人单位应当按照劳动者受伤前12个月的平均工资足额支付劳动者工资。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>请问工伤职工上班后的工资奖金待遇怎样?
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停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤上班工资待遇是怎样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
节假日加班工资待遇
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用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的30...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工上班途中受伤算工伤吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤人员加班工资待遇是怎么样的?
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为何是12个月的平均工资啊?有明确的法律依据吗? 1\在我看来应当是怎么正确理解工伤人员加班工资待遇是怎么样的?qot;工资福利待遇不减少工伤人员加班工资待遇是怎么样的?qot;的问题 2\我认为这里...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工伤上班带伤待遇工资怎么计算
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正常工资加伙食补助,根据工伤保险条例第三十一条规定 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月...
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