农民工超过60岁是否可以认定工伤
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超过60岁的农民工,与用人单位之间为劳务关系,不得认定为工伤,存在劳动关系是工伤认定的前提。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>超过60岁工伤死亡的工伤认定是怎样的
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超过60岁工伤死亡的一般情况下是不能被认定为工伤的,因为超过六十岁的人已经退休,并不是被认定为劳动者...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>针对超过60岁的人是否能申请工伤认定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤认定怎么申请材料
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徐来福律师|专职律师,5年经验在线咨询超过60岁判刑可以缓刑吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询工人超过60岁未取得退休证受伤,能否申请工伤认定,工伤赔偿怎么办
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工人年满60岁,即不具有法定劳动者资格,用工单位聘用的,不是劳动关系,不受劳动法规调整,不适用《工伤保险条例》,不能申请工伤认定。下班途中被小车撞伤,只能向肇事方主张民事赔偿。但根据人社部《关于执行《...
山东在线咨询顾问团咨询我>>超过60岁能否入工伤保险
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超过60岁的人应当是退休人员,依法享受养老保险的待遇,不再具有劳动法规限定的主体资格。所以没能享受到...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>根据我国法律规定超过60岁能否作工伤认定
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不能的,因为劳动法规定男职工60退休,女职工50岁退休,达到退休年龄的劳动者将不在享受劳动法保护,也...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
超过60岁的人是否能申请工伤认定,律师怎么看
工伤赔偿不能超过多久
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师| 专职律师,5年经验 在线咨询60岁以上老人养老金怎么认证
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询超过工伤认定时间限制,超过工伤申请期限后能否申请工伤认定?
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根据最高人民法院《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》(法释〔2014〕9号)第七条规定,由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定时间限制的,被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内,超过一年...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>超过60岁能否入工伤保险
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超过60岁的人应当是退休人员,依法享受养老保险的待遇,不再具有劳动法规限定的主体资格。所以没能享受到工伤保险;按现行的规定,如果是农民工,超过六十岁,因工伤受到伤害,也是可以按工伤属处理的。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对超过60岁的人是否能申请工伤认定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
物业能请超过60岁的吗
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申请劳动仲裁确实有年龄限制,即不得超过女50岁、男60岁的法定退休年龄和构成劳动关系的年龄(即16周...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>超过60岁的老年人如何鉴定工伤
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年满60岁,即不具有法定劳动者资格,用工单位聘用的,不是劳动关系,不受劳动法规调整,不适用《工伤保险...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤认定超过1年还能申请吗
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超过1年不能申请工伤认定。但是经报社会保险行政部门同意延长申请时限的,可以申请。用人单位应当自事故伤...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>申请工伤伤残鉴定流程怎么走
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询认定工伤的流程
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到超过60岁的人是否能申请工伤认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
超过60岁的劳动者能否申请工伤保险,相关的规定是什么
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不能,超过60岁属于享受退休待遇,不受劳动法保护,所以不能申请购买工伤保险;劳动法的保护对象是与企业建立劳动关系的劳动者。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>超过60岁能否鉴定工伤的呢?程序是什么?
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>根据我国法律规定超过60岁能否作工伤认定?
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不能的,因为劳动法规定男职工60退休,女职工50岁退休,达到退休年龄的劳动者将不在享受劳动法保护,也就不能购买工伤保险,也就无法享受工伤保险待遇。伤者与用人单位存在的是雇佣关系,劳动者应当通过协商或者...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>工地超过60岁的人受工伤能报保险吗
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超过60岁的劳务关系不能认定工伤。根据《工伤保险条例》规定,提出工伤认定申请应当提交的材料中包括与用...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>60岁以上的农民工能否认定伤残
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超过60岁的农民工,与用人单位之间为劳务关系,不得认定为工伤,存在劳动关系是工伤认定的前提。提出工伤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工能否申请公司破产清算
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询男士退休60周岁还是65周岁
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询超过60岁的雇佣关系人员工作中受伤,能否认定为雇佣超龄工伤事故?
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年龄超过六十周岁的,和用人单位的关系为劳务关系,不属于劳动关系。招用六十二岁的劳务雇佣关系人员,依法是可以的。如在工伤中发生伤害,不按工伤保险界定,而是按人身损害进行界定。法律链接:《最高人民法院关于...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定时间是否超过工伤申请期限
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单位领导的说法是错误的。 这是两码事,你因公负伤,应属工伤,当时是否进行工伤认定?如果工伤认定了,认定为工伤,那就应该按照工伤的有关待遇享受,包括报销医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金等等,一...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到超过60岁的人是否能申请工伤认定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
超过工伤认定时效还能申请工伤吗?谢谢
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超过用人单位工伤认定时效,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>人身损害伤残怎么申请鉴定
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方丹丹律师| 专职律师,7年经验在线咨询保安年满60岁,工作中受伤,能否申请工伤认定,工伤认定的相关规定
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保安年满60岁,不具有法定劳动者资格,用工单位聘用的,不是劳动关系,不受劳动法规调整,不适用《工伤保险条例》,不能申请工伤认定。工作中遭受事故伤害的,由雇佣单位按人身损害承担赔偿责任,本人具有过错的,...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>内蒙古超过60岁农民工能做工伤认定吗?
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1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时,及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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