劳动合同签订三年未签合同，工资能拿多少
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企业员工签订三年劳动合同的注意事项是 1、签订合同时，劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
签约了劳动合同长期工辞快工多少天可以拿工资
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辞职无需批准，但需要提前30天书面形式提出辞职，建议以特快专递的形式，将辞职书邮寄到公司的人事管理部...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
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劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师|，20年经验在线咨询
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
只上了几天班,老板辞退,没有签订劳动合同,能拿到工资吗?
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用人单位应当支付工资。用人单位报酬，可以向劳动行政部门投诉，在劳动行政部门责令支付后，仍不支付的，用人单位还需要向劳动者加付。《》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬...
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按劳动法辞职了要多少天能拿到工资
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根据《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十七条劳动者提前三十日...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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不签劳动合同上班会不会拿不到工资
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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不明白，就问一问
上班13天未签劳动合同，现在辞工能拿到多少工资？，律师怎么看
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验
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一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|
，5年经验
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未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师|
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未签劳动合同上班十天能得到多少钱
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1.根据我国的《工伤赔偿标准》十级工伤可获得如下赔偿：医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。住院期间的伙食补助费，由统筹地区人民政府规定。工伤医疗期工资，工资福利待...
吉林省在线咨询顾问团
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在鞋厂上班只签工作合同能拿多少工资？
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工资应当按照您实际工作的时间全额支付...
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针对上班13天未签劳动合同，现在辞工能拿到多少工资？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
现在上一天班有多少工资
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有，工作一天就应当支付一天的工资，用人单位不得克扣劳动者工资。用人单位不能以任何理由拒发工资。如用人...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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上班一年未签合同，现在辞职了拖欠一个月10天工资
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1、未签订劳动合同的可以要求支付双倍工资，不足差额。 2、应当签订劳动合同用人单位未签订的，劳动者有...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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未签订劳动合同辞职,上级不批直接走人能拿到工资吗
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未签订劳动合同辞职，上级不批直接走人能拿到工资，并且是双倍工资。...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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拖欠工资起诉多久能拿回工资
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江晓莹律师|
，8年经验在线咨询
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师|
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遇到上班13天未签劳动合同，现在辞工能拿到多少工资？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
未签劳动合同辞退工资多少
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如果单位非让你走，哪也没有办法，但你可以通过法律手段来获取相应赔偿，首先是没有签订合同的双倍补偿，一般计算11个月的工资；其次是单位未缴纳保险的损失；另外可以主张解除合同的经济补偿金1个月工资。可以申...
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现在上班20天辞职多少工资合适
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上班20天辞职有工资。《工资支付暂行规定》第九条规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
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上班满半年没有签劳动合同工资能否拿到
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半年未签订劳动合同的，用人单位应当支付五倍的月薪。用人单位自用人之日起一个月以上未与劳动者签订书面劳动合同的，应当每月向劳动者支付两倍的工资。用人单位自用人之日起与劳动者建立劳动关系的，应当签订书面劳...
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在车间上班7天能否拿到工资
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试用期当然有工资的。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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我在一家单位工作了13天辞职，能拿到工资吗？
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协商不成，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；也可以到各地的劳动争议仲...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
劳动工资拖欠多少可以诉讼
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
劳动合同未到期，员工不想再去公司上班，n+1辞职能不能拿到工资
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拿得到。劳动法规定，试用期内需要提前三天辞职，超过试用期的提前三十天递交书面辞职信。职工如果不提前递交辞职信就离职，企业可以认定其是擅自离职，只能按旷工处理，扣除旷工工资。但是劳动者不需支付赔偿金。“...
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在员工上班三年未签劳动合同辞职有多少赔偿
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工作三年没有签订书面劳动合同，不能主张工资的两倍，主张工资的两倍的时效是一年，已经超过了时效。...
安徽在线咨询顾问团
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遇到上班13天未签劳动合同，现在辞工能拿到多少工资？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
工作13天未签订劳动合同被辞退如何赔偿
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工作13天未签订劳动合同被辞退只能拿约定的工资，没有赔偿。 未签合同的赔偿是一个月以上一年以内的时间...
覃永雄律师|
专职律师，30年经验
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装修签了合同未开工还能退吗
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刘星律师|
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未签劳动合同工作半月如何能拿到工资
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劳动者还没有签订劳动合同但工作半月的，有工资。只要劳动者提供劳动，用人单位应当依法支付劳动者工资。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不可以超过一个月。...
江西在线咨询顾问团
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从厂上班到现在没签劳动合同辞职不给工资怎么办
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正常辞职，离职后不给工资，建议直接申请劳动仲裁。 1、没签劳动合同，书面提出离职后，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、双倍工资、补缴社保等；协商不成可以申请劳动仲裁！ 2、申请劳动仲裁...
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