合同到15号截止 15号要上班么
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劳动合同中约定的终止15号当天还要上班。劳动合同期限“三个月以上”、“一年以上”、“三年以上”包含三...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>15号辞职15号那天要工作吗
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15号辞职15号那天与用人单位协商一致,工作交接好的,可以不工作。如果工作没有交接好的,用人单位要求...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对离职时间15号15号还要上班吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
15号可以申报个税吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询网上自费挂号改挂医保号
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询15号辞职15号上班工资要上多少
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工资按实际出勤计算,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,或者在下个月15号支付。 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观...
安徽在线咨询顾问团咨询我>>法律上15号前包括15号吗
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我国法律上,期限和数字是包括本数的,即十五日之内包括第十五天;三年以下刑期,包括三年。按照年、月计算...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>有15号一离职的吗
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15号离职,一般情况下公司有义务给缴当月社保。 按照国家的相关规定,如果个人在上班领取当月的劳动报酬...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职时间15号15号还要上班吗,律师怎么看
欠信用卡15万还不上会怎么样
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询社保交够满15年还需要继续交吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询养老保险缴纳满15年还需要缴纳吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询社保15号交,15号能辞职吗?
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社保缴纳是当月新增,停保下月,也就是说你15-24号之间办理社保是新增4月缴纳社保的,停保5月缴纳社保的。3月15日办理减员,只能停保4月,3月份已经扣缴,3月25日离职,24号之前需办理减员,4月才...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>14号辞职15号的工资还有效吗
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辞职有效,14号你们之间的劳动关系已经解除了,多工作的6天可认定为事实劳动关系,形成事实劳动关系的情况下,劳动者辞职不需要提前30天通知,但用人单位解除劳动关系需要提前通知劳动者,上月14日至本月14...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职时间15号15号还要上班吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
4号离职4号还上班么
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4号离职4号可以上班。根据我国法律规定,辞工到期日是否需要上班可按公司章程来,或由公司与员工协商解决...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>十五号离职十五号还上班吗
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15号辞职15号那天工作与否看个人安排,如果交接已经完成当天可以不工作。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>上班上到15号本月公司还给交社保吗
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原公司是有义务给个人缴纳当月社保的。按照国家的相关规定,如果个人在上班领取当月的劳动报酬,也就是工资...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>杭州社保缴纳时间每月几号
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询上诉期限15日如何计算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到离职时间15号15号还要上班吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班15号上班怎么算工资
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关于上班工伤怎么算工资的问题: 工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>这个月15号离职10号可以拿到吗?
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公司没有跟员工签劳动合同,员工自动离职也是要发放工资的,而且是要在办完离职手续后就应当清偿工资。未签订劳动合同员工是可以要求双倍工资的赔偿的。根据《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>15号入职,说当月给交,22号离职那社保还能交上吗?会让退吗
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单位如果入职就给办理了参保,当月社保肯定要交。但是你马上离职,单位可能让你承担扣除工作日部分的单位社保,具体的自己和单位协商,没统一规定不过法律规定是入职一个月内参保,如果单位人事部门参保办理慢,当月...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>上海15号线换乘
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上海15号线可以换乘1号线、3号线等,《上海市轨道交通管理条例》规定,地铁的换乘站是经过专门的社会发...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>离职签15号是不是15就不用来
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是的。提前一个月通知对方可以解除劳动合同,需要提前一个月通知公司。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
临时身份证15分钟办好
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询工资压15天合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询这需要15号去吗
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每月15日前缴纳当月社保,过了就不能缴纳了。当然要停止的话也得15日以前。15号去也可以节假日除外。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资15号发违法吗
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《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职时间15号15号还要上班吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
驾照15号到期15号扣分可以吗
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可以扣但驾驶证到期当天最好不要扣分。驾驶证一个周期结束前一个星期内驾驶人最好不要处理违章扣分,因为一...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>挂号信需要实名制吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询15号离职社保如何扣交
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当月社保交,因为企业都是月底做申报,月初缴费,月中进行扣费。10号说明已经缴费了,因此当月的社保是缴纳的。离职后企业要协助离职员工办理保险转移手续并及时停保。 社保转移需要准备以下材料: 1.原公司解...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>15号当天离职的员工要得社保吗
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15号后离职社保分别由单位和个人缴纳。 严格来讲,当月保险中单位应缴部分还是应由单位来承担。社会劳动保险是以月为单位来缴纳费用的,无论当事人这个月出勤几天,都应该缴费。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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