公司口头辞退我不开书面辞退通知
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可以保留公司辞退你的相关证据;也要考虑自己工作期间有无过错,如果无过错辞退的话,你可提起劳动仲裁索要...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>公司不给做口头辞退合理吗?
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公司没有给辞退书口头辞退不可以。公司应在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,仅口头...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对公司口头辞退我如何处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|专职律师,4年经验在线咨询公司要裁员辞退我怎么补偿
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李耿律师|专职律师,5年经验在线咨询公司口头辞退我不给书面通知
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若公司口头辞退你,不发书面通知,你应及时到劳动站投诉,保留好相关证据。 员工离开公司的原因不同,依照法律规定,补偿或赔偿是不一样的,而不是按照签订的是固定期间合同还是无固定期限合同。具体可以参考下面观...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>公司无故口头辞退我,不给辞退通知书怎样办
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这种情况下,继续去单位上班。单位属于违法解除,你可以选择继续上班,或者要求单位支付经济赔偿金,按照工...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>辞退书必须写公司的口头辞退吗
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如果公司没有给辞退书就口头辞退的,不合法。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司口头辞退我如何处理,律师怎么看
公司之间欠款如何处理
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郝科名律师| 专职律师,5年经验 在线咨询监事如何退出公司
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郭悦律师| 创始人,12年经验 在线咨询孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师| 创始人,6年经验 在线咨询公司口头辞退不让走
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1、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。但这种情况可能得不到经济补偿金。 2、递交报告一个月后也不是可以自行离开。需要进行工作交接、工资结算等,单位开具解除劳动合同证明。 3、届...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>急问:公司口头辞退我能申请仲裁吗?
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现在很多用人单位都不严格要求自己,违反法律规定,您问的“公司口头辞退我能申请仲裁吗”这个问题也是很多人想问的,现在我来回答一下。在我国,不符合法定理由的解除和终止劳动合同,或者劳动者有第42条情形,用...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司口头辞退我如何处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司不发辞退书口头就可以辞退
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公司没有给辞退书口头辞退无效。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>口头辞退劳动关系未解除如何处理?
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口头辞退劳动关系未解除的处理方式是用人单位依然要支付工资,或者是书面解除劳动合同。单位口头解除劳动合...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>公司口头辞退员工不给开辞退证明
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公司口头辞退员工不给开辞职证明,属于非法辞退,可以申请劳动仲裁。非正规渠道辞退员工的赔偿标准如下: ...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>公司没有签订劳动合同辞退员工如何赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司股东退股怎么处理
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金牌律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到公司口头辞退我如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司口头辞退但是没有给我发工资
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你可以录音,并且申请劳动仲裁,要求支付经济补偿或赔偿金。用人单位解除与你的劳动关系(或者说辞退、开除你)分以下三种情况,你自己对照下属于哪种情况,应该支付经济补偿或赔偿而没有支付给你的,可以在1年内申...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>公司口头辞退我,但是公司不给我开辞退证明,我该怎么维护自己权益
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如果单位辞退劳动者时没有出具相关证明,作为劳动者本身来说,维权的意识以及时间非常重要。首先要有证据意识。单位辞退员工需要做一定的工作交接,进行相应费用和薪资的结算,那么这些工作交接或薪资结算本身就等同...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>如何举证被口头辞退
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被口头辞退该举证方式如下: 1、被口头辞退是不能解除劳动合同的,因辞退员工引起的纠纷,应当由用人单位承担举证责任。证明其辞退行为是合法的。2、若劳动者主张解除劳动合同,可以提供证人证言、物证等的证据来...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司不发辞退通知和口头辞退怎么办
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用人单位口头辞退的,不具有法律效力。劳动者应当继续上班直至出具书面解除合同证明,避免用人单位以口说无...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>口头辞退如何拿到证据
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用人单位口头辞退劳动者的,劳动者无法提供用人单位已解除劳动关系证据的; 且该证据由用人单位管理掌握的...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
骗取出口退税罪如何处罚
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覃程律师| 专职律师,8年经验在线咨询公司注销后被起诉如何处理
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黄彬律师| 专职律师,6年经验在线咨询如何口头上向公司提出辞职
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1、劳动者口头向公司辞职,如果是在试用期或者公司具有拖欠工资等严重侵权行为、或者双方协商一致的,算辞职。 2、如果过了试用期且公司没有严重侵权行为的,则一般不算辞职,劳动者需要提前三十日以书面形式通知...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司没有给辞退书口头辞退是否可以
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用人单位口头辞退的,不具有法律效力。劳动者应当继续上班直至出具书面解除合同证明,避免用人单位以口说无凭按旷工处理,难以维权。 用人单位拒绝上班的,可向劳动监察投诉,由劳动监察责令出具解除劳动合同证明书...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司口头辞退我如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司口头辞退员工反告旷工
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无故辞退是违法解除合同,可以主张继续履行合同或者支付赔偿金。劳动者可以依法先向用人单位主张权利,没有...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>公司法人被判刑的如何处理
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胥斐律师| 律所副主任,12年经验在线咨询没到期,口头辞退我,我能拿到吗?要怎么处理
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劳动合同没有到期,公司解聘你属于违法解除劳动合同,你有权要求支付经济赔偿金,法律依据是《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司没给员工办理辞退手续口头的辞退可以吗
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用人单位口头辞退的,不具有法律效力。劳动者应当继续上班直至出具书面解除合同证明,避免用人单位以口说无凭按旷工处理,难以维权。用人单位拒绝上班的,可向劳动监察投诉,由劳动监察责令出具解除劳动合同证明书。...
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