职工休病假期间工资待遇,工资什么按标准给呢?
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在生活中难免会有生病,但是到了无法坚持上岗的时候,就需要向公司请病假。2024职工病假工资规定是怎么...
休病假期间工资,单位按什么标准来发工资呢?
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根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)等有关规定,患病或非因工负伤...
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疫情期间不上班不发工资合法吗
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退休后工资按什么标准发放
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休病假的工资谁开
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《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发[1995]309号) 59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济...
疫情期间上班,该怎样开工资
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按照国务院办公厅《关于延长春节假期的通知》,延长春节假期至2月2日。 人社部等7日印发《关于做好新型...
疫情期间工资应该怎么开,该开多少呢
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疫情第一个月可以按照事假处理,但是第二个月开工资不能低于工资的70,如果疫情期间一直在家正常办公,比...
不明白,就问一问
长休开病假工资,疫情期间工资按什么开,律师怎么看
产假期间工资怎么发放
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员工请病假工资怎么计算
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员工病假多久可以开除
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疫情期间公司不开放员工休息工资不算工资吗
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如果公司在疫情期间闭店,安排员工休息的,要算工资。 1.企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位, 2.尽量不裁员或者少裁员。符合条...
休养期间工资是按病假算吗
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工伤保险条例第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的...
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病假休多长时间扣工资
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1、无论请多长时间病假都有可能会被扣工资,病假期间应当按病假工资标准发放。病假工资标准由用人单位按照...
员工工伤期间病假休多长时间可以开除??
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如果员工生病的,经医院出具书面证明,确实需要住院休息的,用人单位是需要予以病假的。员工请病假会影响到...
疫情发生时间长怎么开工工资怎样计算
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在疫情期间只要劳动者没有做出不合法的事情,那么就不应该扣工资,而对于只要因为疫情不能上班就不能扣工资...
1天病假扣工资怎么算
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2020年病假工资新规定
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职工休病假期间工资单位应该按什么比例算工资?
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劳动法病假工资规定: 第四条职工患病,医疗期内停工治疗在6个月以内的,其病假工资按以下办法计发: (一)连续工龄不满10年的,按本人工资的70%发给; (二)连续工龄满10年不满20年的,按本人工资的...
员工长期病假应该如何开工资
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根据《市企业工资支付办法》的相关规定,病假工资的计算基数按以下原则确定:(一)有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动...
休病假但有开病假单工资怎么算
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职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资: 1、连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发; 2、连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发; 3、连续工龄满4...
长时间病假工资核算,长期病假工资如何计算?
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长期病假工资工作年限不满十年的,发给本人工资的百分之七十;工作年限满十年和十年以上的,发给本人工资的...
爸爸长期休假。长期休病假的职工工资怎么发放?
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病假超过两个月不足6个月的工作年限10年及以下的,发给本人基本工资的90%,工作年限11年及以上的,...
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病假期间辞退员工怎么赔偿
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单位代发工资证明怎么开
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请问病假病假期间延迟开工工资怎么发?
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依据相关的规定,在疫情防控期间,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。...
@ 疫情离职开不开工资
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确诊、疑似、密切接触者因隔离需要不能工作的,用人单位应当支付劳动报酬。因停产或者交通管制不能正常工作的,在工资支付周期内正常支付劳动报酬。...
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生病请了好长时间病假。休病假期间的工资怎么算?
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资...
员工休产假期间社保费怎么扣
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疫情期间员工应如何开加班工资
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根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新型冠状病毒感染肺炎疫情预防管理期间劳动关系问题的通知》,企业受疫情影响生产经营困难的,可与员工协商调整报酬,轮流休息,缩短工时等方式稳定岗位,尽量不裁员或减...
休病假一个月怎样开工资
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1、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 2、除劳动法第二十五...