如何认定订立劳动合同遵循的人的平等原则
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在订立劳动合同时要这样来遵循平等自愿的原则:要保证劳动者和用人单位是以劳动关系平等主体资格出现的;平...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动保障监察遵循什么原则
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依据我国相关法律的规定,劳动保障监察遵循公正、公开、高效、便民的原则,实施劳动保障监察,坚持教育与处...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳资双方订立劳动合同应遵循什么原则,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询什么是劳动合同,签订劳动合同应遵循什么原则?是否应当坚持订立?
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所谓劳动合同就是指劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。签订劳动合同是用人单位与受聘人员,经过平等协商所达成的具有法律效力的承诺。如不签订劳动合同我们的权益受到侵犯,就无法得到法律的...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>在合同关系中双方应遵循哪些原则
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在合同关系中,双方应遵循以下原则: 1、实际履行原则,义务人违反合同的,即使支付违约金或者赔偿金,也...
李鹏律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>订立合同是否要遵循诚信原则
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民事主体从事民事活动,应当遵循诚信原则,秉持诚实,恪守承诺。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳资双方订立劳动合同应遵循什么原则,律师怎么看
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询合同的订立采取什么方式
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询二劳动合同订立的基本原则有哪些,订立劳动合同应当遵循的原则有哪些
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订立劳动合同应当遵循如下基本原则: 1合法原则:合法原则要求劳动合同的形式合法和内容合法。按照劳动合同法的规定,除非全日制用工外,都应当以书面形式订立劳动合同。劳动合同内容必须具备必备条款,且内容不得...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>什么是作为劳动者订立与履行劳动合同应遵循的五大原则
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根据《劳动合同法》第三条【基本原则】制定劳动合同,应遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚信原则。依法签订的劳动合同有约束力,用人单位和劳动者应履行劳动合同约定的义务。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳资双方订立劳动合同应遵循什么原则,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签订劳动合同应遵循哪些条款
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签订劳动合同应注意的条款有:劳动者和用人单位的基本信息是否真实;劳动合同期限、工作内容和工作时间、劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>加工承揽合同订立时应遵循哪些原则
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承揽方必须具备履约能力和条件;定作方必须明确提出定作物的品名、数量、质量及其他特殊要求,承揽方不得擅...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>处理劳动争议需要遵循什么原则
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处理劳动争议需要遵循合法、公正、及时等原则。具体而言,处理争议首先要依法进行,即有法律依法律,没有法...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>变更合同价款应根据什么原则进行
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询遇到劳资双方订立劳动合同应遵循什么原则,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
订立和解除劳动合同是否遵循平等原则?
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订立变更解除劳动合同应当遵循平等原则外还有合法、公平、自愿、协商一致、诚实信用的原则。 《民法典》规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 《劳动合同法》第三条 订...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同订立和变更劳动合同要遵循什么原则?对劳动者有什么规定?
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劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法中工资应当遵循什么原则
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根据我国《劳动法》的规定,工资分配应当遵循按劳分配原则。 所谓按劳分配原则是指把劳动量作为个人消费品分配的主要标准和形式,按照劳动者的劳动数量和质量分配个人消费品,多劳多得,少劳少得。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>变更劳动合同应遵循什么条件
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一、变更劳动合同必须在劳动合同有效期内进行。 二、必须遵循《劳动法》规定的平等自愿、协商一致的原则,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>承包合同的订立必须遵循的原则是什么?
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承包合同订立原则需知: (一)平等、自愿自由原则。 (二)公平、诚实信用正义原则。 (三)遵守法律、...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询劳动合同赔款依据是什么
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询订立劳动合同应遵循平等自愿、协商一致的原则
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劳动法第七条规定:“订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定”,据此,订立劳动合同时应遵循的原则可归纳为二条,即平等自愿,协商一致原则和不得违法原则,所谡平等...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位应当遵循什么原则,在订立劳动合同时应当履行劳动合同义务
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中华人民共和国劳动合同法 第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。 依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。 第四条用人单位应当依...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳资双方订立劳动合同应遵循什么原则,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
采用格式条款订立合同要遵循什么原则
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采用格式条款订立合同的,提供格式条款的一方应当遵循公平原则。如果是签订合同的双方当事人对格式条款的理...
王雨昕律师| 团队负责人,3年经验 咨询我>>劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验在线咨询劳动合同变更的原则是什么劳动合同的变更应遵循的原则
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1、劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,经用人单位和劳动者双方当事人协商同意,对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减的法律行为。 2、劳动合同的变更是对原合同内容...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>订立劳动合同应遵循哪些原则,法律是如何规定的
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订立劳动合同应当遵循下列的原则,合法的原则;公平、平等自愿的原则;诚实信用的原则;协商一致的原则;以及用人单位与劳动者应当采取书面形式订立劳动合同的原则。...
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