员工休产假社保如何交
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女职工休产假的时候,社保是由工作单位缴纳的。虽然女职工在休产假期间,没有到单位上班,但是按照规定,用...
休产假社保要自己交吗
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产假期间的保险缴纳方式是单位缴纳部分按照上月社会保险缴纳基数继续缴纳单位部分,个人部分由休产假女职工...
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临时工交社保吗
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员工休产假期间社保费怎么扣
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产假员工休产假也要买社保吗
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有为员工购买社保,员工自愿放弃购买后,导致在休期间没有基本工资,用人单位给劳动者依法缴纳社保是法定的行为,劳动者自愿放弃不具备法律效力,用人单位需要承担未购买社保需要承担的重任,劳动者自愿放弃购买社保...
社保刚交半年休产假
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符合社保生育险的报下条件是: (1)符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术。 (2)在单位按照...
综合工时职工有带薪休假吗
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综合工时的职工也有带薪休假。该职工在用人单位连续工作满1年的,可以休年假,在休假期间享受与正常工作期...
不明白,就问一问
职工休产假时交社保合法吗,律师怎么看
职工社保交满15年能领多少退休金
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社保和农合能同时交吗
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个体交的社保和职工社保有啥区别
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北京企业休产假职工可以免除社保吗
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女工人是能够依法享受休产假的权利的,符合要求女工人生育至少能够享受产假,同时产假期间还能够领取生育津贴。根据我国社会保险法和劳动法限定,用人单位必须按照限定为工人买下社会保险。产假期间劳动者未与单位解...
公司交社保五险的时候没发工资能休产假吗
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单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资。单位没有交社保,产假期间公司应当按正常出勤发放工资。劳...
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职工休病假如何办理社保
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职工请病假期间,与用人单位也是存在劳动关系的,按规定用人单位仍需要给职工购买社保的。最妥善的解决办法...
公司职工的产假怎么交社保
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女职工休产假的时候,社保是由工作单位缴纳的。虽然女职工在休产假期间,没有到单位上班,但是按照规定,用...
女职工休产假期间公司还会缴纳社保吗
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会。用人单位必须按照规定给员工购买社会保险,包括养老保险,医疗保险等等,在休产假的期间,工资和奖金等...
职工社保缴费比例
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员工离职社保多交一个月怎么办
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徐州社保女职工可以休多久产假
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正常产假98天,符合地方规定的,最多可休128天。...
产假休完离职要补公司给我交的社保吗
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工资公司应当支付。女职工享受的假期:(1)正常产假90天(包括产前检查15天);(2)假增加35天;(3)晚育假增加15天;(4)难产假:剖腹产、III度会阴破裂增加30天;吸引产、钳产、臀位产增加1...
职工自动放弃社保退休金合法吗
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不合法,自动放弃声明无效保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以要求单位补缴或...
企业职工产假部分还需要交社保吗
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员工产假期间的社保和公积金是需要按正常渠道进行缴纳的。单位和个人分别承担对应的部分,不用单位全额承担...
休产假期间社保是哪方交
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休产假期间的社保由用人单位和个人共同承担。...
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自己交社保需要离职证明吗
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用人单位试用期不交社保合法吗
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桂林芳村有没有社保女职工产假休多长时间
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正常产假98天,最多可休148天。...
怀孕期间没有交社保,休产假时公司会发工资吗
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必须发。如果公司为你缴纳了社保,就可以享受生育津贴。如果公司未给你缴纳社保,工资由公司照发。如果生育津贴低于你的工资的,由公司补齐。津贴高于产假期间本人工资标准的,用人单位不得克扣。如果是晚育的话可以...
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无社保怀孕了休产假有工资吗
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无社保怀孕了休产假也是有工资的。产假是国家法律对产孕期妇女的带薪假期,无论有没买生育保险,员工都可以...
自由职业者社保交多少
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河北省廊坊市社保职工产假休多久
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1、正常产假:98天(符合规定可延长60天),最高:158天。 2、符合法律法规生育子女的,无论一孩、二孩还是政策内多孩都享受延长产假60天,并给予配偶15天陪产假; 3、延长婚假、产假期间享受正常婚...
员工休产假期间单位不给交医社保吗?
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如果单位正常为员工缴纳了社会保险,那当她休产假时,无特殊情况,应该享受社会保障机构给予月生育生活津贴,而在此期间内,单位就不再给发放工资了,当然这里说的工资也包括每月的奖金在内。因为按照规定,休产假的...