没有劳务派遣许可证而做劳务派遣要罚款吗
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没有劳务派遣许可证而做劳务派遣的,要罚款,由劳动行政部门没收违法所得,并处违法所得一倍以上五倍以下的...
劳务派遣是劳务派遣吗
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劳务派遣不是劳务外包。劳务派遣是指由劳务派遣公司聘用劳动者,并与劳动者签署劳动合同,在将劳动者派遣到...
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哪些是劳务派遣
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劳务派遣工伤怎么处理
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这样的劳务派遣需要和谁签订劳务派遣协议?
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劳务派遣是劳务派遣公司签订劳动合同,劳务派遣合同是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。...
劳务派遣能做编外么
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编外并不都是劳务派遣,只是一种非正式职工的称呼。单位为了在现有编制的基础上解决新增加的工作量采用招录...
哥哥说要做派遣工,第三方劳务派遣服务是如何
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派遣机构与确定后的被派遣人员签订劳动合同,并负责被派遣人员的劳动关系、劳动报酬、社会保险等权益。 用...
不明白,就问一问
劳务派遣需要怎样做,律师怎么看
劳务派遣是什么意思
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劳务派遣许可证怎么办理
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劳务派遣不给发工资怎么办
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什么是劳务派遣公司,劳务派遣公司主要做什么
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正规的劳务派遣公司应该到注册地人力资源和社会保障局办理《劳务派遣经营许可证》,而这个证件上注明了劳务派遣公司的主营项目。因此建议您到您所说劳务派遣公司注册地人力资源和社会保障局劳动关系科(股)进行实地...
劳务派遣劳务派遣局怎么认定行为是劳务派遣
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劳动局通过审查劳动合同来确定劳务派遣。劳务派遣时,用人单位与劳务派遣单位签订劳动合同,劳务人员与用人单位不签订劳动合同,主要检查劳动协议或劳动合同,知道是否为劳务派遣。...
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劳务派遣公司设立条件,劳务派遣公司需要什么
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1、劳务派遣单位只能采取公司的组织形式设立,而不得采用独资企业、合伙企业等其他的组织形式设立。 2、...
劳务派遣外包好做么
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劳务派遣不是外包。劳务派遣是派遣单位与用工单位通过签订劳务派遣协议,确定双方的权利义务,由派遣单位派...
劳务派遣二次派遣
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依据我国劳动法法律规定,劳动者被用人单位派遣制用工单位工作,用工单位不得再将劳动者派遣制其他单位,即...
劳务派遣有五险一金吗
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劳务派遣合同一般签多长时间
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劳务派遣需不需要劳务外包资质?
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1、经营劳务外包及劳务派遣业务是需要资质的,例如派遣公司就需要具备注册资本不得少于人民币二百万元、有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施、有法定的劳务派遣管理制度等条件。 2、法律依据:《中华人民共...
劳务派遣单位需要给劳务派遣人员缴纳社保吗
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劳务派遣单位需要为派遣人员缴纳社保。否者应当在劳务派遣协议中约定由用工单位缴纳社保。 《劳动合同法》规定,劳务派遣协议应当约定派遣人员的社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。但不管如何约定,劳...
劳务派遣应该如何做
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1、执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护; 2、告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬; 3、支付加班费、绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇; 4、对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培...
劳务派遣协议书怎样写,劳务派遣协议范X?
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甲方(劳务派遣单位) 地址:联系电话: 乙方(实际用工单位) 地址:联系电话: 甲方根据乙方的生产(...
派遣劳务需要报到证吗
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劳务派遣是需要报到证的。毕业生到就业单位报到时,须持“报到证”。由教育部印制,省、市、自治区教委(教...
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劳动派遣合同坑人吗
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派遣工和正式工的区别
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劳务派遣员工需要做安全生产培训么
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需要。生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和...
做劳务派遣公司怎么赚钱
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劳务公司和用人单位之间自由协商,签订协议。用人单位把工资支付给劳务公司,再由劳务公司支付给劳动者。(一般每个劳动者每工作一天劳务公司就会得15~20元的回扣)也就是说用人单位的工资标准是130元,劳务...
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劳务派遣证需要年审吗?
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劳务派遣证需要年审。劳务派遣许可证的有效期为3年,持证单位须在每年3月1日至31日,向办理行政许可的...
办理劳务公司需要什么手续
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要怎样辞退劳务派遣员工
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1、根据我国《》第十条建立劳动关系,应当订立书面。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。...
劳务派遣单位可以开展劳务派遣业务吗?需要什么材料
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劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由要派企业(实际用工单位)向派遣劳工给付劳务报酬,劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间,但劳动力...