劳务合同有哪些风险和注意事项
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1.雇主的义务和责任,诸如外劳务人员办理有关签证、居留许可等手续,负责劳务人员的管理、提供住宿、膳食...
劳动合同续签应该注意哪些风险防范
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劳动合同续签应该注意的风险防范: 一、什么情况下续订需订立无固定期限劳动合同; 二、逾期不续签,后果...
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拟定经济合同应注意哪些问题
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工程验收应注意哪些问题
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什么是劳动合同,续签劳动合同应注意哪些问题?应该注意哪些问题?
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劳动合同是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须...
民间借贷应该注意哪些风险问题
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民间借贷要注意的事项如下: 1、正确书写借条; 2、约定利率要合法; 3、房屋抵押需登记;等等。...
第一,和员工签订劳务合同的风险
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用人单位和劳动者建立劳动关系的,应当签订劳务合同。签订劳动合同主要的风险为,不适用于劳动法和劳动合同...
不明白,就问一问
与员工签劳务合同应注意哪些问题和风险,律师怎么看
合同变更需要注意哪些问题
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劳动合同需要注意的问题
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借钱打欠条时应该注意哪些问题
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劳务派遣工人员应注意哪些问题
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第1,劳动者与派遣单位之间是关系,被派遣劳动者根据《》享有和其他劳动者一样的权益。《劳动合同法》规定:单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。协商、被迫解除劳动合同同样适用于被派遣劳动...
劳动合同怎样签订, 签订劳动合同时要注意哪些问题, 应注意哪些问题
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劳动合同怎样签订 1.签约单位的合法性在签订劳动合同时,应仔细察看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限。否则,所签订的劳动合同是一份无效合同。 2.劳动合同应依法订立只有主体合法、内容合法、...
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员工和公司协商解除劳动合同要注意哪些问题
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员工和公司协商解除劳动合同注意的问题有: 1、谨防“协商解除无协议”。 2、协议中明确劳动合同解除的...
劳动合同的主要内容,签合同应注意哪些问题?
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一、劳动合同的主要内容劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责...
与员工解除劳动关系时应注意哪些法律问题
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企业与员工解除劳动关系时要注意以下法律问题: 1、企业与员工协商解除劳动关系,一定要与员工签订书面的...
商品房买卖注意哪些问题
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购房合同应注意哪些内容
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劳务派遣人员,劳务派遣合同在签订时应注意哪些问题
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劳务派遣人员有哪些,劳务派遣涉及专业极为广泛,从管理人员、专业技术人员至一般员工,均可采用派遣方式,目前主要劳务派遣人员类别有: 1、国有企业改制后所使用的合同制员工。 2、国家事业单位编外临时聘用人...
签合同哪些问题应该注意
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1、确认合同对方的主体资格,是否有相应行为能力的自然人或依法设立的法人或非法人组织,核实自然人身份证和公司营业执照是否真实。2、检查双方的名称。签名或盖章的名称是否与实际情况完全一致。3、注意检查合同...
购买期房应注意哪些风险问题
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1、搜索有买卖合同无效的风险。卖房人欲出售尚未取得两证的房屋,首当其冲的法律障碍就是《中华人民共和国房地产管理法》第三十七条之规定。根据该条规定,卖房人未依法登记领取权属证书的,房地产不得转让。因此,...
员工被辞退应注意哪些问题?
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辞退员工需要注意的问题如下: 1、试用期内不得随意辞退员工; 2、辞退有过错的员工应有事实依据和制度...
最近要和别人签合同请问签订合同应注意的问题有哪些
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采用格式条款订立合同的,提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务,并采取合理的方...
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房产转让过户需要注意哪些问题
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口头合同的风险有哪些
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劳务派遣工作应注意哪些问题?劳务派遣的法律风险和相关法律规定?
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劳务派遣适用的法律风险 目前,很多企业假借劳务派遣,将已在本单位工作多年的员工委托给劳务派遣单位,逃避企业责任,而这些所谓派遣员工实际还是从事原来的工作,只不过不是与元单位签订劳动合同,而是与劳务派遣...
劳动合同续签应注意什么问题, 续签劳动合同要注意的法律问题有哪些
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续签劳动合同应注意以下问题: 1、依据《劳动合同法》第四十条规定,劳动合同期限届满前,用人单位应当提前30日将终止或者续订劳动合同的意向以书面形式通知劳动者,并协商办理终止或续订劳动合同的手续。为了确...
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应届毕业生签订劳动合同应该注意哪些问题
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应届毕业生签订劳动合同应该注意以下问题:注意诚实守信,履行告知义务;除非全日制用工外,必须订立书面劳...
投标人在投标过程要注意哪些问题
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与旅游者签订《旅游保险合同》应当注意哪些事项?应该注意哪些问题
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(1)保险条款。旅行社组织团队旅游,在与旅游者签订的合同中,应当明确以下保险条款:①保险费;②保险金额;③旅行社与承保保险公司商定的各项旅游意外事故的赔偿比例。(2)投保手续。旅行社办理意外保险,必须...
签订劳务合同,有哪些需要注意的问题
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签订劳务合同,需要注意的问题有:1、合同是否是规范化标准合同以及责任认定;2、合同中的岗位定位问题;3、合同中的底薪问题;4、在合同中对于病假工资进行约定;5、合同中关于岗位调动的规定问题;6、合同签...