不按时发工资的公司能待吗
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绝对不能,发工资不仅代表着这个公司是否能正常资金流转,也是你劳动合同的必须履行项目。...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>公司口头解除合同不发工资能维权吗
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可以。劳动者和用人单位解除劳动关系,用人单位不支付劳动者的合法工资属于违法行为,劳动关系双方依法解除...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对公司不按时发工资能不能解除合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询不合格产品能解除合同吗
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询公司不按时发工资能不能解除合同
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公司不按时发工资可以解除合同。法律规定,单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以单方面与单位解除劳动合同; 而且不需要提前通知单位,随时可以解除劳动合同。而且因此解除劳动合同的,劳动者可以要求单位支付...
广东在线咨询顾问团咨询我>>不按时发工资能否要求公司辞退合同到期后
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公司不按时发工资,劳动者可以单方面解除劳动合同,并且要求公司支付经济补偿金和拖欠的工资。经济补偿按劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>两个月工资能不能给公司解除劳动合同?
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工作两个月公司解除劳动合同,属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位支付半个月工资的经济补偿...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
公司不按时发工资能不能解除合同,律师怎么看
公司不发工资怎么快速解决
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询不通过法院能解除合同吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询没签合同的公司不发工资怎么办
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李耿律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司不按时发工资可以解除合同吗
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公司不按时发工资可以解除合同。法律规定,单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以单方面与单位解除劳动合同,而且不需要提前通知单位,随时可以解除劳动合同。而且因此解除劳动合同的,劳动者可以要求单位支付经...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司不发工资就是不能解除劳动合同!
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公司不发工资可以立即解除劳动合同。法律规定,单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以单方面解除劳动合同,且不需要提前三十天通知单位。所以只要单位拖欠工资的,劳动者随时可以辞职,不需要经过单位的批准。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对公司不按时发工资能不能解除合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怎样和公司协商解除合同不发工资
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公司口头解除合同不发工资,劳动者可以通过以下方法维权:与公司协商;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>欠同事钱公司能不能停发工资
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欠同事钱公司不能停发工资。只要员工和公司有劳动关系,没有任何理由可以不发员工工资,即便是员工造成了单...
向华友律师| 律所主任,23年经验 咨询我>>公司讨要最低工资,不服,能解除劳动合同吗
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可以,公司拖欠(不按时)发工资,如果员工不想再在公司工作下去,可以提出书面申请,公司领导批复后,可以...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询开发商不能按时交房怎么办
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到公司不按时发工资能不能解除合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
和公司不按时发工资合同能有效吗
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公司不按时发工资可以解除合同。法律规定,单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以单方面与单位解除劳动合同,而且不需要提前通知单位,随时可以解除劳动合同。而且因此解除劳动合同的,劳动者可以要求单位支付经...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司不按时发工资给我可以解除合同吗
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公司不按时发工资可以解除合同。法律规定,单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以单方面与单位解除劳动合同; 而且不需要提前通知单位,随时可以解除劳动合同。而且因此解除劳动合同的,劳动者可以要求单位支付...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>公司不能按时发工资怎么办?
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协商不成,到公司所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,参考如下法条维权 中华人民共和国劳动合同法 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司不按说好发工资
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公司不按说好的发工资的维权方法如下: 一、向劳动监察委员会投诉; 二、向劳动仲裁委员会申请仲裁; 三...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司注销后能不能主张解除合同?
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公司注销后,并不影响合同的法律效力,可以向股东主张解除合同。如果公司注销前没有进行清算,注销后可起诉...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同不能继续履行如何解除
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询开发商不能按时交房怎么赔偿
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张艺博律师| 专职律师,7年经验在线咨询公司不发工资能否立即解除劳动合同
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公司不发工资可以立即解除劳动合同。法律规定,单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以单方面解除劳动合同,且不需要提前三十天通知单位。所以只要单位拖欠工资的,劳动者随时可以辞职,不需要经过单位的批准。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资不发能解除劳动合同吗
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1、公司拖欠员工工资的行为是属于违法行为,算解除劳动合同,员工可以申请劳动仲裁进行索赔。 2、依据《工资支付暂行条例》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到公司不按时发工资能不能解除合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不按合同发放工资可以投诉吗?
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公司不按合同发工资可以向劳动部门进行举报,也可以向劳动纠察大队进行举报并要求赔偿。公司不按合同发工资...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>协商不一致能否解除劳动合同
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询多久不发工资能解除合同
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《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司不按合同发工资说不能调岗而是不给工资
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1,调岗是需要经过劳动者同意的,否则是违法行为,你可以要求按照劳动合同中约定的岗位和地址工作。 2,降薪是违法行为,你可以要求按照合同约定的数额发放,并要求补发降低的部分。 3,工资应当按照合同约定发...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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