工伤有哪些类型,什么情况下不得视为工伤
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不能认定和视同工伤的情形有: (一)故意犯罪的; (二)醉酒或者吸毒的; (三)自残或者自杀的。...
哪些情况下不可视为夫妻共同债务?
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不能作为夫妻共同债务的债务具体如下几种: 1、个人合法债务。夫妻一方在婚姻关系存续期间以个人名义超出...
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合同在哪些情况下可以终止
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哪些情况下才能退房
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应当认定为工伤和视同工伤的情形有哪些, 哪些情况可以视为工伤事故
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1、根据法律规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;...
下列情况不得视同工伤或视同工伤
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在一般情况下,工伤认定实行的无过错原则,也就是说即使劳动者在主观上存在一定程度上的过错,也不影响对其...
哪些情况下视同工伤,法律上有哪些规定
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以下情况下视同工伤:劳动者在工作时间和工作场所内遭遇疾病或意外事故48小时内死亡的;取得革命伤残军人...
不明白,就问一问
哪些情况下可以视同为工伤,律师怎么看
遗嘱在哪些情况下有效
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公司在那种情况下可以辞退员工
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工伤都包含那些情况
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什么情况下职工视同工伤可以认定为工伤
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《工伤保险条例》 第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (...
哪些情形下视同工伤, 以及哪些情形可以视同工伤, 工伤的情形有哪些
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视同工伤的情形依据《工伤保险条例》第十五条规定,视同工伤的情形有三种: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到...
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视同工伤的情形有以下几种情况
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1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; 2、在抢险救灾等维护国家...
上下班路上发生事故算不算工伤哪些情况可以视同工伤
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上下班途中,发生的非本人负主要责任的交通事故应当被认定工伤。所以上下班途中发生是交通事故,主要是看事...
哪些情况下才算工伤哪些情况下不算工伤?
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1.以下情形属于工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后...
哪些情况下继承权会丧失
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什么情况下可以解除股权转让合同
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哪些情况下视同工伤, 如何认定视同工伤
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根据《工伤保险条例》第十五条的规定: 职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到...
职工工伤有哪些情况视为同工伤?
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工伤保险条例规定,职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; 所以根据你描述的情况不属于工伤或者视同工伤情形。但可以向当地人力资源和...
职工在什么情况下,可以享受工伤保险待遇,哪些情况可以视同工伤?
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《工伤保险条例》 第十五条规定:职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的...
请问什么情况下视同工伤不能认定为工伤
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职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: (一)故意犯罪的; (二)醉酒或者吸毒的; (三...
哪些情况下工伤可以提前病退
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国家自从实行了工伤保险条例。就已经取消了工伤退休的规定,不论是几级工伤,都不能提前退休。工伤一到四级...
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什么情况下可以改签火车票
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在什么情况下可以延期交房
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职工在什么情况下才能被认定为工伤, 哪些情形下可以视同工伤或赔偿
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应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责...
什么情况下视同工伤,算是视同工伤的行为?
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视同工伤,即视为工伤对待。工伤其原意为因工作原因遭受事故伤害或患职业病的情形,而《工伤保险条例》规定对部分非因工作原因发生伤亡的情形,同样享受工伤待遇,即视同工伤的情形。第一种情形:(一)在工作时间和...
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在哪些情况下职工严重或较严重视同工伤
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职工受到伤害可以视同工伤的情形为: 1、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无...
购房定金在什么情况下可以退
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合同在哪些情况下视为成立
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合同的成立需要满足以下条件: 1、订约主体存在双方或多方当事人。所谓订约主体是指实际订立合同的人,既可以是未来的合同当事人,也可以是合同当事人的代理人,订约主体与合同主体是不同的,合同主体是合同关系的...
上下班途中算工伤吗,哪些情况下不得认定为工伤或者视同工伤的情况
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上下班途中算工伤问题: 首先应该要看看是不是属于工伤,根据《工伤保险条例》,应当认定为工伤、视同工伤、不得认定为工伤的情形有以下几种情况: 一、职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间...