劳动者签订保密协议应注意哪些问题?
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劳动者在签保密协议的时候需要注意以下事项: 1、竞业禁止期限不得超过二年,且应按月给予经济补偿。 2...
劳动合同履行中应注意的问题是哪些?
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(1)劳动报酬。即在劳动者提供了正常劳动的情况下,用人单位应当支付的工资。 (2)劳动纪律。即劳动者...
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劳动合同需要注意的问题
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合同变更需要注意哪些问题
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劳动合同怎样签订, 签订劳动合同时要注意哪些问题, 应注意哪些问题
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劳动合同怎样签订 1.签约单位的合法性在签订劳动合同时,应仔细察看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限。否则,所签订的劳动合同是一份无效合同。 2.劳动合同应依法订立只有主体合法、内容合法、...
与劳动者签订合同应当注意什么问题
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具体应注意以下几方面: 一、签订劳动合同要遵循平等自愿、协商一致的原则。 二、签订的劳动合同的内容要...
试用期需要签订劳动合同应该注意的问题有哪些
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1、合同中对试用期的一些规定。一般来讲双方都是可以随时解除合同的。 2、试用期的时间与合同年限之间的...
不明白,就问一问
实务中签订劳动合同应注意哪些问题,律师怎么看
工程验收应注意哪些问题
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借钱打欠条时应该注意哪些问题
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签订承包合同注意事项主要有哪些
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签订劳动合同应注意什么问题以及应注意的问题有哪些
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(一)签订劳动合同要遵循平等自愿、协商一致的原则。平等自愿是指劳动合同双方地位平等,应以平等身份签订劳动合同。自愿是指签订劳动合同完全是出于本人的意愿,不得采取强加于人和欺诈、威胁等手段签订劳动合同。...
什么是劳动合同,续签劳动合同应注意哪些问题?应该注意哪些问题?
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劳动合同是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须...
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购房合同签订前注意哪些问题?
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生效日期有明确规定的,其日期不得早于合同的签订日期;没有明确规定的,应注明在双方签字盖章后生效,且合...
劳动合同的主要内容,签合同应注意哪些问题?
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一、劳动合同的主要内容劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责...
与外籍人士劳动合同签订时要注意哪些问题
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公司与外籍人士劳动合同签订时,我认为最主要的是两个部分: 1、就业许可; 2、社会保险。关于就业许可...
商品房买卖注意哪些问题
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签订交通事故的赔偿协议应注意哪些
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签订劳动合同时, 应警惕哪些劳动合同, 要注意哪些问题
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警惕六种劳动合同1、“霸王合同”:在有一些劳动合同中的“由甲方决定”、“按照甲方的相关规定执行”等字样,这些条款只从用人单位的角度出发,却把求职者放在了被动从属的地位。2、“押金合同”:一些用人单位在...
劳务派遣单位签订劳动合同时应注意哪些问题?如何订立劳务派遣合同
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(1)派遣单位是否具有合法资质,用工单位切记要审查 《劳动法》第57条规定:“劳务派遣单位应当依照有关规定设立,注册资本不得少于五十万元。对此,企业若想采用劳务派遣的用工方式,作为用工单位,劳务派遣单...
签订劳务合同,有哪些需要注意的问题
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签订劳务合同,需要注意的问题有:1、合同是否是规范化标准合同以及责任认定;2、合同中的岗位定位问题;3、合同中的底薪问题;4、在合同中对于病假工资进行约定;5、合同中关于岗位调动的规定问题;6、合同签...
签订包车合同时应注意的问题有哪些
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签订包车合同时应注意的问题: 1、了解车辆日限公里数及超过限数后的计费标准; 2、为防止有事不能及时...
签订劳务派遣合同要注意什么问题
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签订劳务派遣合同要注意以下问题:劳务派遣单位与接受以劳务派遣形式用工的单位出于真实意思表示签订;劳务...
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购房合同应注意哪些内容
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房产转让过户需要注意哪些问题
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劳动合同的签订时应注意什么问题
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签订劳动合同需要注意的有: 1、签订合同时,劳动者首先要了解清楚单位的基本情况。 2、劳动者要了解清楚自己的具体工作,并在合同中表明工作的内容和具体地点。 3、劳动报酬要定清楚,避免口头约定。 4、关...
签订买卖合同主体应注意哪些问题, 签订买卖合同要注意哪些法律问题
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确认主体是否具备订立合同的资格,同时核实签约方是否具有实际履行能力。 1、主体是法人组织的: ①在订立合同时要求对方提供资格证明如营业执照的原件,同时注意其证件复印件等非原件的证明材料的真实性,防止造...
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仓储合同签订中应注意问题的分析
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在仓储合同中,合同的保管人必须是经工商行政管理机关核准登记的专营或兼营仓储业务的法人组织或其他经济组...
和公司签合同有哪些注意事项
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劳动合同续签应注意什么问题, 续签劳动合同要注意的法律问题有哪些
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续签劳动合同应注意以下问题: 1、依据《劳动合同法》第四十条规定,劳动合同期限届满前,用人单位应当提前30日将终止或者续订劳动合同的意向以书面形式通知劳动者,并协商办理终止或续订劳动合同的手续。为了确...
签订劳动合同劳动者生病的保障有哪些, 签订劳动合同时注意哪些问题
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签订劳动合同,劳动者生病的保障有医疗、社保和合同不得随意解除。签订劳动合同,劳动者与用人单位可以在合同里规定各自的权利和义务,劳动者依法得到的权利也得到保障,不会因为没有合同而容易发生纠纷。根据《中华...