申请劳动仲裁撤诉状的条件具体怎么规定
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申请人撤回仲裁申请需要满足两个条件: (1)在规定的时间内。申请人撤回仲裁申请可以发生在申请人申请仲...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>仲裁申请延期的条件
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申请劳动仲裁延期审理的,需要提供的材料包括申请书、延期仲裁的证明材料、当事人身份证明等。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动仲裁延期申请条件具体规定是什么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
异地申请劳动仲裁
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询怎么网上申请劳动仲裁
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询申请劳动仲裁撤诉状的条件具体怎么规定
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申请人撤回仲裁申请需要满足两个条件: (1)在规定的时间内。申请人撤回仲裁申请可以发生在申请人申请仲裁后到裁决作出前的任意阶段。 (2)书面申请。申请人撤回仲裁申请,要向劳动争议仲裁委员会书面提出,明...
福建在线咨询顾问团咨询我>>申请仲裁应具备什么条件,是劳动争议的仲裁。
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根据仲裁法规定,申请仲裁应当具备下列条件: 1.有仲裁协议。 包括合同中的仲裁条款及双方当事人在争议...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动仲裁案件延期期限的申请书
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劳动仲裁延期申请书可以写明申请人的所有身份信息、请求的事项、申请的理由和事实、申请的时间等。劳动仲裁...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动仲裁延期申请条件具体规定是什么,律师怎么看
什么是劳动仲裁?
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姚刚律师| ,6年经验 在线咨询怎样申请劳动仲裁流程
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动仲裁网上申请流程
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询申请仲裁应具备什么条件,是劳动争议的仲裁。
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根据仲裁法规定,申请仲裁应当具备下列条件: 1.有仲裁协议。 包括合同中的仲裁条款及双方当事人在争议发生前或争议发生后签订的仲裁协议书。 仲裁协议既是当事人授权仲裁机构解决争议的依据,也是排除法院司法...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>申请劳动仲裁逾期不裁决违法吗,具体的规定是什么
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申请劳动仲裁逾期不裁决不一定是违法的,可以是还没有来得及裁决,如果没有裁决的情况,可以直接到法院起诉,要求法院受理案件并且做出裁决,仲裁裁决需要在申请当天开始的四十五天内结束。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动仲裁延期申请条件具体规定是什么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动争议仲裁申请延期规定是怎样的啊??
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在劳动法中,那个劳动争议仲裁申请延期规定的问题,根据《劳动争议调解仲裁法》第四十三条之规定仲裁庭裁决...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>深圳劳动仲裁申请,具体有哪些规定?
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职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位,企业的名称、地址和法定代表人的姓名、职务,仲裁请求和所根据的...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>具体劳动争议申请仲裁的案件期限是多久
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依据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动争议申请仲裁的有效时间是1年,自当事人知道或者应当知道其权利被...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询申请劳动仲裁的流程是怎么样的
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到劳动仲裁延期申请条件具体规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
申请劳动仲裁延期有什么具体内容和相关法律法规
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但是,因为申请人离职已经将近1年,我公司上海分公司已经注销,相关人事管理人员也已经离职,相关证据查找起来非常困难。故特申请贵委将我公司的举证期限能够延期至开庭当日。 以上申请,请予以批准,若能准许,不...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>湖南XX怎么申请劳动仲裁具体规定
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提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期并且给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁一般60天内结案;对于裁决书不服,劳动者收到裁决书15天内可...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁什么条件下申请
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申请劳动仲裁的条件如下:一、用人单位与本单位劳动者之间的权利、义务、问题引发的纠纷,双方均可申请仲裁。二、当事人为中央和市属合资、中外合资及外商独资企业或所属职工,发生劳动争议应到北京市劳动争议仲裁委...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工伤劳动争议申请仲裁是有什么具体的规定吗?
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工伤是我们每一个员工都有可能出现的,所以对于工伤的认定我们一定要注意细节的条件。工伤劳动争议申请仲裁...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>被开除后如何申请劳动仲裁,具体的规定是什么
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被开除后这样申请劳动仲裁: 1、劳动者自被开除之日起一年内向仲裁委员会申请仲裁; 2、提交书面仲裁申...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被辞退如何申请劳动仲裁
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询与用人单位协商不成,可以申请劳动仲裁吗,具体劳动仲裁条件是什么
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【法律意见】与用人单位协商不成,申请劳动争议仲裁。【法律依据】《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>如何申请劳动仲裁,具体怎么申请
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申请劳动仲裁: 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带: (1)仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份; (2)相关证据复印件和证据清单2份; (3)...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动仲裁延期申请条件具体规定是什么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
个人申请劳动仲裁败诉后果,具体的规定是什么
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个人申请劳动仲裁败诉后果是仲裁请求得不到支持。申请仲裁是劳动者的权利,不会因为权利的行使而承担赔偿责...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验在线咨询延期仲裁的申请流程具体是什么样的
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申请人:____________,女,______岁,___族,______省______市人,______民营企业经理,现住______市______区______路______号。 请求事项: 延...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>申请劳动仲裁成功的条件是什么?有什么规定?
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1、发生劳动纠纷,双方当事人应该先进行调解,调解不成的,可以申请劳动仲裁; 2、劳动仲裁是准司法程序,讲究的是证据,对于事实清楚、证据确凿的案件,没有理由不成功;如果争议较大,证据不足,建议委托律师处...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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