医疗期间可享哪些待遇
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关于医疗待遇可以分为两种情况:第一种是医疗期内职工享受的待遇,第二种是医疗期届满后享受的待遇。第一种...
劳务派遣工伤待遇工伤怎么办
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劳务派遣工工伤的,由劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。用人单位在事故伤害发生之日或者被诊断之日...
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劳务派遣办理
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哪些是劳务派遣
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劳务派遣可享医疗期待遇吗
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。...
劳务派遣员工非因工死亡待遇
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员工非因工伤死亡,是可以获得养老保险支付员工家属的丧葬费、和抚恤金的。...
劳务派遣是如何标注支付待遇的
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跨地劳务派遣的酬薪规定:劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的,被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件,按照用...
不明白,就问一问
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劳务派遣许可证怎么办理
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劳务派遣有五险一金吗
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劳务派遣证怎么办理
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劳务派遣工享受哪些待遇, 劳务派遣工是否享受国家的劳动保护待遇?
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劳务派遣工享受的待遇: 我国《劳动合同法》第六十二条明确规定:用工单位应当履行下列义务:(一)执行国家劳动标准,提供相应的劳动条件和劳动保护;(二)告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬;(三)支付加班...
劳务派遣对劳动者享有什么待遇
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对劳务派遣待遇保护。 《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外...
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劳务派遣与合同制待遇有什么区别
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合同制和劳务派遣制待遇的区别:合同制签订时限无规定,劳务派遣制要求订立二年以上;合同制可以签订非全日...
享受副部级医疗待遇条件
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副部级医疗待遇,就是生病时可以不用排队去看干部保健门诊。享受副部级医疗待遇条件如下:副部级干部可享受...
劳务派遣工和正式员工工伤待遇一样吗
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劳务派遣员工的工伤待遇与一般劳动者的待遇一样。做完劳动能力鉴定,享受停工留薪期待遇,定残的,由社保基...
劳务派遣是什么意思
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劳务派遣工伤怎么处理
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劳务派遣工是否享受工伤待遇
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劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情...
劳务派遣工资待遇
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我是一名三线转移的国有企业员工,我们公司宣布破产,前几年公司为了上市,将我们剥离,成立了新的全资子公司,但是子公司的财务.人事权还是由总公司管理。我们的劳动合同是与总公司签定的,新公司成立后没有重新签...
医疗期间可享哪些待遇
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医疗期内,企业不可以解除劳动合同,并且应当支付给职工病假工资或者疾病救济费和医疗待遇。其中病假工资或者疾病救助费可以低于当地的最低工资标准,但是不能低于最低工资标准的80%.医疗待遇按照企业参加医疗保...
缴纳社保多久可以享受医疗待遇
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社保包括医保,而医保至少要缴纳一个月,下个月起就能用医保报销。 职工的基本医疗保险是由用人单位和职工...
医疗保险医疗期的待遇标准
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职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或...
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劳务派遣不给发工资怎么办
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劳动派遣合同坑人吗
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医疗期间可享哪些待遇?
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【工资】 职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。 【医疗期】 企...
劳务派遣的员工待遇
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劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳务派遣、劳动力租赁、员工租赁,是指劳务派遣机构与派遣劳动者签订劳动合同,将劳动者派遣到其他雇佣者,从其雇佣者向派遣机构支付服务费用的雇佣形式。劳务派遣员工和公司的正式...
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·劳务派遣工可享受员工探亲假吗
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劳务派遣工可享受员工探亲假。被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位应当按照同工同...
劳动者开始依法享受基本养老保险待遇
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劳务派遣工工资待遇
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目前劳务派遣领域中对劳务派遣工有身份歧视的问题比较突出,集中体现为劳务派遣工与正式工虽从事相同的工作但工资待遇相差较大。为保障劳动者的合法权益,新劳动合同法规定企业必须同工同酬,派遣工的待遇不得低于企...
医疗期间可享受哪些待遇
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医疗期内,企业不可以解除劳动合同,并且应当支付给职工病假工资或者疾病救济费和医疗待遇。其中病假工资或者疾病救助费可以低于当地的最低工资标准,但是不能低于最低工资标准的80%.医疗待遇按照企业参加医疗保...