公司刁难不给开离职证明
图文219人已浏览
可以在离职一年内申请劳动仲裁。劳动仲裁是指劳动仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议进行居中公断和裁决...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>法院故意刁难原告该怎么办
图文318人已浏览
有审判期限六个月,去法院催促。可向上级主管部门反映。找律师协助委托。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对领导故意刁难让自动离职,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工自动离职 劳动法如何规定
视频3,304人观看
霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询组织领导传销活动罪司法解释
视频3,579人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询因为不给我签字·主要是我离职·领导故意刁难
问答584人已浏览
根据劳动法规定,职工离职的公司应当办理离职手续,否则,职工可以申请劳动仲裁。...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>领导让辞职,如何申请劳动仲裁
图文304人已浏览
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>让人故意追尾导致自己死亡
图文157人已浏览
全责方死亡的,受害方赔偿直接报自己的保险公司即可,由保险公司先赔付,然后保险公司行驶代位求偿权向对方...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
领导故意刁难让自动离职,律师怎么看
一方不同意离婚分居会自动离婚吗
视频523人观看
史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询自动离职可以申请失业保险金吗
视频5,951人观看
陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询自离有失业金领取吗
视频4,345人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询怀孕被人刁难还是想让我自动离职
问答584人已浏览
公司未签订合同行为违法,你可要求支付未签订合同期间的双倍工资。公司故意逼迫你辞职,同样是违法行为,你可拒绝...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>如果单位领导故意刁难不让离职怎么办, 辞职手续需要到哪个部门申诉
问答584人已浏览
如果单位领导故意刁难不让离职,可以去劳动行政部门申诉。离职手续,当事人可以提前向单位申请离职,也可以与单位协商,如果单位有违法的,可以直接离职。之后,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对领导故意刁难让自动离职,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
做工地甲方刁难该怎么办
图文781人已浏览
尽量设法改善关系,同时私下有针对性地搜集有利于结款的信息或证据,尤其要把合同什么的再看几遍并妥善保管...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞职领导不同意去劳动局有用吗
图文88人已浏览
辞职领导不同意去劳动局有用。该争议属于劳动争议,可以通过以下方法解除:劳动者与劳动协商;向劳动局举报...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>领导逼迫离职可以劳动仲裁么
图文420人已浏览
(一)、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>领导不批年假合法吗
视频2,216人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询请年假领导不批准合法吗?
视频6,137人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到领导故意刁难让自动离职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
故意刁难员工逼迫离职如何处理
问答584人已浏览
公司高层管理故意刁难员工逼迫员工让其自动离职,管理上是针对人不针对事情,是否可以协商解除劳动合同关系,得到相应补偿。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>领导让离职要领导同意吗
问答584人已浏览
辞职不用领导同意,提前一月提交书面辞职报告就行了,到时候不管同意不同意都是可以走的。《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>厂里故意发刁难怎么办
问答584人已浏览
请收集证据,之后向劳动合同履行地劳动监察大队投诉举报,反映情况,寻求解决。如仍未能解决可以向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会(劳动合同履行地或者用人单位所在地)申请劳动仲裁。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司领导故意克扣工资
图文574人已浏览
一、据理力争 在矛盾只是发生在公司与你之间,且你认为可以通过协商解决的情况下,应当据理力争。 1、理...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>领导要降我职是什么意思?
图文142人已浏览
领导不能无故降职。 公司无故降职,是违反了劳动合同法的,并且也违反了当事人和公司之间签订的劳动合同。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离职怎么领取失业保险金
视频3,014人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询离婚传票几次自动离婚
视频1,531人观看
刘婉婷律师| 专职律师,9年经验在线咨询老板故意刁难扣工资,劳动局管吗
问答584人已浏览
按照法律的规定,用人单位不得克扣劳动者的工资,建议您到劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁要求支付工资。感谢您的咨询。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>单位故意刁难离职员工,单位违法解除劳动合同怎么办
问答584人已浏览
违法解除合同,每工作一年补偿2个月工资无法协商可以申请劳动仲裁《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到领导故意刁难让自动离职,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工加班要让领导签字确认吗
图文127人已浏览
职工加班涉及加班工资,最好让领导签字确认,但没有必要性。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>直接责任和领导责任的区别
视频10,841人观看
丘扬律师| 专职律师,4年经验在线咨询业主故意刁难物业,不这么办
问答584人已浏览
可以向法院起诉要求缴纳,同时加收违约金。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>别人故意刁难我打他违法吗
问答584人已浏览
如果别人故意刁难,可以通过合法途径解决,打人违法,应当依法承担相应的法律责任。《治安管理处罚法》:第四十三条殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询