处置劳动纷争劳动监察大队要多长时间
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根据劳动保障监察条例限定,劳动保障行政部门应当自立案之日起60个工作日内完成,复杂的经准许能够延长3...
劳动监察大队受理劳动纠纷要多久
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劳动监察大队受理劳动纠纷的时间,符合下列条件的只要5日: (一)违反劳动保障法律的行为发生在2年内的...
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起诉受理后一般多长时间能开庭
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法律援助申请后多长时间受理案件
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劳动监察大队的受理范围是什么,劳动监察大队有哪些受理范围?
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劳动监察大队受理范围: 1、违反劳动保障法律的行为发生在2年内的; 2、有明确的被投诉用人单位,且投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的; 3、属于劳动保障监察职权范围...
劳动纠察大队受理时间是几天
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劳动纠察大队受理时间一般是在五个工作日内。 我国的劳动争议调解仲裁法规定,一般情况下,只要收到了投诉...
劳动监察大队受理劳务关系吗
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如果只是劳动者没有与用人单位签订合同没有正式劳动关系的,只要证明与用人单位存在劳动关系,就可以向当地...
不明白,就问一问
劳动监察大队投诉受理后多长时间处理,律师怎么看
劳动仲裁需要多长时间
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工伤理赔需要多长时间
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车祸骨折多长时间谈理赔
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劳动监察队受理劳动纠纷一般多长时间,劳动纠纷人员
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劳动监察大队受理劳动争议的时间只有5天符合下列条件:行为发生在2年内;属于劳动保障监察职权范围,由受理投诉的劳动保障行政部门管辖;有明确的被投诉用人单位,危害结果与行为有因果关系。...
劳动监察大队调查多久能结案, 劳动监察大队怎么处理
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劳动监察大队调查一般为60日,情况复杂的,可以延期30日。劳动者可以询问进展。国务院《劳动保障监察条例》第十七条劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作...
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劳动监察大队受理后多久可以拿到工资
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劳动监察大队受理后多久能拿到工资,具体如下: 1、需要等待五天左右可以知道受理结果; 2、受理机关会...
劳动监察大队可以跨区受理吗
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1、违反劳动保障法律的行为发生在2年内的; 2、有明确的被投诉用人单位,且投诉人的合法权益受到侵害是...
没证据劳动监察大队会受理吗
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没证据劳动监察大队一般会受理。针对投诉,劳动监察大队可以先予以受理,能说明入职时间,劳动关系情况,投...
检察院不受理的案件怎么处理
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起诉书送达后多长时间可以开庭
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劳动监察大队可以受理劳动争议吗,劳动保障监察大队受理范围有哪些
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《劳动监察条例》的规定,过了两年时限的不予受理。对法院判决不服重新投诉的,不属于监察大队受理范围的他们不会受理。劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察:1、用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况;...
劳动监察大队设立时间
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一般到劳动监察大队投诉,他要在5个工作日之内确定是否受理,受理之日即立案,然后自立案之日起60个工作日内完成调查,对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。调查完成,应在15个...
劳动监察大队投诉后撤诉怎么回事?
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劳动者向相关部门投诉之后,是不能撤诉的,相关部门在收到投诉后,会依法对投诉进行处理;另外,如果劳动者遇到其权利受到侵害的其它情形,仍然有权依法根据劳动法相关规定向相关部门投诉,以维护自身合法权益。...
劳动监察大队受理流程和期限
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劳动监察大队受理流程和期限如下: 1、接受举报投诉,对于举报投诉的来信或者上级部门及其他部门交办、转...
劳动监察大队受理时间要多久,法律的规定是什么
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劳动监察大队接到劳动者投诉,应在5个工作日内受理或作出不予受理的决定,及时立案。并且自立案之日起60...
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东莞办理居住证需要多长时间
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车祸多长时间能起诉
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劳动监察大队能否直接受理工伤纠纷?劳动监察大队是否有权受理工伤
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通常是不可以的。劳动监察大队是劳动行政部门下属的专事劳动监察的部门,根据《劳动保障监察条例》及相关规定,工伤问题不属于劳动保障监察的范围,劳动监察大队无权受理工伤纠纷;劳动仲裁委员会和人民法院在审理工...
劳动监察大队接到举报、投诉、投诉后,一般在多少个工作日内处理?
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劳动监察大队收到举报、投诉后有权利进行调查和现场检查,并在60个工日内做出处理决定。一。对依法应当受到行政处罚的,依法作出行政处罚决定;二。对应当改正未改正的,依法责令改正或者作出相应的行政处理决定;...
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投诉到劳动监察后怎么处理
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劳动监察打电话投诉程序 找电话去劳动监察大队投诉可以的,劳动监察投诉电话: 12333,然后说明自己...
逮捕以后多长时间判刑
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劳动局投诉劳动监察大队有用吗
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用人单位拖欠工资的,劳动者找劳动监察大队投诉是有用的,劳动者也可以直接申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携...
劳动监察受理什么投诉
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受理劳动监察投诉的条件:1、任何单位、组织和公民都有权向劳动保障部门举报用人单位违反劳动保障法律法规的投诉。2、举报投诉可分为保护权益举报和举报揭发举报:1、保护权益举报是指用人单位违反劳动保障法律法...