根据劳动法规定的,什么是加班工资呢?
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有二种情况!以基本工资核算加班工资,平时的加班为1.5倍,双休的加班为2倍,国假的加班为3倍 第一种...
国家加班工资规定的内容都有什么呢?
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以下是国家加班工资规定的内容:在法定节假日期间,用人单位安排劳动者工作的,应支付不低于劳动者工资的3...
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劳动法加班费规定
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劳动法加班费金额标准
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劳动法加班周日有什么内容呢?是怎么的呢?
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用人单位安排劳动者加班,劳动者有权拒绝。用人单位安排劳动者加班的,应该依法支付劳动者加班费。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资÷21....
想知道劳动法加班36小时规定具体内容是什么?
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《劳动法》第四十一条关于劳动法加班36小时规定如下用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可...
劳动法加班与请假的相关内容是怎样规定
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《劳动法》规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工资报酬。由此可见,休...
不明白,就问一问
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加班费国家是怎么规定的
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劳动法病假工资规定
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续签劳动合同的法律规定是什么
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劳动法加班工资规定职工加班工资有什么规定
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劳动者在单位加班,是有加班工资的,按照员工的加班时间计算就可以,在平时的工作日加班,给 1.5倍的工资,在休息日加班,需要给两倍的工资,在法定节假日去加班的,单位要给三倍的工资。...
加班是否有加班工资劳动法规定是什么,有哪些规定
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加班补休的规定的内容主要是什么的呢?
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动...
劳动法规定的加班工资标准都包括哪些内容
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加班工资具有以下标准:休息日的加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数;工作日加班...
劳动争议答辩状加班工资的内容是什么
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_________________________劳动争议仲裁委员会 你会_____________...
民法典1260条内容是什么
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员工自动离职 劳动法如何规定
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值班和加班劳动法内容具体是什么样的呢,求解啊
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值班可能属于加班,也可能不属于加班。比如综合工时制做一天12小时休一天,而上班的某天正好是法定节假日,那么这天出勤既属于值班,又属于加班。 对于标准工时制,只要是普通工作日延长工作时间、休息日上班、法...
不定时工作上班算加班内容是什么呢?
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不定时工作制,没有固定工作时间的限制,是针对因生产特点、工作性质特殊需要或职责范围的关系,需要连续上班或难以按时上下班,无法适用标准工作时间或需要机动作业的职工而采用的一种工作时间制度。1994年劳动...
劳动法加班算调休吗,加班工资的规定是什么
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用人单位不得违反劳动法规定延长劳动者的工作时间。平时加班必须支付加班工资,不能用调休来补偿。休息日的加班可以用补休的办法来补偿。平时加班为平时工资的1.5倍,休息日为两倍。因特殊原因需要延长工作时间的...
劳动法对出差加班是怎样规定的呢?会是如何呢?
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《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十...
强制加班是有什么规定吗?是要什么样的内容呢?
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第一章目的为规范公司加班管理工作,保障员工正常作息时间,特制定本制度。第二章适用范围本制度适用于公司...
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劳动法规定标准工作时间
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刑诉法163条撤案内容新规定
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教师加班劳动法对此有什么规定?
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1、教师受《劳动法》保护,法律依据:《劳动法》第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系...
劳动合同法关于加班工资的规定是什么,劳动合同法加班工资如何规定
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补...
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劳动法劳务派遣新规定的内容是什么的呢?
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用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者。 前款规定的临时性工作岗位是指存...
劳动法规定哪些员工不能辞退
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劳动法对年假休息扣加班工资的规定是什么?
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应该是带薪休假吧,不该扣啊.劳动法对于年休假还没有明文条款的规定,是企业公司自行规定的.年休是带薪休,不但不能扣全勤,在没有给假的情况下还要发加倍加班费...
拿加班费劳动法工伤工资规定是怎样呢
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工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费...