2022年,9级伤残赔偿多少钱月工资2500
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工伤七级伤残赔偿标准: 1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80左右,单位支付20) 2、住院伙...
九级伤残工伤可以赔偿多少数额工资4500,
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九级伤残赔偿标准:九级伤残本人工资×9个月。工伤9级享有9个月本人工资一次性伤残补助金,解除或终止合...
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九级工伤残疾赔偿是如何赔偿的
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工伤1—10级伤残鉴定标准赔偿多少钱
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九级伤残赔偿我的月工资是2500总的额是多少钱。
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首先工伤赔偿金除了与个人工资有关外,还与伤者所在地的工伤保险政策法规有关,所以无法具体技术,建议伤者拨打12333咨询当地工伤保险的赔偿标准,或者直接到劳动局工伤保险赔偿窗口询问工作人员,顺便领取各种...
我是工伤…伤残级评九级。请问大约能赔偿我多少钱?
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首先,工伤九级,可要求公司支付:9个月本人工资为一次性伤残赔偿金; 解除或终止劳动合同,还可以要求公...
我十级伤残工资2500能陪多少钱
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要看补偿的项目。...
不明白,就问一问
工资2500,九级伤残,请问可以赔偿多少钱?,律师怎么看
工伤鉴定十级伤残能赔多少钱
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工伤九级和伤残九级的区别
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九级伤残军人一次性赔偿金
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八级工资2500赔偿多少钱,,
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首先,单位是否给你缴纳了工伤保险费用,若没有按照八级伤残11月本人基本工资x2500,若缴纳了工伤保险则一般按照缴费最低基数2000左右;其次,一次性医疗补助、一次性就业补助按照标准支付;最后,停工留...
请问2019九级伤残能赔多少钱?
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人身损害赔偿:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾辅助器具费等,需根据具体情形确定。残疾赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入(或农村居民人均纯收入...
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九级伤残赔偿金额多少,9级伤残赔偿多少钱
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对于你问的工伤九级伤残赔偿多少钱我想说工伤九级伤残最主要有四项大的赔偿(医疗费一般是公司付了的,不包...
九级工伤,工伤赔偿多少钱,工伤九级
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误工费:本人日工资×误工天数其中,误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残...
九级伤残可以赔偿多少钱一次性赔付多少钱
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九级伤残赔偿金额一般为9个月的本人工资。 具体计算公式有: 医疗费计算公式医疗费赔偿金=诊疗金额+药...
二级轻伤要赔偿多少钱
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工伤九级2020最新赔偿标准
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工伤九级伤残,请问工资怎样赔偿
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1、一次性伤残补助金:7个月x负伤前的本人月工资; 2、终止或者解除劳动合同的,有一次性工伤医疗补助金(标准各地不一样,上海是3个月的上年度的全市职工月平均工资); 3、停工留薪期内,每天有住院伙食补...
2022九级伤残赔偿多少钱工资2600
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伤残赔偿涉及到多项赔偿内容,如伤残补助费、护理费等等,而且地区不同各地的赔偿标准不同,建议带上所有的相关资料(包括不限于病历本、医药费发票、鉴定报告等)来所面谈...
请问九级残疾赔偿标准是多少? 可以赔多少
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要看是什么原因导致的伤害,工伤和其他伤害鉴定标准、法律程序、赔偿标准都不一样。你这种情况属于工伤,如果有骨折的情况,是能够达到伤残等级的。建议你走正常工伤索赔程序,到时候提起劳动仲裁,老板可能就会主动...
九级工伤,工资3300,请问一次性能赔多少钱?
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九级伤残的,劳动关系继存期间可获一次性伤残补助金9个月本人工资,劳动关系解除后可获2个月医疗补助金、...
工伤鉴定为九级伤残请问能倍多少钱。
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【工伤九级】《工伤保险条例》规定,职工因工致残被鉴定为九级伤残的享受以下待遇: (一)从工伤保险基金...
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工伤8级2021年能赔多少钱
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工伤十级伤残赔偿明细表
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工地工伤九级请问赔多少钱?
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工伤九级伤残最主要有四项大的赔偿(医疗费通常是公司给了的,不包含在赔偿里面了): 1、一次性伤残补贴金:9个月本人薪水 2、一次性伤残就业补贴金,各个省准则不相同,以中间值估计在6个月的社会平均薪水。...
九级工伤赔偿怎么算,工伤九级伤残赔偿标准多少钱一个月工资多少钱
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从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资;与用人单位解除或者终止劳动关系时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补...
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工伤十级伤残多少钱可以赔偿
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1.残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收...
十级伤残车祸能赔多少
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九级伤残工资三百六十块钱可以赔多少钱
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根据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资...
九级伤残工资是多少九级工伤赔偿标准
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1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门...